【正文】 迎新家屬聯(lián)誼會第三篇：幼兒園2010第一學期園務計劃漳浦縣盤陀小天使幼兒園2010第一學期園務計劃2010年9月2011年1月我園將繼續(xù)以《幼兒園教育指導綱要（試行）》為行動指南，在上級主管部門的指導下，以抓師德建設和保教質量為學期工作重點，扎實開展教育教學研究工作，不斷深化課程改革，與時俱進，務實創(chuàng)新，再創(chuàng)幼兒園教育教學工作新成績。培養(yǎng)保育人員愛崗敬業(yè)、愛護公物、節(jié)約財產、規(guī)范操作等良好習慣，在學期末開展“問卷”，并作為考核獎勵依據之一。充分挖掘社區(qū)資源，開展文明共建活動。措施：完善家委會工作，鼓勵幼兒園家委會主席團承擔起家委會的各項職責，配合幼兒園開展各項工作，使家委會真正成為監(jiān)督和促進幼兒園發(fā)展的組織。措施：以新課題申報為契機，教研、科研、師訓緊密結合。加強教研組自身建設，提高教研組長的管理意識和引領能力，增強教研活動的實效。措施：深入領會辦園理念，完善幼兒園課程方案繼續(xù)強化課程精細化管理，有效落實過程監(jiān)控。確保教師外出參加培訓、研討和到外園去觀摩教學，通過走出園門來獲取先進的保教方法，了解新的幼教信息，同時要讓外出的教師回園作匯報交流，達到開闊視野、相互學習、共同提高的目的。繼續(xù)開展各類有針對性的園本自培活動，推進教師專業(yè)化水平的發(fā)展，全面提高幼兒園保教質量。對照飛行視導各類要求，完善各類資料，嚴格把關，確保各類資料的質量。支持鼓勵黨、工、團開展各種積極向上的主題活動、交流活動、培訓活動。（四）對照飛行視導各類要求，進一步調整，加強課程管理，優(yōu)化一日活動質量。二、指導思想：以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹2013暑期校園長培訓會議精神“立德樹人，讓教育回歸本源”，將“為了每一個學生的終身發(fā)展”貫穿于幼兒園整體工作，做深內涵建設，做優(yōu)隊伍建設，做實課程建設，做活文化建設，實現幼兒全面和諧發(fā)展，提升幼兒園的辦學水平。三大員的規(guī)范化操作仍需加強，保研活動如何開展要深思。33加強幼兒的防寒保暖工作一月份：1期未各項工作總結2幼兒測評3各項資料歸檔4期末做好幼兒發(fā)展評議工作5園本教師音樂技能比賽第二篇：幼兒園第一學期園園務計劃幼兒園第一學期園園務計劃幼兒園第一學期園園務計劃一、情況分析：上學期園務工作緊緊圍繞堅持依法辦園，“保教質量的攻堅、科研的攻堅、信息技術的攻堅”這三大工作重點，不斷完善幼兒園課程框架；重視幼兒園信息技術構建；加強教師對教育科研的關注和重視。3培養(yǎng)年輕教師積極向上，有事業(yè)心、責任心，向黨、團組織靠攏，發(fā)揮年輕人的潛力，使我們的隊伍成為具有凝聚力和生命力的團體。六)后勤、行政工作1加強投資和建設力度，爭取校部及各部門的關心和支持，加大教育師資隊伍的建設，改善辦園條件，完善幼兒園的內部及外部設施。由骨干教師外出參觀學習，接受新的信息，回來后進行公開觀摩，帶動全體教師教學水平五、家長工作1每學期召開一次“家長會”和“家長開放日活動”，成立“家長委員會”共同商討全園大事、要事，向幼兒園反饋家長對幼兒園工作的意見、建議,了解幼兒園的教育教學活動，促進幼兒園工作的進一步發(fā)展，同時對幼兒園管理、保教工作起監(jiān)督、促進作用。重視教師素質培養(yǎng)提高專業(yè)水平，鼓勵和支持教師參加學歷教育，組織教師開展讀書活動，閱讀各領域教育書籍，開拓視野，增長學識，切實提高教師的理論知識水平。（2）、組織教師有目的、有計劃地進行業(yè)務學習，繼續(xù)鼓勵教師苦練技能技巧，成為全面發(fā)展的幼兒教師。加強對區(qū)域活動的組織指導。鼓勵幼兒在美術活動中大膽地表現自己的情感和體驗，提高美術表現力，組織中、大班開展美術興趣活動。（3）、通過聽課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動情況。（9）、定期對教師班級安全教育工作進行例行檢查，積極和落實做到每周一節(jié)，每日一分鐘的安全教育工作。（5）、把好晨檢關，做好全日觀察記錄，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保健工作。（二）)保教工作1保育工作（1）、加強對保育工作的檢查、督促，加強跟班指導，學習保育業(yè)務知識，衛(wèi)生保健常識等，不斷提高保育的業(yè)務素質。據市幼教工作會議精神，立足本園實際，以領域活動課程為主，主題活動為輔開展教育教學活動。改變教師教育觀念，不斷提高保教質量，加強管理，真正做到服務于社會、服務于家長、服務于幼兒。（2）、嚴格執(zhí)行作息制度，保證幼兒身心健康，愉悅地發(fā)展。（6）、善于觀察，發(fā)現幼兒一日生活中的冷暖及異常情況，并及時給予耐心妥善處理。2教育教學工作（1）、進一步學習領會《規(guī)程》、《綱要》、《指南》精神，探討實施的方法策略，吸收幼教新信息，不斷更新教育教學觀念，嘗試新課程改革教學方法和學習方式的轉變。（4）、過形式多樣的活動，促進幼兒全面素質的發(fā)展。培養(yǎng)幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現，充分發(fā)展藝術表現力。加強環(huán)境創(chuàng)設的有機指導，培養(yǎng)幼兒認真觀察周圍環(huán)境的能力。（3）、加強崗位練兵，師資隊伍建設，提高我園教師隊伍的整體素質，班主任教師起好帶頭作用帶班教師對配班教師遇到的工作難點及時給予指導和幫助，鼓勵帶班教師將自己積累的教育心得分享交流。A、在教師中開展業(yè)務進修“五個一”活動，①學習一本教育理論書籍的體會； 每月進行一次教師讀書筆記的交流與分享活動 ②記好一本學習筆記；堅持把教育滲透到各個領域及幼兒一日活動之中，及時總結教學成果并記錄，積極撰寫教學反思③編寫一份內容深刻，思想積極的優(yōu)秀教養(yǎng)筆記④參與一項課題研究(教研活動)⑤每學期一節(jié)優(yōu)質公開課B、嘗試同年齡段班級結對集體備課，開展一課多研、同課異構活動，重點討論教學重點難點及解決方法、（5）、繼續(xù)鼓勵支持教師參加各類大專學歷進修，和鼓勵教師參加教師資格的考試學習及認證。提高家長育兒知識，通過家園聯(lián)系欄，對家長達到家園教育同步，促進幼兒全面發(fā)展。2充分體現行政后勤工作的服務性、先行性、全局性和政策性，保證幼兒園工作的順利開展。七、月份工作安排八月份：制定園務計劃、教研計劃、班級計劃及周日計劃各班班級環(huán)境衛(wèi)生整理，迎接新生入園及開學的全面工作。通過科學管理、分層培訓等有效措施，深化幼兒園內涵發(fā)展，保障幼兒園、教師和幼兒健康快樂的成長。對于飛行視導各類要求，如何加強資料的規(guī)范性和有效性。三、工作重點（一）加強師德師風建設，通過一系列群眾活動，進一步營造積極、健康、向上的精神氛圍，豐富人文內涵，發(fā)揚光大啟英精神。四、目標與措施：（一）園務管理目標：優(yōu)化幼兒園內部管理，結合黨支部、工會、教代會等工作，深入推行園務管理的民主化、公開化，繼續(xù)以和諧校園的建設為抓手，加強精神文化建設，初步構建“敢于挑戰(zhàn)、自我加壓、奮進向上”的團隊。如：啟英精神用語征集等，豐富新一屆和諧校園創(chuàng)建的內涵。（二）隊伍建設目標：以“立德樹人”為核心，加強師德教育，開展各類分層培訓，充分發(fā)揮園優(yōu)質教師資源，提升帶教有效性，促進不同梯隊教師發(fā)展，形成有效的教職工發(fā)展序列。（1）幫助教師理解“立德樹人”的內涵，提倡教師將優(yōu)良的師德落實到專業(yè)的教育行為中，開展啟英茂盛幼稚園教師練兵比武活動，通過練內功促內涵，提升教師的專業(yè)精神和專業(yè)技能。鼓勵三大員參加高一層次進修，全面鋪開保育員半日跟蹤活動，梳理相關經驗及規(guī)范操作的細化要求，理論結合實際規(guī)范日常操作?！畎嘀g繼續(xù)強化“伙伴”意識，共同研究班級工作，配合實施最佳管理模式；組員之間繼續(xù)強化“團隊”意識，以主人翁的精神配合組長，在集體中努力體現自身價值，為團隊爭光?！Y合幼兒的年齡特點，明確大、小教研組研究的目標和內容，形成從上至下、從大到小的系統(tǒng)研討，確保教研活動的實效。加大對科研的指導和過程性管理，激發(fā)教師以科研促教研的積極性，并以課題的形式規(guī)范的梳理和總結實踐經驗。班級家委會主席團積極參與班級管理，負責每月家教菜單、家教心得等活動。繼續(xù)辦好家園小報。財務合理使用經費，保管員保管好幼兒園財產和物品。情況分析：教師情況：引進青年教師，目前教師隊伍年齡結構是中、青結合，青年為主。幼兒在學習習慣、生活習慣、交往習慣等常規(guī)的主動認知和執(zhí)行遵守能力有待與培養(yǎng)。具體措施：一、加強內部管理，提高辦園質量。3．加強教師職業(yè)道德規(guī)范教育，強調師德建設，使教職員工樹立高尚的人生目標，熱愛幼教、嚴謹篤學、愛崗敬業(yè)、無私奉獻、開拓創(chuàng)新。本學期要重點做好：門衛(wèi)規(guī)范工作的督導、進行各類安全責任狀的完善簽定、加強各條線工作人員操作行為的約束控制、利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養(yǎng)。2．內化各類學習，與《綱要》接軌。交流研討力求做到：“小”：重點突出，目標統(tǒng)一；“新”：形式多樣，方法靈活；“實”：選題準確，層層推進，并逐步制度化、系統(tǒng)化，切實提高保教人員的理論水平。與教師平等交流，共同切磋，與課改同行，與教師一起成長。C、定期對幼兒的掌握情況進行質量檢查，成績與本月教師考核掛溝。由業(yè)務園長直接參與各教研組的學習研討。五、凸顯活動宣傳，擴大園所聲譽進行多途徑、多角度的招生策略。認識新朋友、新老師，增進彼此之間的感情，建立溫馨幸福的家園氣氛。10月份：秋高氣爽，組織小朋友秋游，帶領孩子們去親近大自然，領略大自然的美好。12月份：組織幼兒排練節(jié)目，準備慶祝元旦的到來。檢查園內教學質量。第四篇：2015幼兒園第一學期園務計劃2015幼兒園第一學期園務計劃第1篇：幼兒園第一學期園務計劃一、工作指導思想：繼續(xù)完善教育管理機制，以教體局下達的目標任務為方向，以幼兒園制訂的各項制度、計劃為依據，認真貫徹執(zhí)行兩個《法規(guī)》，進一步將如何貫徹《綱要》，創(chuàng)造性的實施《綱要》作為切入點，不斷創(chuàng)新和發(fā)展，使我園在教育改革的進程中邁向新的里程碑。繼續(xù)加大省級示范幼兒園創(chuàng)建工作的力度，力爭早日實現省級示范幼兒園創(chuàng)建工作目標。進行以世界觀、人生觀、價值觀為中心和理想信念教育，教書育人、為人師表的人格教育，愛崗敬業(yè)、無私奉獻的情感教育，樸素勤勉、誨人不倦的職業(yè)文明教育。教育教學：（1）進一步學習領會《規(guī)程》精神，學習領會《幼兒園教育指導綱要》的精髓，學習幼教新信息，不斷更新教育教學觀念。(3)通過聽課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動情況，確保幼兒園一日活動有條不紊。(4)定期向家長介紹衛(wèi)生保健、科學育兒的有關知識。繼續(xù)按照上半年課題研究實施方案的要求抓好縣級課題《幼兒園集體教學活動中有效提問的實踐研究》的研究工作。讓安全教育活動進課堂，不斷提高幼兒安全自我防范的意識和能力。（各班班主任負責）各班于9月15日前交各項計劃。（各班班主任負責）全園師生學習幼兒廣播體操《世界真美好》一套。（9月25日檢查）十月份：安排國慶節(jié)假日值班工作。（各班班主任負責）新教材理論和實踐培訓活動。（劉海嬌負責）常規(guī)安全工作檢查評比。（教務處負責）清點財產。(年級組長負責）全園做好學期結束工作。在隊伍建設上，發(fā)揮思想政治工作的作用，結合教師人員結構“多元化”的實際，堅持教育管理與關心愛護相結合，通過考核測評及互評的機制，提高教師的自我意識和自我評價的水平，進而形成“目標同向、行動合力”的教師集體。三、重點工作及措施(一)園務管理學習十六大會議精神，依法辦園，提高管理水平。保證教育教學的正常開展。完成好教育收費公示工作。(1)堅持綜合性檢查每月一次。(二)隊伍建設激發(fā)教師“愛崗敬業(yè)，無私奉獻”的工作熱情，提高教師隊伍的職業(yè)道德素質。(3)注意表揚工作中的先進典型，做好正、負兩方面的信息反饋。4．保育員組加強常規(guī)工作的交流與研討，提高新同志的工作技能和水平。(2)《綱要》內容筆試。3．借鑒香港、南京多元化智能課程模式，在此基礎結合本園本班的特點，加以活用，提倡教師的創(chuàng)新，開發(fā)“園本課程”。2．在擴路工程期間，做好家長工作，確保家長情緒穩(wěn)定。(六)后勤工作1．樹立“服務一線，服務育人”的思想，為一線教學提供必要的保障。2．小班前半月，做好新升的開學工作。6．全園以建常規(guī)為重點，完成“園本課程”方案。2．全園各項工作正常有序地開展工作，并加強檢查。2．做好冬季保溫工作，檢查