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校企合作方案-wenkub

2024-10-06 07 本頁面
 

【正文】 方案和相關(guān)制度,各專業(yè)部根據(jù)學(xué)校校企合作思路及方向,按照示范校建設(shè)的任務(wù),結(jié)合本專業(yè)特點和實際,擬定本專業(yè)校企合作方案,自主建設(shè),學(xué)校協(xié)助洽談合作,具體合作方式及思路可以從以下幾個方面思考。(三)制度保障制定學(xué)校校企合作規(guī)劃。校企合作聯(lián)絡(luò)員:陳艷娜、王誼、彭小梅、周勁、何良茜。三、工作機制(一)組織保障成立學(xué)校校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組。加強對校內(nèi)學(xué)生和校外實習(xí)(實訓(xùn))學(xué)生的教育管理尤為迫切需要。(二)整體性原則校企合作在參與主體上,既是一個由政府、社會、市場和學(xué)校多主體參與的運作過程,又是各個個體自主參與的過程,所以校企合作是一個全方位的過程,要整體推進。一、指導(dǎo)思想堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以培養(yǎng)重慶經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)對接迫切需要的技能人才為目標(biāo),以提高中職學(xué)校學(xué)生就業(yè)能力為出發(fā)點,加強內(nèi)涵建設(shè),深化校企合作的創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,提高人才質(zhì)量,服務(wù)地方經(jīng)濟。(三)2020—2021學(xué)年2020年下半年,學(xué)生進入企業(yè)進行輪崗實操培訓(xùn),2021年上半年進行頂崗實習(xí),擬定就業(yè)崗位,以“準(zhǔn)員工”身份進行頂崗實習(xí)工作。成立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會,校企共同商討進一步明確專業(yè)人才的培養(yǎng)目標(biāo)并及時調(diào)整課程教學(xué)計劃和實訓(xùn)計劃。邀請企業(yè)相關(guān)人員到校每周開展一次相關(guān)課程講座。如實訓(xùn)中心、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化中心即可引進企業(yè)合作,達到雙贏。教材開發(fā)應(yīng)聘請行業(yè)專家與學(xué)校專業(yè)教師針對專業(yè)課程特點,結(jié)合學(xué)生在相關(guān)企業(yè)一線的實習(xí)實訓(xùn)環(huán)境,編寫針對性強的教材。實施“雙百工程” 大力實施“雙百工程”(即:百名企業(yè)家進校園、百名教師進企業(yè)),增加教師企業(yè)一線工作經(jīng)歷,提高教師專業(yè)實踐能力。職工培訓(xùn)和研發(fā)模式利用學(xué)校教師資源、培訓(xùn)學(xué)院、繼續(xù)教育學(xué)院等資源,主動承接企業(yè)的職工培訓(xùn)工作及繼續(xù)教育工作,學(xué)校教師參與企業(yè)的研發(fā)項目和技術(shù)服務(wù)工作建立良好的雙方支援體系,互惠互利,互相支持,獲取企業(yè)對學(xué)校設(shè)備設(shè)施及實習(xí)耗材的支持和幫助。見習(xí)模式每學(xué)期安排學(xué)生到企業(yè)行業(yè)參觀和見習(xí)兩周以上,讓學(xué)生了解企業(yè),了解生產(chǎn)流程和設(shè)備設(shè)施工作原理,學(xué)習(xí)企業(yè)文化,體驗企業(yè)生活。一、指導(dǎo)思想全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀,以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,大力推進校企合作人才培養(yǎng)模式,突出實踐能力的培養(yǎng),加強我院為地方和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)的能力,深化校企合作融合度,更新教學(xué)理念,依托企業(yè)行業(yè)優(yōu)勢,充分利用教學(xué)資源,建立校企深度合作、緊密結(jié)合,優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的合作機制,達到“雙贏”的目的,提升我院教育教學(xué)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量,努力開創(chuàng)校企合作的新局面。五、其他,則本協(xié)議自動終止。,乙方應(yīng)指導(dǎo)監(jiān)督學(xué)生遵守有關(guān)安全生產(chǎn)操作規(guī)程。,乙方應(yīng)負責(zé)為學(xué)生提供安全的工作和生活環(huán)境,安排實習(xí)生在與所學(xué)專業(yè)相同或相關(guān)的崗位上進行工作,不安排實習(xí)生從事與學(xué)生專業(yè)無關(guān)的工種和崗位、危險和粗重工種。,協(xié)助乙方及時處理學(xué)生 1在實習(xí)過程中出現(xiàn)的問題以及做好學(xué)生生活管理,工作協(xié)調(diào),學(xué)生生活費用發(fā)放工作。,引入行業(yè)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),共同開發(fā)專業(yè)課程和教學(xué)資源。,負責(zé)制定學(xué)生實習(xí)、就業(yè)及其他校企合作計劃,并組織實施。,共同制定專業(yè)人才培養(yǎng)方案;引入行業(yè)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),共同開發(fā)專業(yè)課程和教學(xué)資源;共同指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)和就業(yè),形成人才共育、過程共管、成果共享、責(zé)任共擔(dān)的緊密型校企合作機制。,將企業(yè)和職業(yè)等要素融入校園文化,培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)意識,形成良好的職業(yè)素養(yǎng),促進校園文化建設(shè)與人才培養(yǎng)的有機結(jié)合。(二)乙方“人才輸送基地”,列入人才培養(yǎng)單位,按照甲方教學(xué)計劃,結(jié)合公司實際情況,為甲方提供實踐及實習(xí)機會,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)和實際操作技能。結(jié)合實際情況,為實習(xí)生提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派專業(yè)技術(shù)人員進行指導(dǎo)。,甲乙雙方各執(zhí)一份,合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字蓋章即生效,雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款。二、校企合作主要方式校企合作開發(fā)課程課程開發(fā)應(yīng)考慮到實現(xiàn)教學(xué)與生產(chǎn)同步,實習(xí)與就業(yè)同步。這樣有助于學(xué)生理論聯(lián)系實際,提高學(xué)習(xí)興趣和培養(yǎng)他們愛崗位敬業(yè)的精神。訂單培養(yǎng)模式根據(jù)我院專業(yè)綜合實力,將繼續(xù)主動了解本地區(qū)和區(qū)域內(nèi)各大企事業(yè)單位的用人需求,積極主動地與企事業(yè)單位溝通協(xié)商,使學(xué)生直接學(xué)習(xí)用人單位所急需的職業(yè)崗位(群)知識和技能,達到供需共識,簽訂三年的訂單培養(yǎng)協(xié)議書;明確雙方職責(zé),學(xué)校負責(zé)招生,根據(jù)企業(yè)用工要求,制定切合培養(yǎng)目標(biāo)的教學(xué)計劃和開課計劃并與企業(yè)共同組織實施教學(xué),對學(xué)生進行定向培養(yǎng);企業(yè)提供實習(xí)教學(xué)條件并投入一定資金,用于學(xué)校添置必需的教學(xué)設(shè)施、實習(xí)實訓(xùn)場地建設(shè)、改善食宿等辦學(xué)條件和學(xué)生專項獎學(xué)金等方面;學(xué)生畢業(yè)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書后接收學(xué)生就業(yè)。選派骨干教師深入到企業(yè)一線頂崗鍛煉并管理學(xué)生,及時掌握企業(yè)當(dāng)前的經(jīng)濟信息,技術(shù)信息和今后的發(fā)展趨勢,有助于學(xué)校主動調(diào)整培養(yǎng)目標(biāo)和課程設(shè)置,改革教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)管理制度,使學(xué)校的教育教學(xué)活動與企業(yè)密切接軌。教材可以先從講義入手,然后根據(jù)實際使用情況,逐步修正,過渡到校本教材和正式出版教材。四、校企合作具體事項(一)2018—2019學(xué)年完成校企產(chǎn)學(xué)研合作簽約暨授牌儀式及聘書的頒發(fā)。安排學(xué)生到企業(yè)參觀并選派優(yōu)秀學(xué)生到企業(yè)展開1—2周的頂崗實習(xí)。繼續(xù)開展學(xué)生頂崗實習(xí)工作,并選派骨干教師深入到企業(yè)一線頂崗鍛煉并管理學(xué)生。(四)其他事項校企共同開發(fā)校本教材及正式出版教材。二、基本原則(一)區(qū)域性原則校企合作應(yīng)為地方經(jīng)濟服務(wù)。學(xué)校要積極主動爭取政府以及行業(yè)對職業(yè)教育中校企合作的支持,找準(zhǔn)切入點,并加以拓展,采取行之有效的校企合作模式,互助雙贏,建立和完善校企合作相關(guān)制度及運行機制,努力實現(xiàn)校企合作所要求的培養(yǎng)高技能人才的目標(biāo)。(四)利益互惠、資源共享、任務(wù)共擔(dān)的原則教育行為和企業(yè)行為,動機目的都不一樣,如何找到校企合作的切入點,建立長期、可持續(xù)的校企合作關(guān)系,是值得深思。組長:董庭富副組長:唐小川 楊智強 何華 紀(jì)大川成員:何曉陽 顏其均 李虎 羅斌 曾松 林士兵 唐建忠 楊澤忠 王會 陳明 唐傳平達洪勇 唐宏 李靜 李洪江。(二)主要職責(zé)(1)校企合作領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)是研究確立校企合作的方式和步驟,領(lǐng)導(dǎo)并組織校企合作的實施,建立和完善校企合作的相關(guān)機制,負責(zé)宣傳和總結(jié)。制定示范校建設(shè)校企合作指導(dǎo)意見制定校企合作考核管理辦法各專業(yè)根據(jù)學(xué)?!妒痉缎PF蠛献鹘ㄔO(shè)實施方案》,制定本專業(yè)校企合作實施辦法。共建校內(nèi)實訓(xùn)基地利用國家建設(shè)實訓(xùn)基地政策,共建是實訓(xùn)基地。共建訂單培養(yǎng)教學(xué)班與企業(yè)合作,在現(xiàn)有的班級動員學(xué)生,組建訂單培養(yǎng)教學(xué)班,由學(xué)校和企業(yè)共同培養(yǎng),利用企業(yè)專業(yè)優(yōu)勢和項目平臺,鍛煉培養(yǎng)學(xué)生,使學(xué)生成為行業(yè)骨干,學(xué)校提升了人才培養(yǎng)質(zhì)量,增強專業(yè)辦學(xué)吸引力。500人以下專業(yè),密切合作不少于10家,一般合作企業(yè)不少于20家;500人以上1000人以下的專業(yè),密切合作不少于15家一般企業(yè)不少于50家?;ハ嗯嘤?xùn)員工。共同開展教學(xué)評價。企業(yè)接受學(xué)生參觀、生產(chǎn)實習(xí)、頂崗實習(xí)等實踐教學(xué)環(huán)節(jié)。定合作項目、定企業(yè)類別、定具體企業(yè)、定合作協(xié)議、定合作活動、定合作績效、定管理辦法和定建檔要求。(三)項目實施方案提交各專業(yè)部在對照學(xué)校規(guī)定的校企合作目標(biāo)及條件的基礎(chǔ)上引進校企合作項目,應(yīng)與合作單位在較為深入的協(xié)商、醞釀基礎(chǔ)上,向?qū)W校提交合作方案。簽訂協(xié)議不涉及學(xué)校人、財、物的校企合作協(xié)議,由各專業(yè)部研究后上報分管校長,確實對學(xué)生培養(yǎng)有積極作用的,由分管校長審批;涉及學(xué)校人、財、物的校企合作協(xié)議由校長簽署;重大合作項目由校長簽署,并舉行簽約儀式或典禮。主要從校企合作共建、人才培養(yǎng)、實踐教學(xué)情況進行考核,并按照協(xié)議規(guī)定檢查履行情況。九、管理(一)日常管理由學(xué)校各專業(yè)部負責(zé),有問題和成績要及時上報,作好記錄及時備案。對合作項目的利弊考核、人才培養(yǎng)、服務(wù)收入、功能利用進行評價,
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