超過申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效可以被受理的正當(dāng)理-wenkub
2024-10-01 04 本頁面
【正文】 理的事由。對(duì)“不可抗力”可以按民法通則的規(guī)定去理解，但對(duì)何為“正當(dāng)理由”，最高法院的司法解釋、勞動(dòng)和社會(huì)保障部的有關(guān)規(guī)定都沒有作過具體界定。將勞動(dòng)者患重大疾病作為“正當(dāng)理由”，也較符合人之常情。但上述事由消失后，當(dāng)事人仍應(yīng)在60天
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