地稅局效能建設工作方案-wenkub
2024-09-28 22 本頁面
【正文】 軟”行為，達到“轉作風、提效能、優(yōu)環(huán)境、促服務”目的。 ㈢全面提升稅收征管和稅收服務效能，嚴格落實地方稅務行政責任制，爭創(chuàng)機關效能建設“最佳服務單位”。要按照地方稅務行政責任制的規(guī)定，規(guī)范管理制度，進一步細化考核標準，加強收入任務督辦檢查，嚴格責任追究，加大獎懲力度，形成多管齊下、各方配合、全員上陣抓收入的合力，確保稅收實現(xiàn)高質量的增長，全面完成收入計劃。 ㈢狠抓效能督察提質效。監(jiān)察考評科要加強對市局重點工作的督辦督查。工作小結質量的優(yōu)劣情況每季通報一次。季度效能獎由各科室（局）自行考核上報市局批準后發(fā)放。年終效能獎兌現(xiàn)由市局結合全年考核情況，報批后發(fā)放。③凡是干部職工被市效能辦治庸問責追究的，所在科室（局）負責人扣10分，扣發(fā)當事人季度效能獎。市局機關效能建設活動領導小組由市局領導班子成員和各科室（局）負責人組成。全市機關效能考核由網(wǎng)上考核完成，今年地稅考核指標達到30多個，基礎工作必須全面扎實。要組織督
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