創(chuàng)建學習型單位的探索與實踐-wenkub
2024-09-28 20 本頁面
【正文】 ，增強這項工作的群眾性和實效性。區(qū)紀委以“提高機關干部對知識技能的吸收能力、消化能力、實踐能力和創(chuàng)新能力”為目標。通過采取多種形式進行廣泛宣傳，深入引導，使“工作學習化、學習工作化”、“全員學習、終身學習”這些先進理念逐漸引入機關，滲入工作，深入人心，在機關形成了濃厚的學習氛圍。與XX省XX市XX縣區(qū)、XX省XX市、XX省XX市機關黨工委等區(qū)市相互開展創(chuàng)建經(jīng)驗交流。一是利用媒體廣泛宣傳。創(chuàng)建學習型單位的探索與實踐 自XX縣區(qū)啟動創(chuàng)建學習型XX縣區(qū)以來，區(qū)級機關緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的工作部署，堅持以人為本的原則，在加強組織領導，明確目標任務，制定實施規(guī)劃，加強陣地建設，創(chuàng)新學習載體，建立工作機制等方面下功夫，組織開展了各具特色、豐富多彩的創(chuàng)建學習型單位活動，較好地形成了“全員學習”、“終身學習”、“學習工作化，工作學習化”的良好氛圍，有力地促進了我區(qū)社會、經(jīng)濟的發(fā)展和學習型XX縣區(qū)創(chuàng)建工作。我們充分利用《渝中有線30分》、《機關黨訊》、《學習型單位創(chuàng)建動態(tài)》等媒體對先進的學習理念進行宣傳引導。三是加強理論研討。 二、以明確的學習型單位創(chuàng)建目標為前提，努力實現(xiàn)創(chuàng)建水平的整體提高 為了達到2006年區(qū)級機關80％的單位創(chuàng)建為學習型單位，2007年達到100％的單位創(chuàng)建為學習型單位的總體目標。區(qū)委組織部以“打造‘學習型’組工團隊、爭做‘學習型’干部”為目標，區(qū)委宣傳部提出“學知識，強素質(zhì)，做新時期合格宣傳干部”的目標。為此，機關各單位從自身實際出發(fā)，不拘一格，大膽探索，與時俱進，創(chuàng)新學習載體
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