辦公室“三重一大”工作制度-wenkub
2024-09-20 00 本頁面
【正文】 編制管理辦法、措施的制定。黨支部書記負(fù)有實(shí)施 “ 三重一大 ” 制度的監(jiān)督責(zé)任。黨支部按照集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的要求，充分發(fā)揚(yáng)民主，努力提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策的能力和水平。 堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則。 二、“三重一大”的范圍 “ 三重一大 ” 事項(xiàng)是指重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排和大額資金使用。 各部門新增職能、部門間職能調(diào)整。 機(jī)關(guān)職能配置、機(jī)構(gòu)設(shè)置、編制分配及其調(diào)整。 三、“三重一大”的運(yùn)行程序 對 “ 三重一大 ” 事項(xiàng)，除遇重大突發(fā)事件和緊急情況外，應(yīng)召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議集體討論決定。 召開決策會(huì)議，必須有三分之二以上辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員到會(huì)方可進(jìn)行。各股、室和個(gè)人提出的決策建議經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后報(bào)主任確認(rèn)后進(jìn)入決策程序。對需多方案比較研究的事項(xiàng)，應(yīng)擬定兩個(gè)以上決策備選方案，并進(jìn)行科學(xué)性、可行性、合法性的充分論證。 “ 三重一大 ” 決策方案，以應(yīng)到會(huì)辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員超過半數(shù)同意后形成決定。特殊情況下，可將爭論情況報(bào)告上級(jí)組織，請求裁決。 四、“三重一大”的監(jiān)督管
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