20xx年班主任工作心得體會感悟5篇-wenkub
2024-09-16 04 本頁面
【正文】 值日班長如何管理好 。下面就這學(xué)期的班主任工作做如下總結(jié)： 一、科學(xué)管理，愛導(dǎo)航。 經(jīng)驗教訓(xùn) 對孩子們過于信任，本學(xué)期中途也曾發(fā)生一些不愉快的事，但好在沒有帶來嚴(yán)重的影響。 三、鼓勵學(xué)生展示自我，樹立自信 六年級學(xué)生活潑好動，好表現(xiàn)自己，因此在課堂上，我盡力提供各種機(jī)會讓孩子們表現(xiàn)自己，讓他們樹立自信，從而對學(xué)習(xí)有自信。比如，教育學(xué)生講文明懂禮貌，那么我也會主動跟學(xué)生問好，說謝謝你之類的禮貌用語，孩子也會自然地用禮貌用語來回答。他是學(xué)校中全面負(fù)責(zé)一個班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、健康和生活等工作的教師，是一個班的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者。下面小編給大家?guī)?2024 年班主任工作心得體會感悟，希望能幫助到大家 ! 2024 年班主任工作心得體會感悟 1 這學(xué)期我擔(dān)任六年級一班的班主任工作，由于本班是自己從三年級下學(xué)期一直陪伴到現(xiàn)在的，對很多學(xué)生非常了解，彼此之間有著相對的信賴，因此在和學(xué)生相處中比較順心，但是也有一些不足，現(xiàn)做如下總結(jié)： 一、為人師表，以身作則 俗話說： “ 身教重于言教。 二、加強(qiáng)思想品德的教育 班主任的基本任務(wù)是對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育，使他們的身心得到全面健康的發(fā)展。 四、加強(qiáng)家校聯(lián)系 孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作，孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉，同樣學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)也應(yīng)及時反饋給家長，只有雙管齊下，才能收到教育的效果。這也促使我在以后的工作中不可過分信賴孩子，走進(jìn)內(nèi)心固然重要，但嚴(yán)格要求更重要。 進(jìn)入六年級，這班學(xué)生懂事了很多，我徹底放權(quán)讓學(xué)生自我管理。中午我和他們一起共餐，觀察午餐時間存在的問題，指導(dǎo)管理的同學(xué)該注意的問題 。這學(xué)期，我發(fā)現(xiàn)有的孩子犯了錯誤不敢承認(rèn)，偶爾還搞個惡作劇，更讓我頭痛的是，做了錯事找到他面前還撒謊，錯上加錯。 這學(xué)期，我和孩子們一起商榷的主題是：快樂成長，超越自我。所以，通過這學(xué)期的努力，真正做到了班訓(xùn)中提到的：靜，凈，敬，競，為學(xué)生創(chuàng)設(shè)了一個文雅清靜、寬松和諧的學(xué)習(xí)氛圍。有時這幾個特殊的孩子主動跟我說，也想好好做，但有時控制不住自己，我也不再生氣，畢竟孩子的自制力差點。 2024 年班主任工作心得體會感悟 3 班主任是班級工作的舵手，是學(xué)生成工作。每個學(xué)生的素質(zhì)、才能、知識、個性和興趣等都是有差異的。 循循善誘。我沒有訓(xùn)斥，而是幫助他總結(jié)教訓(xùn)，提高認(rèn)識，并指出了努力方向。 重視心理健康，做學(xué)生的心理 “ 醫(yī)生 ” 。針對這些現(xiàn)象，平時我就開展一些有于培養(yǎng)學(xué)生心理素質(zhì)的活動，如 “ 學(xué)雷鋒、獻(xiàn)愛心 ” 社區(qū)服務(wù)，勤工儉學(xué)等社會實踐活動，讓他們在課外活動和社會實踐 中理論聯(lián)系實際，培養(yǎng)現(xiàn)代意識、競爭意識，培養(yǎng)開拓精神和吃苦耐勞的精神，提高社交能力、創(chuàng)新能力融洽、正常的心境，促進(jìn)學(xué)生個性心理的健康發(fā)展。如《愛護(hù)我們可愛的家 —— 地球》，通過本次活動，了解我們可愛的家園 —— 地球 的生態(tài)環(huán)境正遭受破壞，危及人起，從自己做起，積極參與環(huán)境保護(hù)的行動。班主任只有教書育人，為人師表，才能以自己的人格力量影響學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德情操，幫助學(xué)生樹立正確的世界觀，人生觀和價值觀。我知道了她的情況后，親切地和她進(jìn)行了交談，我詢問了她的心思，了解了她的家境。德育工作要逐步規(guī)范化、制度化，要量化管理，建立一套完整的德育評價機(jī)制和規(guī)章制度。下面我就從班級管理方面來談?wù)勛约阂粚W(xué)期的所得、所悟與所感。對于班級輿論，我注意加以引導(dǎo)。 鼓勵競爭，共同進(jìn)步 沒有競爭 機(jī)制，集體便沒有活力，個人便沒有危機(jī)感，更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。 二、樹立班干部威信 ，培養(yǎng)一批班級管理小能手 定期和班干班干部交流，和他們一起總結(jié)以前的工作和在工作中的得失，討論今后的工作目標(biāo)和自己要改進(jìn)的地方，開展批評與自我批評，促進(jìn)班級工作的發(fā)展。每一次出版黑板報，我都放手讓宣傳委員鄭小麗帶領(lǐng)宣傳小組設(shè)計版圖、收集資料 。 三、防差轉(zhuǎn)差落到實處，效果明顯 后進(jìn)生的教育
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1