怎樣實行保安管理制度5篇【精選】-wenkub
2024-09-16 03 本頁面
【正文】 關規(guī)章制度，公司其它部門員工應配合保安人員工作。 (8)潔身自好 ,不傳播庸俗、色情物品畫冊影碟等 。打麻將 ,不影響其他人員休息 。 宿舍管理制度 (1)愛護宿舍內公共設施、設備和公共財務 ,不隨 意損壞或占為己用 ,保持公物的完好 。 (2)宿舍內床鋪干凈無異味、鞋子床下擺放干凈無異味 ,被子折疊放好 ,床面上無雜物和亂堆放的物品 。 怎樣實行保安管理制度精選篇 2 保安隊長 (保安班組長 )負責督促保安員的內務生活。 1完成領導交辦的其他工作。 每天徹底清掃處機關大院一次，做到全天保潔。發(fā)現(xiàn)火險迅速報警，并盡力組織撲救。 加強防范檢查，要以防火、防盜、防破壞為主要內容，隨時巡查機關各部位防火、防盜及防漏（水、電）情況，并填寫好巡查日志。負責檢查公物外出情況，并進行登記，出門物資在未查驗清楚前不得放行。 愛護辦公設備設施，熟悉有關設備的操作、使用，按照安全、節(jié)儉的原則，使用水、電等設施。 一、工作守則 熱愛本職工作，做到堅守崗位，文明服務，不得擅離職守，認真執(zhí)行領導指定的任務，樹立高度的組織紀律觀念，全面做好局機關大樓的安全保衛(wèi)工作。 上崗時注意形象，做到服裝整齊，儀表端正，精神飽滿，態(tài)度和藹，禮貌待人，不干與工作無關的事，不隨便會客、聊天，不擅自把無關人員帶進機關，嚴禁在門衛(wèi)室內進行娛樂活動。 二、崗位職責 負責局機關辦公樓（包括后院）內的一切安全保衛(wèi)工作，忠于職責，勤巡勤查。 熟悉本機關人員、車輛等基本情況，對外單位及外地來機關辦事的車輛，應問明情況。工作日內每晚 7： 00 前要對辦公樓進行全面檢查，查看各辦公室和走廊的門窗、電器是否關好，如發(fā)現(xiàn)未關好的，要立即與相關人員聯(lián)系，夜間要定時巡視機關辦公樓和大院。違反機關制度，損壞院內財物或夜間翻越門墻的，門衛(wèi)人員應予以制止，由于門衛(wèi)人員失職造成損失的（除追究有關人員責任外）應追究門衛(wèi)人員的責任。監(jiān)督辦公院外的居民和過往行人不得隨地亂倒垃圾和大小便。 三、違規(guī)責任 門衛(wèi)人員對機關安全有直接責任，必須確保機關安全。 安防部經理 (保安隊長 )視情況安排每周至少一次宿舍管理檢查。 (3)帽子、皮帶、口杯、水桶等物品均在指定位置擺放 ,衣服均在指定區(qū)內晾曬 。 (2)未經許可不帶外人進宿舍 ,不留外人在宿舍住宿 。 (5)輪流值日的值日生應認真清掃責任區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生 ,認真履行衛(wèi)生監(jiān)督責任 。 (9)安防部定期對宿舍進行檢查 ,對違反規(guī)定的現(xiàn)象限期整改或 給予處罰。 第二章職責 第四條、主要職責 1．責任范圍：適用于本公司所轄全部區(qū)域。 嚴格執(zhí)行《保安管理制度及崗位職責》，堅守崗位，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報。 及時做好報紙、郵件的收發(fā)工作。 依法使用器械，任何人員不得利用保安器械擅自動用私刑。 加強對重點部位的治安防范，加強防盜活動，及時發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并進行妥善處理。 第七條、人員出入管理 工作時間 (9:00— 17:00)外來人員因事需進公 司必須填寫《會客單》，內容包括姓名、單位、事由、時間、車號、聯(lián)系部門及人員等，門衛(wèi)應電話向被訪人員或部門核實后方可放行，無正當理由、不填寫《會客單》者不得進入公司。 非工作時間外來人員無預約一律謝絕訪問。 上級單位領導來公司調研、指導工作，由辦公室人員在門口迎接的，門衛(wèi)應予以放行。 第九條、物資出入管理 公司物資 物資出公司時，須由主管部門開具《物資出條》，由相 關人員填寫，部門負責人簽字，分管領導審批后，門衛(wèi)核對物資無誤后方可放行。 保安人員應熟練掌握安全裝備的 使用，了解配置地點。 d、夜間或休假日近鄰發(fā)生災難時，應將所知及判斷是否波及本公司等情形，迅速通報有關負責人。辦公室可根據(jù)需要調整巡邏間隔時間，保安個人不得擅自變更。 第四章緊急或意外事故處理 第十一條、意外事故 員工急病，即刻通知辦公室，及時派人送往醫(yī)院治療或撥打 120，及時報備公司領導。擴大。 e、注意立場要保持公正，千萬不可偏袒打斗當事人任何一方或加入戰(zhàn)局，喪失理智。 c、通知后勤人員和公司領導前來支援處理。 聯(lián)系公安部門，保持失竊現(xiàn)場原樣，便于取證。 超過
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