怎樣實(shí)行保安管理制度5篇【精選】-wenkub
2024-09-16 03 本頁(yè)面
【正文】 關(guān)規(guī)章制度，公司其它部門員工應(yīng)配合保安人員工作。 (8)潔身自好 ,不傳播庸俗、色情物品畫(huà)冊(cè)影碟等 。打麻將 ,不影響其他人員休息 。 宿舍管理制度 (1)愛(ài)護(hù)宿舍內(nèi)公共設(shè)施、設(shè)備和公共財(cái)務(wù) ,不隨 意損壞或占為己用 ,保持公物的完好 。 (2)宿舍內(nèi)床鋪干凈無(wú)異味、鞋子床下擺放干凈無(wú)異味 ,被子折疊放好 ,床面上無(wú)雜物和亂堆放的物品 。 怎樣實(shí)行保安管理制度精選篇 2 保安隊(duì)長(zhǎng) (保安班組長(zhǎng) )負(fù)責(zé)督促保安員的內(nèi)務(wù)生活。 1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 每天徹底清掃處機(jī)關(guān)大院一次，做到全天保潔。發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn)迅速報(bào)警，并盡力組織撲救。 加強(qiáng)防范檢查，要以防火、防盜、防破壞為主要內(nèi)容，隨時(shí)巡查機(jī)關(guān)各部位防火、防盜及防漏（水、電）情況，并填寫好巡查日志。負(fù)責(zé)檢查公物外出情況，并進(jìn)行登記，出門物資在未查驗(yàn)清楚前不得放行。 愛(ài)護(hù)辦公設(shè)備設(shè)施，熟悉有關(guān)設(shè)備的操作、使用，按照安全、節(jié)儉的原則，使用水、電等設(shè)施。 一、工作守則 熱愛(ài)本職工作，做到堅(jiān)守崗位，文明服務(wù)，不得擅離職守，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)指定的任務(wù)，樹(shù)立高度的組織紀(jì)律觀念，全面做好局機(jī)關(guān)大樓的安全保衛(wèi)工作。 上崗時(shí)注意形象，做到服裝整齊，儀表端正，精神飽滿，態(tài)度和藹，禮貌待人，不干與工作無(wú)關(guān)的事，不隨便會(huì)客、聊天，不擅自把無(wú)關(guān)人員帶進(jìn)機(jī)關(guān)，嚴(yán)禁在門衛(wèi)室內(nèi)進(jìn)行娛樂(lè)活動(dòng)。 二、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)辦公樓（包括后院）內(nèi)的一切安全保衛(wèi)工作，忠于職責(zé)，勤巡勤查。 熟悉本機(jī)關(guān)人員、車輛等基本情況，對(duì)外單位及外地來(lái)機(jī)關(guān)辦事的車輛，應(yīng)問(wèn)明情況。工作日內(nèi)每晚 7： 00 前要對(duì)辦公樓進(jìn)行全面檢查，查看各辦公室和走廊的門窗、電器是否關(guān)好，如發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的，要立即與相關(guān)人員聯(lián)系，夜間要定時(shí)巡視機(jī)關(guān)辦公樓和大院。違反機(jī)關(guān)制度，損壞院內(nèi)財(cái)物或夜間翻越門墻的，門衛(wèi)人員應(yīng)予以制止，由于門衛(wèi)人員失職造成損失的（除追究有關(guān)人員責(zé)任外）應(yīng)追究門衛(wèi)人員的責(zé)任。監(jiān)督辦公院外的居民和過(guò)往行人不得隨地亂倒垃圾和大小便。 三、違規(guī)責(zé)任 門衛(wèi)人員對(duì)機(jī)關(guān)安全有直接責(zé)任，必須確保機(jī)關(guān)安全。 安防部經(jīng)理 (保安隊(duì)長(zhǎng) )視情況安排每周至少一次宿舍管理檢查。 (3)帽子、皮帶、口杯、水桶等物品均在指定位置擺放 ,衣服均在指定區(qū)內(nèi)晾曬 。 (2)未經(jīng)許可不帶外人進(jìn)宿舍 ,不留外人在宿舍住宿 。 (5)輪流值日的值日生應(yīng)認(rèn)真清掃責(zé)任區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生 ,認(rèn)真履行衛(wèi)生監(jiān)督責(zé)任 。 (9)安防部定期對(duì)宿舍進(jìn)行檢查 ,對(duì)違反規(guī)定的現(xiàn)象限期整改或 給予處罰。 第二章職責(zé) 第四條、主要職責(zé) 1．責(zé)任范圍：適用于本公司所轄全部區(qū)域。 嚴(yán)格執(zhí)行《保安管理制度及崗位職責(zé)》，堅(jiān)守崗位，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理、匯報(bào)。 及時(shí)做好報(bào)紙、郵件的收發(fā)工作。 依法使用器械，任何人員不得利用保安器械擅自動(dòng)用私刑。 加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范，加強(qiáng)防盜活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并進(jìn)行妥善處理。 第七條、人員出入管理 工作時(shí)間 (9:00— 17:00)外來(lái)人員因事需進(jìn)公 司必須填寫《會(huì)客單》，內(nèi)容包括姓名、單位、事由、時(shí)間、車號(hào)、聯(lián)系部門及人員等，門衛(wèi)應(yīng)電話向被訪人員或部門核實(shí)后方可放行，無(wú)正當(dāng)理由、不填寫《會(huì)客單》者不得進(jìn)入公司。 非工作時(shí)間外來(lái)人員無(wú)預(yù)約一律謝絕訪問(wèn)。 上級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)來(lái)公司調(diào)研、指導(dǎo)工作，由辦公室人員在門口迎接的，門衛(wèi)應(yīng)予以放行。 第九條、物資出入管理 公司物資 物資出公司時(shí)，須由主管部門開(kāi)具《物資出條》，由相 關(guān)人員填寫，部門負(fù)責(zé)人簽字，分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，門衛(wèi)核對(duì)物資無(wú)誤后方可放行。 保安人員應(yīng)熟練掌握安全裝備的 使用，了解配置地點(diǎn)。 d、夜間或休假日近鄰發(fā)生災(zāi)難時(shí)，應(yīng)將所知及判斷是否波及本公司等情形，迅速通報(bào)有關(guān)負(fù)責(zé)人。辦公室可根據(jù)需要調(diào)整巡邏間隔時(shí)間，保安個(gè)人不得擅自變更。 第四章緊急或意外事故處理 第十一條、意外事故 員工急病，即刻通知辦公室，及時(shí)派人送往醫(yī)院治療或撥打 120，及時(shí)報(bào)備公司領(lǐng)導(dǎo)。擴(kuò)大。 e、注意立場(chǎng)要保持公正，千萬(wàn)不可偏袒打斗當(dāng)事人任何一方或加入戰(zhàn)局，喪失理智。 c、通知后勤人員和公司領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)支援處理。 聯(lián)系公安部門，保持失竊現(xiàn)場(chǎng)原樣，便于取證。 超過(guò)
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