5市委黨校部分中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施方案-wenkub
2024-09-11 22 本頁(yè)面
【正文】 行政崗位。 三、競(jìng)爭(zhēng)職位根據(jù)校中層干部職位空缺情況，分兩步實(shí)施競(jìng) 第 2 頁(yè) 共 3 頁(yè) 崗。 第 1 頁(yè) 共 3 頁(yè) 市委黨校部分中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施方案 為了加快我校干部人事制度改革步伐，創(chuàng)造一個(gè)公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人用人環(huán)境；建立一套干部能上能下、能進(jìn)能出、充滿生機(jī)和活力的管理機(jī)制；培養(yǎng)和造就一支精干、高效、廉潔的干部隊(duì)伍，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和中辦發(fā)[2024]13 號(hào)《黨政機(jī)關(guān)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作暫行規(guī)定》及市委有關(guān)文件精神，按照《中共 XX 市委黨校（ XX 市行政學(xué)院）機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見》，特制定本方案。第一輪競(jìng)崗擬拿出 10 個(gè)正、副科級(jí)實(shí)職職位，即：行政處處長(zhǎng)、函授處處長(zhǎng)、信息資料中心主任、黨史黨建教研室主任、
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