5人才科人才半年工作總結(jié)及下半年工作思路-wenkub
2024-09-11 18 本頁面
【正文】 優(yōu)秀科技人才采訪報道 16 多篇；貴港廣播電視臺對優(yōu)秀科技人才的先進事跡進行了系列報道，至今已播出37 期； “ 貴港黨建網(wǎng)站 ” 在 “ 人才隊伍建設(shè) ” 欄目發(fā)表了科技人才先進事跡材料 51 篇；弘揚了科學(xué)與創(chuàng)新的精神，增強了干部群眾的科技意識和人才意識。6 月中旬，為了確保第三批優(yōu)秀人才健康生活和正常工 作，我們組織了第三批優(yōu)秀人才共 44 人進行免費身體健康檢查。 第 1 頁 共 6 頁 人才科人才半年工作總結(jié)及下半年工作思路 半年以來，知工科認(rèn)真貫徹落實全國、全區(qū)人才工作會議精神，緊緊圍繞市委、市政府的工作重點，切實抓好人才工作，取得了一定的成績。另外，對我市的自治區(qū)優(yōu)秀專家，我們按有關(guān)規(guī)定共發(fā)放了特別津貼3900 元，把黨的人才政策及時落到實處。此外，我們正在編輯出版一本反映我市優(yōu)秀科技人才先進事跡的報告文學(xué)集《 XX 市科技人才風(fēng)采錄》，目前已完成大部分采訪工作，已收上采訪文稿 40 多篇。計劃 9 月中下旬完成參賽論文收集工作，評出一、二、三等獎和優(yōu)秀獎各若干名?？疾旖Y(jié)束后，除了 3 名同志因工作需要延長掛職時間一年外，其余掛職干部回到原工作單位工作 。從自治區(qū)財政廳選派到 XX 縣區(qū)掛任科技副市長的蔡高根、從柳鋼集團選派到 XX 縣區(qū)掛任科技副區(qū)長的張慶忠兩位同志到今年 6 月份掛職 時間將滿，我們與這兩位同志的原工作單位密切配合，聯(lián)合組成干部考察組， 第 4 頁 共 6 頁 分別到 XX 縣區(qū)、 XX 縣區(qū)對這兩位同志進行全面考察，寫出了考察材料，作出了鑒定總結(jié)，并上報到自治區(qū)人才工作處。目前已有XX 市人民醫(yī)院、貴港職業(yè)學(xué)院等一批企事業(yè)單位申報建設(shè)首批
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