4領(lǐng)導(dǎo)班子集中解決四風(fēng)問題調(diào)研報(bào)告-wenkub
2024-09-11 17 本頁面
【正文】 透過表面形式找到問題的本質(zhì)和癥結(jié)，使抽象的問題具體化，使梳理出的問題更加客觀真實(shí)、群眾更加認(rèn)可。一是深入對(duì)照習(xí)近平總書記在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第一批總結(jié)暨第二批部署工作會(huì)議上列舉的 ? 四風(fēng) ? 問題和省委 ? 活動(dòng)辦 ? 印發(fā)的《第二批教育實(shí)踐活動(dòng)單位在 ? 四風(fēng) ? 方面存在的突出問題》，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)反思，對(duì)照自身工作實(shí)際，切實(shí)把自己擺進(jìn)去，查擺問題做到見人、見事、見思想。班子成員主動(dòng)發(fā)函到各村居、黨員群眾征求 ? 四風(fēng) ? 方面意見建議，其中大型的征求意見活動(dòng)就進(jìn)行了3次，分別是升溫預(yù)熱期間、鎮(zhèn)教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)召開之前、鎮(zhèn)人代會(huì)期間?？h委第一督導(dǎo)組真督實(shí)導(dǎo)，采取民主評(píng)議會(huì)、座談會(huì)、面上談話、調(diào)研走訪、談心談話等方式，廣泛收集意見建議，分 2 批次進(jìn)行了反饋。 ，形式多樣。一是直面群眾、誠懇征詢?，F(xiàn)將主要情況報(bào)告如下： 一、聚焦 ? 四風(fēng) ? 問題方面征求意見建議情況 在集中解決 ? 四風(fēng) ? 問題調(diào)研活動(dòng)中，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子采取多種方式，廣泛征求黨員干部及群眾的意見建議。通過群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、集體議等方式，全方位、多層次查擺了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子? 四風(fēng) ? 方面存在的突出問題。鎮(zhèn)黨政班子始終堅(jiān)持真情實(shí)意找問題，真心實(shí)意聽民聲，印發(fā)了《關(guān)于在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中廣泛征求意見建議的公開信》，發(fā)放征求意見建議表、召開座談會(huì)、上門走訪、設(shè)立意見箱 、公布電子郵箱、公布手機(jī)號(hào)碼、郵寄征求意見函等方式，廣泛征求黨員干部及群眾的意見建議。一是上級(jí)點(diǎn)。三是抓 ? 六訪 ? 。五是疏通 ? 四個(gè)通道 ? 。二是認(rèn)真分析民生方面意見建議，深挖 第 3 頁 共 12 頁 折射出來的 ? 四風(fēng) ? 問題。比如，享樂主義方面，有的班子對(duì)征地拆遷的節(jié)點(diǎn)難點(diǎn)問題繞道走，不敢攻堅(jiān)克難，怕承擔(dān)責(zé)任；有些領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為工作任務(wù)重，壓力大、工作環(huán)境復(fù)雜，提拔無望想早日進(jìn)城，攻堅(jiān)克難的銳氣和韌勁不夠的問題。二是堅(jiān)持同類合并。對(duì)直接反映的 ? 四風(fēng) ? 問題，原汁原味進(jìn)行梳理，對(duì)反映的具體工作問題，深挖背后存在的 ? 四風(fēng) ? 問題。對(duì)征求到的意見逐條登記，并注明來源、分類、初步意見（進(jìn)行交辦、進(jìn)一步了解具體訴求）；另一本是交辦臺(tái)賬，對(duì)每條意見建議有落實(shí)。三是反復(fù)查擺，逐步深入。 。在查擺問題專題會(huì)議中，與會(huì)人員認(rèn)真查擺，提出了意見建議 19 條，初步梳理為 9 條，其中 ? 四風(fēng) ? 問題 6條，民生等問題 3 條。如在每周五的學(xué)習(xí)會(huì)上，大部分時(shí)間是念念報(bào)紙，造成學(xué)習(xí)的負(fù)面反映比較多。 存在老好人現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)不敢管干部。 干部上班不準(zhǔn)時(shí)，群眾辦事不方便。如上下班遲到早退，上班時(shí)間脫崗、誤崗問題。 1工作作風(fēng)不扎實(shí)，對(duì)群眾訴求解決不及時(shí)到位，對(duì)群眾的需求考慮不夠。 1平時(shí)只注重工作安排，對(duì)干部缺少關(guān)心，與村居干部交流少。 2干部管理考核制度不夠健全，干部做多做少一個(gè)樣，干好干壞沒區(qū)別。 2缺乏創(chuàng)新意識(shí)，主要表現(xiàn)在遇到新問題時(shí)，往往還是用老思路、老辦法去處理。 工作抓得不夠細(xì)致到位，工作方法不夠科學(xué)，工作重點(diǎn)和工作特色不夠明顯。
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