培訓(xùn)管理程序與制度d-wenkub
2023-06-20 12:02:22 本頁面
【正文】 而定； 課程對象 —— 受益群體 課程內(nèi)容 —— 以實現(xiàn)課程目標(biāo)為出 發(fā)點去選擇并組合；（列出兩級提綱） 課程模式 —— 有效體現(xiàn)課程內(nèi)容，采用配套的組織與教學(xué)方法； 課程策略 —— 教學(xué)程序的選擇，教學(xué)資源的利用； 講義 —— 精、專、美； 執(zhí)行者 —— 理解課程設(shè)計思想的主講人與支持培訓(xùn)師。 在 CEVTC 的培訓(xùn)由 CEVTC 培訓(xùn)部安排好培訓(xùn)室的桌椅擺放，培訓(xùn)設(shè)施及用品的調(diào)試與提供。 CEVTC 的內(nèi)部培訓(xùn)流程如下： 企業(yè)初步調(diào)研 企業(yè)需求識別shibie 需求調(diào)研報告 詳細(xì)需求調(diào)研 培訓(xùn)實施及監(jiān)控 培訓(xùn)計劃及課程開發(fā) 培訓(xùn)評估 內(nèi)部評估自檢系統(tǒng) Y N N Y 培訓(xùn)提升您的中層管理能力 地址：中國?湖北武漢武昌區(qū)中北路 特 1 號楚天都市花園 B 座18 樓 電話： 862787270535, 862787121431 傳真： 862787899254 電子郵件： Addr:T1 Zhongbei Road ,Chutian city garden18B,Wuhan,Hube Tel: 862787270535， 862787121431 Fax: 862787899254 Email: 610 企業(yè)需求識別 ? 主動了解企業(yè)的培 訓(xùn)需求。這為詳細(xì)培訓(xùn)需求分析時所觀察到的內(nèi)容提供了比較基準(zhǔn)。 ? 對企業(yè)進(jìn)行實地觀察。分析將主要集中于認(rèn)定以下信息： 1) 公司起初發(fā)現(xiàn)的各個領(lǐng)域的精確培訓(xùn)需求； 2) 每種類型需求的本質(zhì)和根源的具體例子； 3) 對于各個培訓(xùn)需求，制定評估可測量工作改進(jìn)的有形標(biāo)準(zhǔn)； 4) 每個培訓(xùn)需求員工的培訓(xùn)人數(shù)及類型； 5) 找到最具成本效益的培訓(xùn)地點。 ? 向客戶提交詳細(xì)培訓(xùn)需求 分析報告以及課程大綱建議。 ? 列出課程大綱中各部分的具體標(biāo)題、學(xué)習(xí)目標(biāo)和內(nèi)容摘要。 ? 課程大綱中每部分培訓(xùn)內(nèi)容的培訓(xùn)對象以及培訓(xùn)人數(shù)。這樣學(xué)員之間更容易相互交流，并且盡可能利用良好的設(shè)備、系統(tǒng)以及程序為學(xué)員創(chuàng)造更多的機(jī)會，使他們達(dá)到符合客戶要求的國家標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一方法。同時，我們還會指定一名資深的歐洲專家作為顧問對整個培訓(xùn)過程中進(jìn)行指導(dǎo)。 ? 為學(xué)員提供最理想的實踐學(xué)習(xí)： 我們將在培訓(xùn)中充分運(yùn)用項目中的 互動式學(xué)習(xí)方法。 ? 可衡量的培訓(xùn)結(jié)果： 我們將根據(jù) 具體的和可衡量的學(xué)習(xí)目標(biāo) 來設(shè)計培訓(xùn)。 CEVTC 主任還將配合客戶代表根據(jù)雙方事先確定的標(biāo)準(zhǔn)對培訓(xùn)進(jìn)行監(jiān)控和評估。在必要的情況下，歐洲專家對培訓(xùn)進(jìn)行隨意的質(zhì)量檢查并且為高級培訓(xùn)師提供相關(guān)意見及建議。 ? CEVTC 主任和公司代表將收集 所有 監(jiān)控及評估的文件。 2．加入 CEVTC 培訓(xùn)師專家團(tuán)的條件 專業(yè)知識要求：必須具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)理論知識，研究生以上學(xué)歷。 CEVTC 對加入培訓(xùn)師專家團(tuán)的培訓(xùn)師分兩個層級頒發(fā)聘書，并與他們簽訂框架協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。 。 年終對有突出貢獻(xiàn)的專家和培訓(xùn)師進(jìn)行不同形式的獎勵。 素質(zhì)要求 對主講的課程有豐富的相關(guān)工作背景，特別是著名大公司的任職資歷； 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能不斷更新知識和 觀念
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