5全縣人事人才建設(shè)思路-wenkub
2024-09-06 21 本頁(yè)面
【正文】 公務(wù)員法和配套法規(guī)，做好公務(wù)員登記動(dòng)態(tài)管理和參照管理單位人員初次登記工作，按照公務(wù)員培訓(xùn)要求，開(kāi)展對(duì)口培訓(xùn)，進(jìn)一步抓好 “ 四項(xiàng)教育 ” 、 “ 崗位大練兵 ” 等活動(dòng)，推進(jìn)全縣 “ 機(jī)關(guān)效能年 ” 建設(shè)活動(dòng)，提高機(jī)關(guān)干部素質(zhì)和能力。 第 1 頁(yè) 共 4 頁(yè) 全縣人事人才建設(shè)思路 2024 年全縣人事人才工作的總體要求是。 加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)。 大力引進(jìn)專業(yè)人才。 繼續(xù)做好 “ 三支一扶 ” 大學(xué)生的申報(bào)、接收、安置、服務(wù)以及跟蹤管理、兩項(xiàng)補(bǔ)貼、兩項(xiàng)保險(xiǎn)的落實(shí)和年度考核工作，為基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小 學(xué)、醫(yī)院、農(nóng)技站所和貧困村提供人才支撐。圍繞新農(nóng)村建設(shè)、提高自主創(chuàng)新能力、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)、節(jié)能減排、能源資源節(jié)約等項(xiàng)目，開(kāi)展 “ 柔性引智 ” 大力引進(jìn)國(guó)內(nèi)外智力專家前來(lái)我縣服 務(wù)，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供智力支撐；同時(shí)做好相應(yīng)的服務(wù)專家工作，為專家提供生活便利，適當(dāng)進(jìn)行慰問(wèn)獎(jiǎng)勵(lì)，讓專家盡
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