5人社局機(jī)關(guān)黨支部年度工作總結(jié)-wenkub
2024-09-06 21 本頁面
【正文】 討論會(huì)。三是建立預(yù)防體系，堅(jiān)持風(fēng)險(xiǎn)防控制度。按照年初制定的黨員干部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，按時(shí)召開民主生活會(huì)、專題組織生活會(huì)?，F(xiàn)將一年來黨支部工作情況總結(jié)如下： 一、完善制度，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，全面提高黨員思想素質(zhì) 局黨支部始終堅(jiān)持把提高黨員及干部職工政治理論素養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念擺在支部工作重中之重的位置抓好抓實(shí)，把政治理論學(xué)習(xí)的開展和學(xué)習(xí)成效，作為衡量支部工作和黨員政治表現(xiàn)的重要指標(biāo)，狠抓落實(shí)。一是建立學(xué)習(xí)體系，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)制度。堅(jiān)持每周三集中學(xué)習(xí)，采取專題輔導(dǎo)、座談?dòng)?論、交流體會(huì)、撰寫心得等形式開展思想教育，同時(shí)深入開展 “ 一月一學(xué) ” 、以訓(xùn)促學(xué)等活動(dòng)，不斷提高黨員干部的理論素養(yǎng)。建立 “ 一把手 ” 親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓、各支部負(fù)責(zé)人具體抓的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 ，定期召開廉政工作會(huì)議，研究確定容易發(fā)生腐敗問題的重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。一是主要領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)第一責(zé)任，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭查擺問題，高位推動(dòng)人社部門專題教育活動(dòng)，為專題研討活動(dòng)取得成效奠定了組織保障。在專題研討會(huì)召開前，班子成員通過自己找、互相提、 集體議等方式，把自己擺進(jìn)去，認(rèn)真查找“ 不嚴(yán)不實(shí) ” 問題，堅(jiān)持把邊學(xué)邊查邊改貫徹始終，班子成員共查擺出 54 條不嚴(yán)不實(shí)的具體表現(xiàn)，確保了專題研討不走過場(chǎng)、不回避問題。五是整改問題不躲不繞。通過這些活動(dòng)的開展，黨員思想觀念進(jìn)一步轉(zhuǎn)變、工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)、服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)、辦事效率進(jìn)一步提高，有力地推動(dòng)和促進(jìn)了各項(xiàng) 第 4 頁 共 9 頁 目標(biāo)任務(wù)的完成。全市 19 月，五項(xiàng)保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到 萬人次，完成年度計(jì)劃 萬人次的 %；城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá) 萬人，參保 100%；應(yīng)繳費(fèi)人數(shù) 萬人，實(shí)際繳費(fèi)人數(shù) 11 萬人，繳費(fèi)率 64%，因保險(xiǎn)經(jīng)辦系統(tǒng)合并、數(shù)據(jù)遷移、調(diào)試等原因，部分繳費(fèi)放在 1012 月，力爭(zhēng)年底完成95%的繳費(fèi)率，社會(huì)保障水平持續(xù)提升。截止 9 月底，共檢查用人單位 748 家，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同 6705 人份，追發(fā) 4023 名勞動(dòng)者工資共計(jì) 3842 萬元，對(duì) 2024 年建設(shè)領(lǐng)域 88 個(gè)新開工、續(xù)建項(xiàng)目進(jìn)行全面排查，查找出存在拖欠工資隱患的項(xiàng)目 7 個(gè)，涉及 1002 人、 1636 萬元。根據(jù)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)實(shí)際，加大勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)力度，充分調(diào)動(dòng)勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人的積極性。 分頁閱讀第 1 頁：人社局機(jī)關(guān)黨支部年度工作總結(jié)第 2 頁：發(fā)揚(yáng)黨員模范作用作風(fēng)，搭建服務(wù)平臺(tái)，不斷豐富創(chuàng)建載體 四、發(fā)揚(yáng)黨員模范作用作風(fēng)，搭建服務(wù)平臺(tái)，不斷豐富創(chuàng)建載體 緊扣基層黨組
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