4煤礦“三違”治理實施意見-wenkub
2024-09-06 18 本頁面
【正文】 對嚴(yán)重 “ 三違 ” 或礦處級干部制止的 “ 三違 ” 行為，按專業(yè)分工由分管礦處級干部親自組織，礦安監(jiān)部、政工部、群工部、財資部等部門負(fù)責(zé)人參加追查分析，并進(jìn)行全過程錄像，并 第 5 頁 共 8 頁 將錄像帶報礦安監(jiān)部，由礦安監(jiān)部集中報集團(tuán)公司安全監(jiān)察部。小陳老師工作室原創(chuàng) 對副總、井級及科區(qū)級干部的違章行為，由礦主要負(fù)責(zé)人或分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，礦安監(jiān)部、政工部、群工部、財資部等部門參加追查分析。誰在治理 “ 三違 ” 活動中消極等待或有抵觸情緒，誰就是不稱職的干部，就要被淘汰。 四、治理措施： （一）認(rèn)真抓好輿論引導(dǎo)和宣傳教育，增強(qiáng)對 “ 三違 ” 治理的責(zé)任感和緊迫感。 建檔立卡。政工部組織，電訊中心對 “ 三違 ” 人員的追查、談話、處理進(jìn)行電視爆光。按照 “ 三違 ” 治理的條款進(jìn)行處罰。停班學(xué)習(xí)的形式采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，一般 “ 三違 ” 集中學(xué)習(xí)一周，嚴(yán)重 “ 三違 ” 集中學(xué)習(xí) 10 天，集中學(xué)習(xí)由財資部負(fù)責(zé)。 現(xiàn)身說法。 二、治理目標(biāo)： “ 三違 ” 人員的安全意識有明顯提高，杜絕重復(fù)違章現(xiàn)象； 廣大員工對 “ 三違 ” 治理的自覺行動有明顯進(jìn)步； “ 三違 ” 人數(shù)有大幅度下降； 消除違章因素造成的各類事故，實現(xiàn)安全年。 第 1 頁 共 8 頁 煤礦 “ 三違 ” 治理實施意見 為了扭轉(zhuǎn)當(dāng)前安全生產(chǎn)被動局面，實現(xiàn)本質(zhì)安全目標(biāo)，根據(jù)某礦司黨 [2024]99 號《關(guān)于 “ 三違 ” 治理的實施意見》文件精神，經(jīng)礦研究決定，特提出如下意見： 一、組織領(lǐng)導(dǎo)： 礦成立 “ 三違 ” 治理領(lǐng)導(dǎo)小組， 、 任組長， 任副組長， 同志具體負(fù)責(zé) “ 三違 ” 治理的日常組織領(lǐng)導(dǎo)工作。 三、 “ 三違 ” 的處理程序： 先由礦安監(jiān)部初步追查，事實清楚，屬 “ 三違 ” 行為后，按照追查分析、現(xiàn)身說法、停班學(xué)習(xí)、幫教提高、行政處罰、張榜 第 2 頁
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