【正文】 理解自己所學(xué)的專業(yè)，心中便充滿了期待。作為大家庭中的一員必須時刻鞭策自己保持不斷學(xué)習(xí)與進步。 個人提升方面 ：參加了帶教護理人員的競聘，發(fā)現(xiàn)自己與前輩的差距，與急需要改進的地方。此外還擔(dān)任科室通訊員一職，定期上交科室通訊稿，完成科室與院部的信息溝通工作，將科室的動態(tài)和好人好事及時上報。 精神科收獲心得篇 3 從踏上工作崗位至今，已經(jīng)進入了第八個年頭。 分級護理落實不到位，巡視病人不夠及時。 為了進一步使精神病人有更好的治療效果，我科開展工娛治療、護理觀 察量表、音樂治療等常規(guī)治療外，增加了中醫(yī)特色治療，如耳穴埋豆、中藥足浴、穴位按摩等，取得了較好的治療效果。 規(guī)范病區(qū)管理，保持病區(qū)環(huán)境清潔。使用了防護欄、約束帶等有效措施。加強護理操作查對制度，每次操作前進行核對，杜絕了給病人用錯藥、打錯針現(xiàn)象的發(fā)生。 精神科收獲心得篇 2 20__年精神科女區(qū)在院領(lǐng)導(dǎo)、護理部、科主任的帶領(lǐng)下，緊密圍繞護理部制定的護理計劃，以創(chuàng)建 “ 三級甲等中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院 ” 為契機，狠抓護士的內(nèi)涵建設(shè)，全面提高護理質(zhì)量和服務(wù)水平，開展各項護理工作，落實了年初制訂的護理目標(biāo)和計劃。我的內(nèi)心感受是，長期從事精神心理衛(wèi)生工作，沒有壓力是不現(xiàn)實的。通過治療，使他們獲得了許多體驗性的認(rèn)識，因而逐漸擺脫了抑郁和焦慮情緒。先進的治療、人性化及個性化的護理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、良好的管理、舒適的環(huán)境，病人和醫(yī)護人員其樂融融。您去過嗎 ?那我告訴您，用病人的話說 “ 很舒適、很溫馨、很愜意、很家庭化、很有人情味 ” 。當(dāng)這個病人出院時拉著我的手，動情地說 “ 謝謝，謝謝 !” 那時我心中油然升起一種成就感，一種我從未有過的 自豪 ! 從那時開始，我更加安心本職工作，更加熱愛這個富有挑戰(zhàn)性的科室。主任拉著他的手問寒問暖，護士長為他擦臉洗衣。大家想一想這樣的病人誰不感恐懼，何況是我們這些正值妙齡的女孩子。下面我給大家講述一個發(fā)生在我身邊的故事：下面我給大家講一個實例，相信大家聽后就會理解我們工作中的辛苦與幸福。 絕大多數(shù)病人，剛?cè)朐簳r，對醫(yī)護人員是相當(dāng)排斥的，但我們的宗旨是 “ 視患者如親人，一切為了病人，為了病人的一切，為了一切病人，時刻注意自己的行業(yè)形象，使每一位病人感到溫暖和親切。問我有什么感受，工作了這段時間，真是個中辛苦，一言難盡。那要怎么寫精神科收獲心得呢？這里提供一些精神科收獲心得，希望對大家能有所幫助。 精神科收獲心得篇 1 精神心理衛(wèi)生科，一提起這個題目，大家就會想到那些令人恐懼的精神病人。但我要用充滿真摯的笑臉告訴大家，我愛我的工作，我愛這個特殊的科室，更愛每一個精神病人 !因為就是這些有精神心理疾病的患者，他們雖然有各種各樣的病癥反應(yīng)，有的發(fā)作起來對我們連踢帶打，有的對我們這樣的小姑娘簡直就是一種流氓性的騷擾，給他們洗發(fā)臭的衣服是家常便飯，挨罵受氣更是我們的工作內(nèi)容。 ” 這樣才能夠贏得他們的信任，才能保持護患關(guān)系的和諧健康。曾經(jīng)有一個不滿 20 歲的病人，來的時候簡直就是一座火山，隨時隨刻對任何人噴發(fā)他的憤怒與暴力，連陪床的人都經(jīng)常遭到他的突然的突襲。作為一名護士，我們并 沒有比別人更大的膽量，更強壯的身體。我被他們所感動，所折服。我們精神衛(wèi)生科全體工作人員都有一個堅定的信念，那就是：用我們的責(zé)任心換取他們戰(zhàn)勝疾病的決心，用我們的愛心換取他們的信心，用我們的耐心換取他們的舒心。因為我們突出的是人性化服務(wù)，科學(xué)的人文關(guān)懷融入在工作的方方面面。 最具特色的是我們推出了 “ 森田療法 ” ，這是一項源自日本的精神療法，內(nèi)容涉及相當(dāng)寬泛。我經(jīng)常同大家一道積極參加森田治療活動中，同病人一起學(xué)習(xí)和勞動，就如同一個大家庭一樣。但我們充分利用所掌握的專業(yè)特長應(yīng)用于自身工作、生活和成長過程中?，F(xiàn)就一年來工作總結(jié)如下： 一、目標(biāo)任務(wù)：全體醫(yī)護人員在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，圓滿的完成了年初制訂的工作任務(wù)，精神科女區(qū) 1— 12 月份共收住病人 821 人，出院病人 779 人，完成業(yè)務(wù)收入 3069708 元，中醫(yī)特色技術(shù)次，無重大差錯事故的發(fā)生。 認(rèn)真落實了床頭交接班制度，特別是對危重病人、新入病人、有特殊治療的病人進行 重點交接，提高了危重病人及特殊病人的護理質(zhì)量，將潛在的不安全隱患及時消除。并且及時向病人及其家屬進行了疾病健康宣教，安全防范措施講解，有效的消除了病人及其他人的安全隱患。認(rèn)真落實晨晚間護理和基礎(chǔ)護理 四、加強三基訓(xùn)練，提高滿意度 為了提高每位護士的職業(yè)素質(zhì)，為了進一步提高病人的滿意度，在護理部組織的 5。 每天利用晨會時間進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，利用護士長提問、臨時抽查等方式，有效的提高了護士的學(xué)習(xí)積極性。 護士的安全意識較弱。 20__年即將結(jié)束，個人在過去的一年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、護士長及科主任的英明領(lǐng)導(dǎo)下，恪守 “ 關(guān)愛健康，守護心靈，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，奉獻社會 ” 的服務(wù)宗旨，堅持 “ 以病人為中心 ” 的臨床服務(wù)理念，立足本職崗位，總結(jié)一年來工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)，踏實做好護理工作。 護理部康復(fù)小組：作為健康教育小組組長，完成每月一次的健康教育資料準(zhǔn)備工作 。深知護理是一個累積的過程，目前個人的經(jīng)驗累積尚淺還有更多需要學(xué)習(xí)與努力，需要加強的方面。工作學(xué)習(xí)切忌三分 鐘熱度，對工作保持長久的熱情和積極性，更需要有 “ 不待揚鞭自奮蹄 ” 的精神。由于初次接觸檢驗科的工作，我們又是第一批開始實踐的同學(xué)，心中難免 很既興奮又緊張。在這里需要人工操作的就不得不說回血了。由于很多是微量試驗，就會差之毫厘，失之千里。 第三個科室便是臨檢了，其實也是分為血液和體液的。 都說現(xiàn)在的醫(yī)患關(guān)系緊張，在這里實踐時，也有幸在咨詢臺站過。就好像病人手中一張張的報告，看似簡單，其實這是經(jīng)過一位位老師的質(zhì)控、實驗、檢測、審查、復(fù)核，這一步步謹(jǐn)慎操作得出的，每一步都馬虎不得。總之，這次實踐收獲頗豐。 我在學(xué)習(xí)中對精神疾病知識有了一定的了解，意識到精神科護理的重要性，讓每一個在本我、自我、超我中不斷完善自己 ,學(xué)好這門知識將助人也自助。 在日常生活里 ,我們會發(fā)生很多在人際之間、家庭之間、甚至是自我之間的矛盾與沖