4某區(qū)組織部年上半年工作總結-wenkub
2024-08-27 15 本頁面
【正文】 、突出抓建設學習型領導班子貫徹活動。按照省、市委關于建設學習型領導班子的要求，我區(qū)制定下發(fā)了關于建設學習型領導班子的實施意見，召開全區(qū)干部大會進行學習動員，在全區(qū)各級領導班子中認真開展以 “ 四個一 ” 為主要內容的學習活動。面對這一加快東川經濟發(fā)展的重大戰(zhàn)略舉措，制定下發(fā)《關于在全區(qū)開展 “ 建設特區(qū)，我們怎么辦 ” 大討論活動實施方案》，明確大討論活動要“ 突出一個中心，抓住兩個重點，增強三個意識，樹立四種觀念，形成五種氛圍 ” 的總體要求，提出 “ 學、查、定 ” 三個階段方法 第 2 頁 共 11 頁 步驟。堅持把思想品德和工作作風放在首位，做好領導班子的調整充實工作。 、努力構建黨管人才新機制。繼續(xù)執(zhí)行領導干部重大事項報告，做好領導日常監(jiān)督工作。 、加強對老干部工作的領導。 三、以實施 “ 云嶺先鋒 ” 工程為抓手，大力加 強基層組織建設 、落實黨建目標責任制。按照市委的統(tǒng)一部署，研制了我區(qū)《關于實施 “ 云嶺先鋒 ” 工程，大力推進黨的基層組織建設的意見》，配套出臺了《 XX縣區(qū)窗口行業(yè)開展 “ 黨員掛牌上崗 ” 活動實施細則》等 個相關文件，提出一系列有效措施，指導基層黨組織抓好貫徹落實工作；按照 “ 領導帶頭，層層抓好聯系點 ” 的要求， 名區(qū)級領導選定一個以上基層黨組織作為聯系點，建立了一級抓一級的工作責任制；開通 “ 黨建 ” 監(jiān)督電話，在東川紅土地黨建網站設立 “ 監(jiān)督信箱 ” ，聘請了 第 5 頁 共 11 頁 名特邀監(jiān)督員，對全區(qū)實施 “ 云嶺先鋒 ” 工程工作進行指導和監(jiān)督檢查；建立 “ 云嶺先鋒 ” 工程 信息員隊伍，在東川紅土地黨建網站、《東川宣傳》開辟 “ 云嶺先鋒 ” 專欄，拍攝電教信息和專題片，及時總結、推廣好在實施 “ 云嶺先鋒 ” 工程中好的經驗和做法，推動工作的開展。按照省、市委的要求，結合 “ 云嶺先鋒 ” 工程的實施，在總結去年經驗的基礎上，制定了《關于對創(chuàng)建五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)和五個好村（社區(qū)）黨支部活動實行動態(tài)管理的 通知》等相關文件，進一步明確了創(chuàng)建活動的指導思想、創(chuàng)建內容、管理方式、具體措施和考核標準。為進一步規(guī)范 “ 兩委 ” 工作程序，制定下發(fā)了《 XX縣區(qū)農村黨支部、村民委員會工作規(guī)范（試行）》，使村 “ 兩委 ” 工作逐步制度化、規(guī)范化。堅持按黨章管好黨員黨籍，上半年，共辦理了 人的組織關系接轉手續(xù)。結合區(qū)委關于建設學習型領導班子的要求，認真開展 “ 二個一 ” 個人自學和 “ 四個一 ” 集中學習活動。為推進我部制度化、規(guī)范化建設進程，結合實際，制定了 項規(guī)章制度，匯編成《工作規(guī)范》印發(fā)干部職工嚴格執(zhí)行，初步形成組工干部堅持公道正派的長效機制和組織部門健康有序、快速高效的運行機制。結合實施 “ 云嶺先鋒 ” 工程，在機關、農村、企業(yè)、窗口行業(yè)等領域選定了 個基層黨支部作為區(qū)委組織部的聯系點，將聯系點明確到科室，實行責任制。為提高對信息報送工作的認識，于 月 日召開由各黨委（直屬總支）黨委副書記、組織員參加的會議，就如何做好信息工作進行了講解和培訓。在良好
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