某超市的人事考勤制度-wenkub
2023-07-24 19:35:42 本頁(yè)面
【正文】 休方式 當(dāng)日 22： 00 一翌日 8： 30 (留守守衛(wèi)室當(dāng)日 22： 00 一翌日 04： 00) 采取月休 6 天方式。 ①營(yíng)業(yè)部課長(zhǎng)級(jí)以上人員出勤值休方式 早班： 9： 00— 18： 30 晚班： 13： 30— 22： 00 中國(guó)最大的管理資源中心 第 2 頁(yè) 共 6 頁(yè) (每周 l一 2 天晚班，其余早班 ) ＊采取月休 6 天方式。第二條：適用對(duì)象為本公司經(jīng)理級(jí) (不含經(jīng)理級(jí) ) 或相當(dāng)職位以下人員(經(jīng)專案呈準(zhǔn)的除外 )． 第三條：上班時(shí)間。 (1)后勤單位：包括總經(jīng)理室、管理部、會(huì)計(jì)部、財(cái)務(wù)部 (不含收銀股 )、企劃部、外商課。 ②股長(zhǎng)、組長(zhǎng)、營(yíng)業(yè)助理 (含超市股長(zhǎng)、組長(zhǎng) )出勤值休方式 早班： 10： 00— 18： 30 晚班： 13： 30— 22： 00 (輪班以周為單位 ) ＊采取月休 6 天方式。 ⑥服務(wù)股人員 (總機(jī)、柜臺(tái)、電梯接待員 )出勤值休方式 早班： 10
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