【正文】 召開民主生活會、干部大會，公開自身存在問題和整改措施。 健全和完善有關文明執(zhí)法、文明施政、文明接待、文明服務，以及能 夠有效抑制和消除個別人工作不在狀態(tài)等不良現(xiàn)象與行為的日常管理制度，保證我局良好工作形象和正常工作秩序。 建立健全規(guī)范施政行為、執(zhí)法行為、服務行為的相關制度。 集中抓好對胡錦濤同志在中紀委第七次全體會議、十七屆二次全體會議上重要講話的學習，深入落實領導干部八個方面作風建設要求，增強遵紀守法和反腐倡廉的自覺性。 （二）工作目標。 第 1 頁 共 21 頁 機關作風建設實施方案 工作機關作風建設月活動實施方案 按照《市肅風整紀工程 2024— 2024 年規(guī)劃》和《市肅風整紀工程 2024 年工作要點》要求，為進一步加強我局工作作風建設，根據《機關工作作風建設月主題活動工作方案》，特制定本方案。通過開展 “ 機關作風建設月 ” 主題活動，使我局工作作風中存在的問題得到切實解決，使廣大黨員和干部職工精神更加振奮，紀律更加嚴明，工作更加務實，從政行為更 第 2 頁 共 21 頁 加規(guī)范，工作效率、服務水平進一步提高，在此基礎上，健全和完善我局各項規(guī)章制度，形成機關紀律作風建設的長效機制。結合學習，進一步領會盟委、行署主要領導同志在 2024 年新任領導干部集體廉政談話會議上的講話精神和盟委、行署，市委、政府主要領導同志關于紀律作風建設有關講話和各項具體要求，切實解決思想和工作中存在的實際問題。 進一步健全和落實以崗位責任制為核心的各項工作責任制度體系，保 證各項工作目標明確、任務具體、責任落實，約束和制約全局干部職工勤勉盡責，提高執(zhí)行能力。 三、時間安排和工作措施 （一）時間安排 活動從 2024 年 2 月 18 日開始，至 4 月 30 日結束，分組織動員、自查整改和總結驗收三個階段進行。對存在的共性問題進行綜合梳理，進而查找管理不到位、制度不健全和制度缺失等深層次原因，采取相應的整改措施。為扎實推進機關作風建設年活動，特制定如下實施方案。 第一階段。組織全體街道、社區(qū)干部召開動員會，研究部署街道作風建設年活動各項工作任務。 創(chuàng)建學習型機關。 第二階段：查找問題、整改提高（ 5 月上旬至 10 月下旬） 第 7 頁 共 21 頁 這一階段的基本要求是，著力轉變干部作風、提高服務水平，健全工作機制，使廣大干部群眾看到初步成效。走出去實地學習各地先進的發(fā)展實踐和發(fā)展模式。一是觀念追求創(chuàng)新，自覺地把思想認識從舊觀念、體制、做法中解放出來；二是方法敢于創(chuàng)新。不斷創(chuàng)新密切黨群干群關系的新途徑和新方法，暢通群眾訴求反應渠道，拓展群眾政務知曉途徑，不 斷提高做好群眾工作的能力和水平，切實做到為群眾辦實事 第 8 頁 共 21 頁 好事。逐步實現(xiàn)農村管理服務職能和全力下移，健全和完善社區(qū)公共服務體系。開展群眾滿意度測評提升工作，努力實現(xiàn)管理與服務的有機統(tǒng)一，讓群眾感受到發(fā)展權益得到維護，生活水平受到保障。緊 扣街道機關作風建設年活動，認真研究和制定街道年終考核辦法，將作風建設單獨量化考核，納入街道對部門和干部的考核評議。重點抓好以下工作。 建立干部作風建設長效機制。 第 10 頁 共 21 頁 加大督查考核力度。各社區(qū)、各部門要認真總結和分析作風建設年活動取得的經驗和成效，特別是在狠抓執(zhí)行力等方面的好做法、好經驗，進行深入挖掘和正面宣傳，充分發(fā)揮正面典型的導向激勵作用，進一步營造攻堅克難的良好創(chuàng)業(yè)氛圍。 二是促進工作落實。 四是建立長效機制。努力學習政治理論、業(yè)務知識、法律法規(guī)，倡導相互學習、相互幫助、相互提高，著力提高宏觀指導能力、綜合分析能力、統(tǒng)籌協(xié)調能力和改革創(chuàng)新能力。在當好縣委、縣政 府參謀助手方面發(fā)揮更加積極的作用。一是抓好服務企業(yè)工作，逐步建立完善我局聯(lián)系企業(yè)機制，為企業(yè)提供好政策、信息、協(xié)調等方面的服務，并進一步提高辦事效率。特制定如下實施方案： 一、主要目的 圍繞鎮(zhèn)黨委 、政府提出的 “ 產業(yè)規(guī)劃、農業(yè)結構調整、膨脹經濟總量、城鎮(zhèn)建設和實施惠民工程 ” 五項工作重點，以學習教 第 14 頁 共 21 頁 育、自查整改、監(jiān)督檢查為抓手，以 “ 今年我要做什么、怎么做 ”為主題，切實解決機關干部工作作風和發(fā)展環(huán)境方面存在的問題，促進機關建立權責明晰、行為規(guī)范、運轉協(xié)調的機關運作機制，實現(xiàn)干部思想作風顯著改善，工作作風明顯改進，服務水平明顯提高，紀律觀念明顯增強。轉變工作作風，提高辦事效率，嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、政府各項工作安排。依法行政，嚴守紀律，照章辦事，堅決落實執(zhí) 行鎮(zhèn)黨委、政府各項決議，做到令行禁止，確保政令暢通。采取走訪調查、座談會等形式，同事之間、上下級之間、服務對象之間，廣泛征求意見和建議，以 “ 我要做什么，怎么做 ” 為主 題，明確工作目標，找準工作措施。各工作線、各站所要結合解決當前存在的突出問題，把整改與建章立制緊密結合起 來，對照《機關日常管理制度》，結合機關工作職能和個人崗位職責，嚴格遵守嚴格執(zhí)行，緊抓不放，一抓到底，實現(xiàn)以制度管人管事，以制度保證高效。根據鎮(zhèn)黨委、政府《機關日常管理制度》規(guī)定，對上下班、請銷假、值班等制度執(zhí)行情況，于周一 進行公示監(jiān)督。每季度的最后一個月周五下午召開全體機關干部會議，每人對照表態(tài)承諾工作，上臺對工作完成情況進