3和諧企業(yè)建設(shè)與工會(huì)關(guān)系-wenkub
2024-08-26 17 本頁面
【正文】 業(yè)和諧的內(nèi)在要求。同時(shí)，將重點(diǎn)逐步轉(zhuǎn)到廠隊(duì)、班組民主管理上，激發(fā)職工民主參與熱情。 “ 抓規(guī)范 ” 就是嚴(yán)格按照《職工代表大會(huì)條例》、《企業(yè)法》、《勞動(dòng)法》的要求，努力加強(qiáng)職代會(huì)的制度化、標(biāo)準(zhǔn)化和程序化建設(shè)。 第 1 頁 共 4 頁 和諧企業(yè)建設(shè)與工會(huì)關(guān)系 文章標(biāo)題：和諧企業(yè)建設(shè)與工會(huì)關(guān)系 在構(gòu)建和諧企業(yè)中，工會(huì)有著義不容辭的責(zé)任和獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。 “ 抓延伸 ” 就是做好日常民主管理和基層的民主管理。 “ 抓提高 ” 就是努力提高職工代表的參政議 政能力。 建立 “ 四位一體 ” 的工作機(jī)制。 建立動(dòng)態(tài)管理的運(yùn)行機(jī)制。解決企務(wù)公開的規(guī)范運(yùn)作問題和質(zhì)量問題，從根本上講要靠有效的監(jiān)督和嚴(yán)格的考核。 各單位每年在自查中都組織職工代表認(rèn)真填寫《企務(wù)公開滿意度測(cè)評(píng)表》，
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