3關(guān)于開展如何落實(shí)責(zé)任追究工作的研討-wenkub
2024-08-26 14 本頁面
【正文】 問題，從目前情況看，在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中仍存在一些值得認(rèn)真研究和解決的問題。由于責(zé)任追究規(guī)定（時(shí)間）實(shí)施時(shí)間才幾年，有相當(dāng)一部分黨員干部對(duì)責(zé)任制追究的有關(guān)事項(xiàng)還不 第 2 頁 共 7 頁 太了解，存在三種錯(cuò)誤觀點(diǎn)：一是 “ 依賴思想 ” ，有少數(shù)黨員干部和部分黨政組織對(duì)責(zé)任追究重視不夠，認(rèn)為落實(shí)責(zé)任制，實(shí)施責(zé)任追究 是紀(jì)檢監(jiān)察部門的事，與己關(guān)系不大，有依賴思想。 追究幅度不易把握。在組織實(shí)施責(zé)任追究時(shí)，由于實(shí)施主體不夠明確，程序不夠規(guī)范，追究的形式不夠完全等，操作起來比較困難，也可能無法操作，如一名科級(jí)干部違法了黨紀(jì)黨規(guī)，受到了黨政紀(jì)處理，按責(zé)任制規(guī)定應(yīng)追究其主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，但這個(gè)主要領(lǐng)導(dǎo)可能是一位縣處級(jí)干部，而縣處級(jí)干部按干部管理權(quán)限規(guī)定，主要在市、地級(jí)，那么這個(gè)追究在實(shí)施中就存在一定的不科學(xué)性。在實(shí)際工作中，是否如上所述追究到位，也需對(duì)其進(jìn)行檢查監(jiān)督，特別是對(duì)有問題不查，有責(zé)任不追究的都要嚴(yán)格進(jìn)行監(jiān)督檢查，追究不追究責(zé)任的責(zé)任，當(dāng)前這項(xiàng)工作開展不夠深入。某些單位部門認(rèn)為進(jìn)行責(zé)任追究會(huì)影響本地、本單位 的形象和利益，主要領(lǐng)導(dǎo)從地方保護(hù)主義出發(fā)，認(rèn)為搞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，冒 第 4 頁 共 7 頁 點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)、出點(diǎn)失誤、交點(diǎn)學(xué)費(fèi)沒什么，動(dòng)輒追究責(zé)任，會(huì)導(dǎo)致人心渙散，妨礙地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)。我國封建社會(huì)歷史特別長，封建專制主義制度和封建思想體系影響很大，官本位意識(shí)很 深，權(quán)力過分集中，領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)實(shí)際終身制，能上難下，能官不能民，缺乏追究和自我追究的勇氣。畢竟是自己所轄范圍出現(xiàn)嚴(yán)重的腐敗問題，怎么說也跟自己有關(guān)，這會(huì)影響上級(jí)對(duì)自己的考核成績(jī)，會(huì)影響自己的前途。有的黨政 “ 一把手 ” 本身不干凈，有問題，擔(dān)心被追究者在受到追究后，捅自己的簍子，怕實(shí)施責(zé)任追究會(huì)拔出蘿卜帶出泥，只好捂著、蓋著或干脆 “ 一把手 ” 故意 “ 攬過 ” ，盡力為 第 5 頁 共 7
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