特殊用途機械制造業(yè)審核作業(yè)指導書-wenkub
2023-07-24 18:55:58 本頁面
【正文】 0721）； 14. 女職工禁忌勞動范圍的規(guī)定（ 19900118）； 15. 廠長、經(jīng)理職業(yè)安全衛(wèi)生管理資格認證管理規(guī)定（ 19901005）； 16. 企業(yè)職工勞動安全衛(wèi)生教育管理規(guī)定（ 19951108）； 17. 特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理辦法（ 19990712）； 18. 特種作業(yè)人員技術(shù)考核管理規(guī)則（ GB530685）； 19. 職業(yè)病范圍和職業(yè)病患者處理辦法的規(guī)定（ 19871105） 20. 中華人民共和國塵肺病防治條例（ 19871203）； 21. 職業(yè)病報告辦法（ 19890101）； 22. 易燃易爆化學 物品消防安全監(jiān)督管理辦法（ 19940501） 。 中國最大的管理資料下載中心 (收集 \整理 . 部分版權(quán)歸原作者所有 ) 第 1 頁 共 17 頁 特殊用途機械制造業(yè)審核作業(yè)指導書 編制：邱筱燕 審核：操圣祥 批準：汪麗芳 20xx 年 6 月 13 日 一、 目的： 指導審核人員有效地對特殊用途機械制造業(yè)職業(yè)安全健康管理體系審核工作。 23. 機械設(shè)備防護罩安全要求（ GB819687）； 24. 起重機械安全規(guī)程（ 19850606）； 25. 起重機吊運指揮信號（ GB508285）； 26. 起重機械危險部位與標志（ GB1505294）； 27. 起重用鋼絲繩檢驗和報廢實用規(guī)范（ GB597286）； 28. 手持式電動工具的管理、使用、檢查和維修安全技術(shù)規(guī)程（ GB378783）； 中國最大的管理資料下載中心 (收集 \整理 . 部分版權(quán)歸原作者所有 ) 第 3 頁 共 17 頁 29. 安全電壓（ GB380584）； 30. 漏電保護器安裝和運行（ GB95592）； 31. 安全標志（ GB28941996）； 32. 安全標志使用導則（ GB167191996）； 33. 高處作業(yè)分級（ GB360883）； 34. 生產(chǎn)設(shè)備安全衛(wèi)生設(shè)計總則（ 19850417）； 35. 金屬切削機床粉塵濃度的測定（ ZB J50 005）； 36. 作業(yè)場所空氣中粉塵測定方法（ ： 543）； 37. 有毒作業(yè)分級（ GB1233190）； 38. 有毒作業(yè)場所空氣采樣規(guī)范（ GB1373392）； 39. 職業(yè)性接觸毒物危害程度分級（ GB504485）； 40. 作業(yè)場所超高頻輻射衛(wèi)生標準（ GB1043789）； 41. 機械加工設(shè)備危險有害因素分類（ GB1229990）； 42. 機械加工設(shè)備一般安全要求 （ GB1226690）。 d) 熱處理：退火、回火、淬火、發(fā)蘭、高頻淬火、滲碳、滲氮等。 3． 主要危害因素： a) 鑄造：起重傷害、物體打擊、機械傷害、噪音、煙塵、粉塵傷害、高溫、灼傷。 e) 表面處理：有毒煙塵、粉塵傷害、漏電、觸電、高溫、灼傷、物體打擊、噪音、火災、爆炸。 六、審核要點： 要素 審核內(nèi)容 1． 是否建立文件化的職業(yè)安全健康管理體系。 2． 改善職業(yè)安全健康績效的承諾。 6． 最高管理者簽名，且規(guī)定定期評審方針。 七個方面： 機械能、電能、熱能、化學能、放射能、生物因素、人機工程因素。 ? 從活動特點考慮是否包括如下方面： a) 設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)過程中所有活動； b) 設(shè)施、設(shè)備的采購到報 廢； c) 公司內(nèi)部及相關(guān)方人員在作業(yè)場所內(nèi)的活動； d) 機動車輛活動； e) 機械設(shè)備加工活動； f) 廠區(qū)宿舍、食堂、娛樂場所、辦公場所； g) 動力能源系統(tǒng)。 。 中國最大的管理資料下載中心 (收集 \整理 . 部分版權(quán)歸原作者所有 ) 第 12 頁 共 17 頁 法律、法規(guī)及其他要求 文件審核：組織是否在程序中明確了法律、法規(guī)及其他要求的獲取渠道？法律法規(guī)是否適用？是否規(guī)定及時更新這些信息，并將有關(guān)信息傳達給 相關(guān)方？ （特殊用途機械制造業(yè)法律法規(guī)詳見適用法律法規(guī)清單）。制定目標時，是否考慮了法律法規(guī)的要求，自身的危害和風險，可選技術(shù)方案、財務(wù)、運行和經(jīng)營要求，以及相關(guān)方的觀點，是否規(guī)定了目標修改的方法，時間。如：噪聲治理管理方案：目標是否量化（如室內(nèi)噪音由 90dB 降低至85 dB） 。 第一階段審核：是否按方案執(zhí)行。是否規(guī)定承擔管理職責人員實現(xiàn)持續(xù)改進的承諾。 培訓、意識和能力 文件審核：程序文件中是否規(guī)定了培訓需求，培訓教育工作責任部門是否明確。 協(xié)商與交流 文件審核：程序中是否規(guī)定了內(nèi)部交流，外部相關(guān)
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1