【總結(jié)】ERP應(yīng)用方法論演講人:金達(dá)仁中國企業(yè)缺什么?缺管理!基本數(shù)據(jù)?美國、德國企業(yè)年流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)速度為8次?日本企業(yè)年流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)速度為7次以上?我國企業(yè)年流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)速度為?2023年,我國企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)平均余額為萬億元?2023
2025-02-19 13:10
【總結(jié)】中國企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型?轉(zhuǎn)型是2023年十大流行關(guān)鍵詞?國際企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型?國內(nèi)企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型?什么是轉(zhuǎn)型?什么是戰(zhàn)略?什么是戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型?企業(yè)如何戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型引言道,可道,非常道?。献颖?,國之大事,死生之地,存亡之道
2025-03-05 10:56
【總結(jié)】2023年10月上海交通大學(xué)工業(yè)工程系第7章質(zhì)量管理主要內(nèi)容§7―1質(zhì)量的定義及意義§7―2質(zhì)量管理內(nèi)涵及組織§7―3統(tǒng)計(jì)過程質(zhì)量管理§7―4質(zhì)量改善活動(dòng)
2025-03-08 05:45
【總結(jié)】企業(yè)理論與中國企業(yè)改革1基本內(nèi)容?什么是企業(yè)??為什么需要企業(yè)??公司治理結(jié)構(gòu)解決什么問題??如何評(píng)價(jià)中國國有企業(yè)改革?2什么是企業(yè)??作為生產(chǎn)函數(shù)(技術(shù)關(guān)系)的企業(yè);?作為契約關(guān)系的企業(yè);?企業(yè)與市場(chǎng)的區(qū)別3企業(yè)與市場(chǎng)不完備契約完備契約短期契約長期
2025-03-05 10:55
【總結(jié)】XXX投資發(fā)展有限公司XXX產(chǎn)權(quán)制度改革調(diào)查報(bào)告與MBO操作建議書北大縱橫管理咨詢公司二零零五年一月機(jī)密MBO項(xiàng)目匯報(bào)XXX投資發(fā)展有限公司導(dǎo)讀案例分析項(xiàng)目概述問卷分析建議方案2MBO項(xiàng)目匯報(bào)XXX投資發(fā)展有限公司項(xiàng)目進(jìn)程12/4-12/7第1-5天
2025-02-06 21:30
【總結(jié)】1組織文化(OrganizationalCulture)西南財(cái)經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院TheSchoolofBusinessAdministrationofSouthwestUniversityofFinanceEconomics2?文化是管理學(xué)與其他人文科學(xué)研究的基本
2025-03-08 00:27
【總結(jié)】打造中國企業(yè)品牌力米爾頓·科特勒科特勒營銷咨詢集團(tuán)(中國)深圳,中國2023年12月1通過設(shè)計(jì)來建設(shè)品牌管理品牌組合建設(shè)品牌價(jià)值中國的品牌挑戰(zhàn)當(dāng)今制勝的品牌策略挑戰(zhàn)者品牌建立2中國的品牌挑戰(zhàn)3什么是市場(chǎng)營銷?定
2025-01-20 15:01
【總結(jié)】習(xí)題指導(dǎo)我國企業(yè)買殼上市原因分析一總體情況1收到作業(yè):金融工程班55份保險(xiǎn)40份2應(yīng)注意的問題:①規(guī)范問題?(標(biāo)題摘要關(guān)鍵詞正文(小標(biāo)題)注釋參考文獻(xiàn))?尤其應(yīng)注意觀點(diǎn)的引用要注明出處②應(yīng)注意總結(jié)歸納自己的觀點(diǎn)?有些同學(xué)的作業(yè)面面俱
2025-03-05 10:54
【總結(jié)】2023年中國企業(yè)境外上市的情況數(shù)量和市場(chǎng)分析2023年海外資本市場(chǎng)中,NASDAQ、紐約交易所、香港主板與創(chuàng)業(yè)板、新加坡主板與創(chuàng)業(yè)板以及倫敦AIM市場(chǎng)新上市中國企業(yè)總數(shù)為86家,融資額高達(dá)。香港主板市場(chǎng)和新加坡主板市場(chǎng)成為吸納中國企業(yè)海外上市最多的兩個(gè)市場(chǎng),分別有39家和24家,合計(jì)63家,占全年中國企業(yè)海
【總結(jié)】機(jī)密中國企業(yè)如何改善業(yè)績管理2023年中國人力資源發(fā)展高層峰會(huì)演示材料2023年4月29日SOE020408BJ(GB)-workshop內(nèi)容?麥肯錫公司簡(jiǎn)介?改善業(yè)績管理的需要?業(yè)績管理概述?業(yè)績管理轉(zhuǎn)型的實(shí)施方法SOE020408BJ(GB)-workshop我們?cè)诖笾腥A地區(qū)協(xié)助客戶解決的典型人力
【總結(jié)】我國企業(yè)專利管理理念及企業(yè)專利戰(zhàn)略制定內(nèi)容提要我國企業(yè)專利管理工作的認(rèn)知過程專利管理理念的反思產(chǎn)權(quán)的運(yùn)用與知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)則運(yùn)用專利管理工作的主要目標(biāo)是市場(chǎng)企業(yè)專利戰(zhàn)略的制定及其方法一、我國企業(yè)專利管理工作的認(rèn)知過程(一)第一階段(1985-1990年)當(dāng)時(shí)的企業(yè)專利工作者基本要
【總結(jié)】激活人力資源的薪酬設(shè)計(jì)原理與操作實(shí)務(wù)第一部分我國企業(yè)薪酬管理問題與趨勢(shì)診斷薪酬方案的四大問題問題1:用要點(diǎn)表述清楚你公司薪酬系統(tǒng)的一個(gè)優(yōu)點(diǎn)和三個(gè)缺點(diǎn)?問題2:你公司的薪酬系統(tǒng)體現(xiàn)出何種價(jià)值取向的分配原則?問題3:你對(duì)薪酬及公司薪酬系統(tǒng)的滿意度有多高?問題4:加倍努力,再
【總結(jié)】Toprotecttheconfidentialandproprietaryinformationincludedinthismaterial,itmaynotbedisclosedorprovidedtoanythirdpartieswithouttheapprovalofyouranizationandHewittAssocia
【總結(jié)】蘇勇上海市生產(chǎn)力學(xué)會(huì)副會(huì)長上海市企業(yè)文化協(xié)會(huì)秘書長中國企業(yè)管理研究會(huì)常務(wù)理事中國企業(yè)文化研究會(huì)常務(wù)理事日本亞東經(jīng)濟(jì)國際學(xué)會(huì)理事多家企業(yè)獨(dú)立董事或顧問復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士、管理學(xué)教授企業(yè)管理專業(yè)、東方管理專業(yè)博士生導(dǎo)師復(fù)旦大學(xué)企業(yè)管理系主任復(fù)旦大學(xué)東方管理研究中心副主任近年主要著作
2025-01-04 10:50