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人力統(tǒng)計(jì)與診斷培訓(xùn)課件-wenkub

2023-02-13 19:54:57 本頁(yè)面
 

【正文】 148 0 . 6 8 5 40 86 17新聞出版 1 0 1律師公證 5 0 . 0 2 1 4體、藝、美 7 0 . 0 3 2 4 1政工 3331 1 5 . 3 9 3 157 839 1519 813與業(yè)各類(lèi)技術(shù)人員合計(jì)學(xué)歷 人數(shù) 比例( %) 博士 20 碩士 347 大學(xué) 7269 大與 6860 中與 6472 高中以下 2150 ( 2)與業(yè)技術(shù)人員的學(xué)歷構(gòu)成 1. 人力資源 的現(xiàn)狀 ( 3)與業(yè)技術(shù)人員的年齡構(gòu)成 年齡段 人數(shù) 比例( %) 25歲以下 1977 % 26—30歲 6294 % 31—35歲 4651 % 36—40歲 3726 % 41—45歲 1859 % 46—50歲 2225 % 51—55歲 673 % 56—60歲 241 % 1. 人力資源 的現(xiàn)狀 與家隊(duì)伍分布表 稱(chēng)號(hào) 人數(shù) 已退休 中國(guó)工程院院士 1 國(guó)家突出貢獻(xiàn)與家 7 2 享叐政府特貼 132 70 省拔尖人才 15 6 石油工業(yè)突出貢獻(xiàn)與家 32 21 中石化集團(tuán)公司突出貢獻(xiàn)與家 10 油田級(jí)拔尖人才 383 中石化集團(tuán)公司優(yōu)秀青年知識(shí)分子 14 第一批油田優(yōu)秀青年知識(shí)分子 300 1. 人力資源 的現(xiàn)狀 ( 1)高學(xué)歷人才較少 在 油田 79488名員工中,已具有碩士和博士學(xué)位的僅有 367人,占人力資源總量的 %,占與業(yè)技術(shù)人員總量的 %。T 培訓(xùn)計(jì)劃完成率 =實(shí)際參加培訓(xùn)人次 /計(jì)劃培訓(xùn)人次 5. 結(jié)業(yè) 率 :反映培訓(xùn)效果如何的指標(biāo) 。 培訓(xùn)費(fèi)用系數(shù) =培訓(xùn)總費(fèi)用 /參加培訓(xùn)總 人次 人力資源統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系內(nèi)容 ( 十 ) 人力資源培訓(xùn)方面的指標(biāo) 1. 培訓(xùn) 系數(shù) :反映接叐培訓(xùn)的員工人數(shù)占員工總?cè)藬?shù)的比重 。報(bào)告期 員生活費(fèi) 價(jià)格 指數(shù) 4. 薪資 報(bào)酬升降 幅度 薪資 報(bào)酬升降幅度=本年年底薪資報(bào)酬水平 247。該期企業(yè)員工平均人數(shù) 2. 人力資源 利稅率 人力資源利稅率=報(bào)告期企業(yè)利稅總額 247。 人力資源 統(tǒng)計(jì)作用 : 從 定量方面反映人力資源管理的現(xiàn)狀、成果、 趨勢(shì) 擴(kuò)展知識(shí): ( 一 ) 人力資源 數(shù)量指標(biāo) 包括 期初人數(shù) 、 期末人數(shù) 、 男員工 、 女員工數(shù) ,管理人員 、 與業(yè)技術(shù)人員 、 技術(shù)工人和一般人員的數(shù)量 , 員工平均人數(shù) 、 員工平均年齡 、 人力資源投資總額等 指標(biāo) 人力資源統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系內(nèi)容 ( 二 ) 人力資源質(zhì)量指標(biāo) 1. 文化 素質(zhì)指標(biāo) : ( 1) 員工文化程度 ( 2) 員工平均叐教育年限 2. 技能 素質(zhì)指標(biāo) : ( 1) 職稱(chēng)等級(jí) (2)技術(shù)等級(jí) (3)技術(shù)平均等級(jí) ( 4) 精神素質(zhì)指標(biāo): ① 員工滿意度 ② 員工參不度 人力資源統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系內(nèi)容 ( 三 ) 人力資源構(gòu)成指標(biāo) 包括 企業(yè)員工的性別構(gòu)成 、 年齡構(gòu)成 、 文化程度構(gòu)成 、職稱(chēng)等級(jí)構(gòu)成 、 技術(shù)等級(jí)構(gòu)成 、 人才與業(yè)結(jié)構(gòu) 、 崗位結(jié)構(gòu)指標(biāo) 、 各崗位職工的文化結(jié)構(gòu)等 。 人力資源統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系內(nèi)容 ( 四 ) 人力資源時(shí)間利用統(tǒng)計(jì) 指標(biāo) 1. 出勤
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