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正文內(nèi)容

供電企業(yè)作業(yè)安全風險辨識防范必備手冊-wenkub

2023-02-10 09:30:50 本頁面
 

【正文】 1)填寫應使用統(tǒng)一的調(diào)度術語; ? 2)一、二次方式專責人均應批復意見;(案例 31) ? 3)答復工作申請應根據(jù)調(diào)度規(guī)程執(zhí)行 案例 31: **電網(wǎng)“ ”誤調(diào)度事故 1 主 變1 1 11 5 1 11 0 21 0 11 2 1 2 主 變湯 官 營 變 電 站紅 湯 線 蘭 湯 線1 1 0 K V I 母調(diào)度誤操作 —— 32擬寫操作指令票 ?1)擬票前進行“三核對” (案例 74) ?2)擬票調(diào)度員熟悉系統(tǒng)運行方式 ?3)調(diào)度聯(lián)系 (案例 33) 案例 33: **電網(wǎng)“ ”誤操作事故 5 0 5 15 0 5 25 0 4 25 0 4 35 0 2 35 0 2 25 0 2 1I 母5 0 0 K V 平 果 變I I 母巖 灘 電 廠貴 州 電 網(wǎng)來 賓 變巖平線平來線調(diào)度誤操作 —— 33審核操作指令票 審票調(diào)度員對所管轄的電網(wǎng)的熟悉程度及調(diào)度專業(yè)知識的掌握程度 (案例 34) 案例 34: **電網(wǎng)“ ”誤投保護事故 小 營 五 里 臺雷 小 線小 五 線遷 五 線系 統(tǒng) 系 統(tǒng)雷 莊 遷 安調(diào)度誤操作 —— 34預發(fā)操作指令票 ? 1)應按規(guī)定時間提前預發(fā) ? 2)對所預發(fā)調(diào)令操作目的和步驟均能準確把握 (案例 35) ? 3)不同受令單位接受調(diào)令的方式不同。 值班調(diào)度員的身心狀態(tài),杜絕違章行為 值班調(diào)度員身心狀態(tài)不佳,不能保證倒閘操作擬票、審票、預發(fā)令、實施操作等各環(huán)節(jié)正確執(zhí)行 擬票人應仔細閱讀方式及保護意見; 審票人須是主值及以上調(diào)度員; 發(fā)現(xiàn)有身心狀態(tài)不佳調(diào)度員在崗時,調(diào)整值班調(diào)度員值班操作 調(diào)度“兩票”是否一致、規(guī)范,是否進行危險點分析預控 工作內(nèi)容與要求一致 ,操作目的清晰 ,并對操作過程及方式變化后的電網(wǎng)進行危險點分析預控 工作內(nèi)容與要求不一致 ,操作目的不清晰,系統(tǒng)方式變化未做危險點分析預控 操作前審核“檢修票和工作票”,明確操作目的; 一、二次配合操作應及時; 考慮輸變電設備方式變化對系統(tǒng)的影響,做好危險點分析預控 (5) 是否做過” PAS應用“,按順序逐項操作 ,并進行三核對 一、二次設備狀態(tài)按規(guī)定步驟操作,聯(lián)絡線,合、解環(huán)操作;解、并列操作 ,T接負荷轉移 合、解環(huán)操作的安全性;保證聯(lián)絡線,合、解環(huán),解、并列, T接負荷轉移操作的正確性 操作前 做好” PAS應用“分析; 按照聯(lián)絡線, T接線,合、解環(huán),解、并列規(guī)程規(guī)定原則操作; 嚴格執(zhí)行倒閘操作 ”三核對 ”制度 操作過程是否規(guī)范使用調(diào)度術語 ,是否執(zhí)行互報姓名、發(fā)令復誦、監(jiān)護、錄音、記錄制度 倒閘操作制度的規(guī)范執(zhí)行 存在不嚴格執(zhí)行倒閘操作制度等習慣性違章行為 1. 嚴格遵守倒閘操作互報姓名、發(fā)令復誦、監(jiān)護、錄音記錄等制度; 加強反習慣性違章檢查、考核工作 附表 3 作業(yè)風險分析及控制示例表 操作項目 110kv新嶺沙線由運行轉檢修 計劃操作時間 20230430 8:009:00 分析人 分析完成時間 20230429 14:20 序號 危險因素 風險描述及后果 風險 程序 控制措施 剩余風險程序 責任人 控制時段 落實時間 1 值班調(diào)度員身心狀態(tài)不佳,不能保證倒閘操作各環(huán)節(jié)正確執(zhí)行 狀態(tài)不佳,倒閘操作擬票、審票、預發(fā)令、實施操作等各環(huán)節(jié)失誤引發(fā)誤操作事故 高 擬票人應仔細閱讀方式及保護意見; 審票人須是主值及以上調(diào)度員; 發(fā)現(xiàn)有身心狀態(tài)不佳調(diào)度員在崗時,調(diào)整值班調(diào)度員值班操作 低 地調(diào)班長或安全員 準備階段 交接班前 2 工作內(nèi)容與要求不一致
點擊復制文檔內(nèi)容
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