【總結(jié)】湖北宜昌前衛(wèi)整形美容醫(yī)院主講:史軍華時間:2023年4月10日醫(yī)院人力資源部監(jiān)制工作態(tài)度與責(zé)任第一節(jié)工作態(tài)度態(tài)度的詮釋–人類在工作活動與管理中所體現(xiàn)出來的肢體或者語言?態(tài)度的重要性態(tài)度決定一切
2025-01-07 09:08
【總結(jié)】IPD培訓(xùn)教材CopyrighthigetCorporation2023如何打造高效的研發(fā)體系1IPD培訓(xùn)教材CopyrighthigetCorporation2023高效的企業(yè)研發(fā)體系有何表現(xiàn)?多快好省?銷售額/銷售收入?利潤/利潤率?新產(chǎn)品收入貢獻(xiàn)比(NPRC)?核心技術(shù)/專利數(shù)?TTM/TTP?客戶
2025-01-12 15:35
【總結(jié)】GOBEYONDSOFTLEADERSHIP卡內(nèi)基培訓(xùn)突破自己接受更大挑戰(zhàn)如果外界的改變比內(nèi)部快的話企業(yè)將面臨滅亡三種類型:自信提升自尊思索自己地三項優(yōu)點:每個人的特質(zhì)90歲生日有優(yōu)點非完美自信-練習(xí)3---2---1--特征:
2025-02-19 10:54
【總結(jié)】優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)管理啟迪管理培訓(xùn)集團內(nèi)訓(xùn)我們的目標(biāo)業(yè)績提供解決問題之道確定優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)理解你的顧客客戶服務(wù)的基本理念產(chǎn)品與服務(wù)課程綱要一個“好”顧客的自白你們都說我是好顧客,因為我從不挑剔你們服務(wù)的好壞。當(dāng)我走入一家餐館,碰巧里面的服務(wù)員在聊天,我是不會去打斷他們的談話,以求
2025-02-18 14:42
【總結(jié)】北歐E家產(chǎn)品系列說明-內(nèi)部培訓(xùn)資料BOFURNITURE一、北歐E家產(chǎn)品系列北歐E家已形成6大類,7個系列,在行業(yè)中起到領(lǐng)導(dǎo)角色,在市場中占據(jù)絕對主導(dǎo)地位。1、易木空間-水曲柳系列2、祖卡森-白橡木系列3、綠森林-黑胡桃木系列和榆木系列(純實木)4、紅樹林-紅胡桃系列
2025-01-01 02:12
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696324、考核標(biāo)準(zhǔn)的制定(1)量化控制標(biāo)準(zhǔn)——生產(chǎn)、銷售部門(2)彈性控制標(biāo)準(zhǔn)——管理層、職能服務(wù)部門(3)制定標(biāo)準(zhǔn)要注意的若干問題:A注意不同職級崗位標(biāo)準(zhǔn)的差異性B制定的標(biāo)準(zhǔn)必須具體、明確C制定的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該適度、可衡量
2024-10-17 02:51
【總結(jié)】店長培訓(xùn)資料****店長必須做到下述八個工作****①做代表人的工作——以公司最高經(jīng)營人的代表人之身份,跟地域關(guān)系者、顧客、商業(yè)關(guān)系者接觸,培養(yǎng)雙方良好的關(guān)系。②做情報收集者的工作——在地域、顧客等店的營業(yè)活動內(nèi),收集有用的情報。③做調(diào)整者的工作——在問題發(fā)生時,以店長的身份,盡早加以調(diào)整解決,使其回復(fù)順暢。④做傳達(dá)者的工作——將公司的方針、計劃目標(biāo)等,正確
2025-06-16 01:42
【總結(jié)】培訓(xùn)課題:績效管理課件編號:XXX5/4/20231績效管理是企業(yè)人力資源管理的核心,也是一個難中之難的問題。思考企業(yè)的績效評價與管理問題要有系統(tǒng)思維,要基于企業(yè)人力資源戰(zhàn)略去建立人力資源評價體系、引入評價機制、構(gòu)建評價的技術(shù)平臺。前言5/4/2023“熱爐”法則?每個公司都有自己的“
2025-01-07 11:56
【總結(jié)】版本號Version作者Writer更新日期Date2023/10/29/53目錄Page1四、話術(shù)小結(jié)一、新舊差異二、亮點總覽三、產(chǎn)品亮點附:預(yù)售話術(shù)外部(前方側(cè)方)簡約肌感力量側(cè)圍新翼子板全新懸架空氣動力優(yōu)化底盤熱成型A、B柱全開式電動天窗輕量化高剛性車身
2025-02-28 17:07
【總結(jié)】創(chuàng)意與創(chuàng)造力21世紀(jì)競爭決勝之道為什么要講創(chuàng)意?n21世紀(jì)是競爭的年代n21世紀(jì)是用腦的年代n機械/電腦的普及取代了人手操作n最新的薪酬趨勢已說明問題n人最主要的是懂得怎樣用腦n創(chuàng)意和創(chuàng)造力不但可以幫助扭轉(zhuǎn)逆境,還可以開拓美好的人生n人類每一次大進(jìn)步,都是因為新的創(chuàng)意(發(fā)明)的出現(xiàn)n車輪n四大發(fā)明n蒸汽機思維的
2025-02-18 03:58
【總結(jié)】?醫(yī)院基層員工、醫(yī)生、護(hù)士、導(dǎo)醫(yī)、中層管理人員?醫(yī)院服務(wù)禮儀培訓(xùn)主要通過禮儀培訓(xùn),使得學(xué)員知道個人和團體服務(wù)禮儀的重要性,改善自己,提升個人形象。?另外還可以全面提升競爭力,美容院禮儀培訓(xùn)主要讓員工改發(fā)自己重新認(rèn)識自我,要增強個人素質(zhì),塑造一個良好的企業(yè)形象。?1、了解醫(yī)院醫(yī)務(wù)禮儀的重要性?2、了解患者抱怨不同的處置
2025-01-22 00:23
【總結(jié)】醫(yī)療系統(tǒng)服務(wù)禮儀內(nèi)訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)對象:?醫(yī)院基層員工、醫(yī)生、護(hù)士、導(dǎo)醫(yī)、中層管理人員服務(wù)禮儀內(nèi)訓(xùn)說明?醫(yī)院服務(wù)禮儀培訓(xùn)主要通過禮儀培訓(xùn),使得學(xué)員知道個人和團體服務(wù)禮儀的重要性,改善自己,提升個人形象。?另外還可以全面提升競爭力,美容院禮儀培訓(xùn)主要讓員工改發(fā)自己重新認(rèn)識自我,要增強個人素質(zhì),塑造一個良好的企業(yè)形象。醫(yī)院
2025-01-22 00:19
【總結(jié)】《顧問式銷售》1我們對銷售的誤區(qū)?銷售=收入嗎??淹沒在產(chǎn)品訓(xùn)練中。?“能說會道”不等于銷售。2神圣的銷售?所有行業(yè)都需要銷售技巧。?最高級的管理技巧是把工作“推銷”給團隊成員。3如何賣電腦(現(xiàn)場練習(xí))1.你現(xiàn)在用哪個牌子的筆記本?2.你過去用哪個牌子的?
2025-01-22 05:01
【總結(jié)】課程內(nèi)容第一章節(jié)?????PE和生產(chǎn)系統(tǒng)PE的三種定義分析生產(chǎn)活動與生產(chǎn)工程的關(guān)系生產(chǎn)工程管理的概述、內(nèi)容與原則?第二章節(jié)????PIE日常工作要求通過試產(chǎn)建立生產(chǎn)工藝就地解決生產(chǎn)突發(fā)事故臨時性問題臨時去解決緊急問題第一時間處理生產(chǎn)改進(jìn)不斷持續(xù)
2025-01-18 15:30
【總結(jié)】寶潔系列培訓(xùn)資料大店銷售管理一大店概述在當(dāng)?shù)鼐哂幸欢ㄒ?guī)模和知名度,擁有相對大的銷量及相對齊全的分銷、經(jīng)營日化用品的商店大店概述相對于小店而言,大店有如下主要特點:1銷量:根據(jù)不同的城市,一般應(yīng)大于5箱/月,約1500-2023元以上,即使連鎖店某單店<5箱,也應(yīng)按大店對待。2營業(yè)規(guī)模/面積:應(yīng)大于
2025-01-10 03:48