金森玻璃加工公司考勤管理制度-wenkub
2023-06-10 08:19:51 本頁(yè)面
【正文】 金森玻璃加工公司考勤 管理 制度 公司常白班人員實(shí)行每周六個(gè)工作日。 遲到、早退超過(guò)半小時(shí)，按曠工半天處理。 在緊急情況下不能提前請(qǐng)假的，可以在休班發(fā)生的當(dāng)時(shí)以口頭（或電話）形式向直屬上級(jí)請(qǐng)假，事后兩天內(nèi)補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。 （休養(yǎng)及住院期間的工資為 20元 /天 /人） 醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用工單位另行安排的工作的，予以協(xié)議解除勞動(dòng)合同。 嚴(yán)謹(jǐn)離崗， 串崗和脫崗，凡離崗、串崗、脫崗經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)，一次罰款 20元，超過(guò)一小時(shí)的按曠工半天處理。發(fā)現(xiàn)一次罰款 200 元，對(duì)酒后造成不良后果的，視情節(jié)輕重對(duì)當(dāng)事人給予加倍處罰和紀(jì)律 處分 ，對(duì)其所在部門的負(fù)責(zé)人，給予當(dāng)事人被罰金額 50%的處罰。 ，已將發(fā)現(xiàn)扣除當(dāng)月工資的 10%，并給與警告處分。 40 分鐘以內(nèi)不能處理，車間或值班領(lǐng)導(dǎo)要報(bào)告相關(guān)處室領(lǐng)導(dǎo)，處室人員要迅速進(jìn)行協(xié)調(diào)處理，事后要向分管副總報(bào)告處理情況。分管副總和總經(jīng)理，由公司領(lǐng)導(dǎo)組織全力搶險(xiǎn)。 對(duì)于違反以上規(guī)定的，公司檢查發(fā)現(xiàn)一次扣 罰 責(zé)任人 10 元，集團(tuán)公司檢查發(fā)現(xiàn)一次扣罰責(zé)任人 50元。 ，不準(zhǔn)車輛外借（特殊情況需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)） ，攜帶本車加油本加油，車輛外出加油，須報(bào)請(qǐng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意后方 可加油。如因違章參加學(xué)習(xí)班的，學(xué)習(xí)期間按事假對(duì)待。 、中修、大修（包括發(fā)動(dòng)機(jī)大修）要有車輛駕駛員報(bào)辦公室，經(jīng)辦公室鑒定后，寫出書面報(bào)告，經(jīng)總經(jīng)理簽批后，方可進(jìn)行維修。 ，駕駛員必須 向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告車輛故障情況，并盡可能到正規(guī)維修廠家維修。 司機(jī)外出車要有派車單，使用車輛者到辦公室填寫出車申請(qǐng)單，經(jīng)負(fù)責(zé)人 批準(zhǔn)后，由辦公室 安排司機(jī)出車。 （如遇不 可控因素，電話告知領(lǐng)導(dǎo)） 車輛使用人每周匯報(bào)、上報(bào)出車情況，如出車次數(shù)、里程、與派車單不符 （ 超出 10%），罰款 30 元，并且超出部分的油料費(fèi)，有司 機(jī)到辦公室交付。 、路 費(fèi)、停車費(fèi) 。 六、車輛安全管理 實(shí)行責(zé)任制。禁止未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)與肇事對(duì)方和保險(xiǎn)
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