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精華資料公司組織機(jī)構(gòu)圖及崗位職責(zé)方案二-wenkub

2022-11-14 18:59:33 本頁面
 

【正文】 用 條 件 年齡 /性別 歲以下,性別不限 學(xué)歷 /外語 以 上學(xué)歷 專業(yè) /職稱 專業(yè)不限 工作經(jīng)歷 從事財(cái)產(chǎn)管理 年以上 思想道德 堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的方針政策; 具有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,實(shí)事求是; 秉公辦事,忠于職守。 職 業(yè) 素 質(zhì) 工作細(xì)致、認(rèn)真、有條理; 有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 保密意識(shí)好; 業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 職 位 黨工管理 編 號(hào) 頁 碼 第 1 頁,共 1 頁 隸 屬 辦公室 版本(次) 2020 版(第 2 稿) 崗位概述 負(fù)責(zé)公司的黨、工會(huì)、團(tuán) 的工作,公司員工的思想政治教育及確保員工的合法權(quán)益。 聘 用 條 件 年齡 /性別 歲以下,性別不限 學(xué)歷 /外語 以上學(xué)歷,掌握基礎(chǔ)英語 專業(yè) /職稱 級(jí)以上職稱,專業(yè)不限 工作經(jīng)歷 擔(dān)任辦公室主任或從事行政管理工作 年以上。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 崗 位 職 責(zé) 1. 對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé) ,協(xié)助總經(jīng)理工作 ,對(duì)總經(jīng)理決策有建議權(quán); 2. 參加公司常務(wù)辦公會(huì)議,發(fā)表工作意見和行使表決權(quán) , 組織實(shí)施會(huì)議決議 ; 3. 在總經(jīng)理缺席時(shí),受托代行總經(jīng)理職務(wù) , 常務(wù)副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)全面工作 ; 4. 協(xié)助 總經(jīng)理完善公司 的規(guī)章制度 ; 5. 負(fù)責(zé) 分工主管有關(guān)部門的工作,完成各項(xiàng)工作任務(wù)及指標(biāo) ; 6. 協(xié)助主管部門與其他部門之間的關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體 系和工作體系; 7. 組織與協(xié)調(diào)公司的年度經(jīng)營計(jì)劃的完成,組織、推動(dòng)公司中、長期發(fā)展規(guī)劃; 8. 認(rèn)真努力、如期 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 。 職 業(yè) 素 質(zhì) 富有開拓創(chuàng)新意識(shí),具備現(xiàn)代企業(yè)管理素質(zhì) ,從事過大型項(xiàng)目開發(fā)和管理 ; 具有豐富的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn),富有洞察力和敏銳的市場(chǎng)意識(shí); 工作富有激情,能調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造力; 具有很強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力; 優(yōu)秀的外聯(lián) 與公關(guān)能力,良好的溝通能力; 具備解決突發(fā)事件能力; 較強(qiáng)的時(shí)間管理能力。 崗 位 職 能 1. 根據(jù)董事會(huì)的授權(quán),主持公司日常的工作,擁有經(jīng)營決策權(quán); 2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃及資金使用的審批權(quán); 3. 對(duì)公司的發(fā)展規(guī)劃、投資計(jì)劃、研究開發(fā)有決策權(quán); 4. 對(duì)文件有審批權(quán)和否決權(quán); 5. 對(duì)各職能部門的總體經(jīng)費(fèi)支出有審批權(quán)和否決權(quán); 6. 對(duì)項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)、招投標(biāo)有 審核權(quán)和簽字權(quán); 7. 對(duì)直屬下屬有監(jiān)督、指導(dǎo)權(quán); 8. 具有公司員工聘用、任免、解聘等人事管理權(quán); 9. 公司章程賦予的其他權(quán)利。 崗 位 職 責(zé) 1. 認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)方針、政策、法令和有關(guān)規(guī)定,全面領(lǐng)導(dǎo)公司各項(xiàng)工作,使公司創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益; 2. 組織召開董事會(huì)會(huì)議,定期向董事會(huì)報(bào)告工作;認(rèn)真貫徹執(zhí)行董事會(huì)的各項(xiàng)決議和決策;確保公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 3. 組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的公司年度工作計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告; 4. 領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)公司的日常管理工作;在董事會(huì)授權(quán)范圍內(nèi),簽署公司的合同及有關(guān)協(xié)議,并監(jiān)督有關(guān)事項(xiàng)的 處理和執(zhí)行; 5. 負(fù)責(zé) 召集并主持總經(jīng)理辦公會(huì)議 ,對(duì) 公司 重大事項(xiàng)進(jìn)行研究 和決策; 6. 負(fù)責(zé) 公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu) 的 設(shè)置 和人員調(diào)配,領(lǐng)導(dǎo)建立、推行、完善公司各項(xiàng)管理制度 ; 7. 負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè),激勵(lì)員工積極性和創(chuàng)造性的充分發(fā)揮; 8. 領(lǐng)導(dǎo)公司的質(zhì)量管理和安全管理; 9. 領(lǐng)導(dǎo) 企業(yè)文化建設(shè) ,樹立公司良好的社會(huì)現(xiàn)象; 10. 負(fù)責(zé)公司廉政建設(shè),搞好精神文明建設(shè),支持各種社團(tuán)組織工作; 11. 認(rèn)真努力、積極 完成 董事會(huì) 交辦的其他工作 任務(wù) 。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 聘 用 條 件 年齡 /性別 歲以下,性別不限 學(xué)歷 /外語 以上學(xué)歷,掌握基礎(chǔ)英語 專業(yè) /職稱 中級(jí)以上職稱 工作經(jīng)歷 從事管理工作 年以上,擔(dān)任公司部門經(jīng)理及以上職位或相關(guān)工作經(jīng)歷 年以上。 辦公室崗位設(shè)置圖 編 號(hào) 頁 碼 第 1 頁,共 1 頁 版本(次) 2020 版(第 2 稿) 辦公室主任 黨工管理 檔案管理 財(cái)產(chǎn)管理 文 秘 駕駛員 職 位 辦公室主任 編 號(hào) 頁 碼 第 1 頁,共 1 頁 隸 屬 辦公室 版本(次) 2020 版(第 2 稿) 崗位概述 綜合協(xié)調(diào)處理公司日常行政事務(wù)工作,確保公司行政管理有序運(yùn)行。 思想道德 堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的方針政策; 具有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,實(shí)事求是; 秉公辦事,忠于職守;清正廉潔,顧全大局。 崗 位 職 責(zé) 1. 負(fù)責(zé)擬制公司黨建工作的年度計(jì)劃并組織實(shí)施,負(fù)責(zé)公司的黨建工作的日常事務(wù)、組織實(shí)施黨員的政治生活等各項(xiàng)活動(dòng); 2. 負(fù)責(zé)執(zhí)行黨工委關(guān)于有關(guān)成員的考察、任免、獎(jiǎng)懲、調(diào)配的具體事務(wù); 3. 負(fù)責(zé)規(guī)劃部署和組織實(shí)施政治理論學(xué)習(xí)和社會(huì)主義精神文明建設(shè)等 活動(dòng); 4. 負(fù)責(zé)工會(huì)的日常事務(wù)、 協(xié)助企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)辦好職工集體福利事業(yè),做好工資、勞動(dòng)安全衛(wèi)生和社會(huì)保險(xiǎn)工作 ; 5. 負(fù)責(zé)及時(shí)反饋員工對(duì)公司的意見和建議,做好員工和公司溝通的工作; 6. 協(xié)助 、指導(dǎo)職 工與 公司 簽訂勞動(dòng)合同 ; 7. 負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)工青婦的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用; 8. 負(fù)責(zé)公司的計(jì)劃生育工作; 9. 認(rèn)真努力、 如期完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 職 位 檔案管理 編 號(hào) 頁 碼 第 1 頁,共 1 頁 隸 屬 辦公室 版本(次) 2020 版(第 2 稿) 崗位概述 負(fù)責(zé)公司文件、檔案、資料的立卷、歸檔及管理工作。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 職 業(yè) 素 質(zhì) 工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、有條理; 認(rèn)真負(fù)責(zé),不怕麻煩; 業(yè)務(wù)技能強(qiáng); 熟悉有關(guān)財(cái)產(chǎn)物品管理工作的文件、政策、法令及與本職工作有關(guān)的規(guī)章制度。 聘 用 條 件 年齡 /性別 歲以下,性別不限 學(xué)歷 /外語 以上學(xué)歷,掌握基礎(chǔ)英語 專業(yè) /職稱 文秘或相關(guān)專業(yè) 工作經(jīng)歷 從事文秘工作或相關(guān)工作經(jīng)歷 年以上 思想道德 堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的方針政策; 具有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,實(shí)事求是。 崗 位 職 責(zé) 1. 服從用車調(diào)度,按車輛使用程序和出車單確保公司業(yè)務(wù)用車及各種應(yīng)急事件用車,并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)反映出車情況; 2. 負(fù)責(zé)車輛的日常 清潔和養(yǎng)護(hù),負(fù)責(zé)車輛使用后入庫; 3. 遵守交通規(guī)則,保證行車安全; 4. 負(fù)責(zé)車輛的修理,小故障自修,負(fù)責(zé)大修或年修前修理項(xiàng)目及費(fèi)用的預(yù)算計(jì)劃。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 12. 負(fù)責(zé)本部門員工的業(yè)務(wù)和思想教育,培 養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 職 業(yè) 素 質(zhì) 具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)能力; 具備良好的溝通及組織協(xié)調(diào)能力; 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 良好的分析判斷能力; 具備解決突發(fā)事件能力; 能有效落實(shí)各項(xiàng)方針政策; 能夠獨(dú)立解決比較復(fù)雜的人事管理問題; 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 職 業(yè) 素 質(zhì) 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力; 熟練掌握對(duì)調(diào)研結(jié)果進(jìn)行分析所需的方法及工具; 能夠獨(dú)立完成市場(chǎng)調(diào)研分析工作; 具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)規(guī)劃能力,能夠制定團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)規(guī)范、人員管理體系和實(shí)施方案; 具有獨(dú)立執(zhí)行業(yè)務(wù)的能力,迅速落實(shí)既定的業(yè)務(wù)體系和實(shí)施方案; 有敏銳的市場(chǎng)觀察力,具備對(duì)商業(yè)情況的分析和評(píng)估能力; 較強(qiáng)的思維分析能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 善于與人溝通合作,具備良好職業(yè)習(xí)慣及職業(yè)道德。 聘 用 條 件 年齡 /性別 歲以下,性別不限 學(xué)歷 /外語 以上學(xué)歷,掌握基礎(chǔ)英語 專業(yè) /職稱 企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)背景,了解戰(zhàn)略管理、系統(tǒng)規(guī)劃的一般流程。 職 位 信息管理 編 號(hào) 頁 碼 第 1 頁,共 1 頁 隸 屬 發(fā)展部 版本(次) 2020 版(第 2 稿) 崗位概述 負(fù)責(zé)公司管理信息系統(tǒng)軟、硬件的建設(shè)與維護(hù),確保信息收集和處理的時(shí)效性和 準(zhǔn)確性。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 聘 用 條 件 學(xué)歷 /外語 ??埔陨?,掌握基礎(chǔ)英語 專業(yè) /職稱 中級(jí)職稱以上 工作經(jīng)歷 從事財(cái)務(wù)管理工作 年以上,擔(dān)任辦公室主任或相關(guān)工作經(jīng)歷 年以上。 職 位 會(huì) 計(jì) 編 號(hào) 頁 碼 第 1 頁,共 1 頁 隸 屬 財(cái)務(wù)部 版本(次) 2020 版(第 2 稿) 崗位概述 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算,并協(xié)助主任匯總公司的會(huì)計(jì)及稅務(wù)核算工作。 思想道德 廉正誠實(shí)、執(zhí)法守法 ; 實(shí)事求是、客觀公正 ; 恪守信用、保守秘密 ; 精通業(yè)務(wù)、講究信譽(yù) 。 崗 位 職 責(zé) 1. 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金 、票據(jù)、銀行存款及有價(jià)證券的保管、出納和記錄; 2. 負(fù)責(zé)建立現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記 帳 ,審核現(xiàn)金收付單據(jù); 3. 負(fù)責(zé)嚴(yán)格管理空白支票和空白支票登記工作; 4. 負(fù)責(zé)配合公司開戶銀行做好對(duì) 帳 工作; 5. 負(fù)責(zé)配合各部門辦理電匯、信匯等有關(guān)手續(xù); 6. 負(fù)責(zé)管理各種票據(jù)領(lǐng)用登記簿(含票據(jù)名稱、號(hào)碼、領(lǐng)用日期、付款單位、付款用途和領(lǐng)票人等內(nèi)容); 7. 負(fù)責(zé)辦理公司有關(guān)稅款的繳納; 8. 負(fù)責(zé)公司員工工資的發(fā)放; 9. 協(xié)助會(huì)計(jì)做好各種 帳 務(wù)處理工作; 10. 認(rèn)真努力、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 身體 素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 職 位 主任工程師 編 號(hào) 頁 碼 第 1 頁,共 2 頁 隸 屬 設(shè)計(jì)部 版本(次) 2020 版(第 1 稿) 聘 用 條 件 職 業(yè) 素 質(zhì) 能正確領(lǐng)會(huì)有關(guān)的方針、 政策、法令,正確理解有關(guān)規(guī)程、規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度; 具有組織、安排、調(diào)度本組人員進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)量管理、業(yè)務(wù)建設(shè)、技術(shù)攻關(guān)等能力; 具有獨(dú)立主持大中型發(fā)電工程土建專業(yè)設(shè)計(jì)的能力,具有分析、判斷和評(píng)價(jià)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案和實(shí)施方案的能力; 具有對(duì)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)原則和關(guān)鍵性技術(shù)問題做出決策的能力; 具有闡述專業(yè)技術(shù)原則口頭表達(dá)能力,具有撰寫專業(yè)報(bào)告、設(shè)計(jì)小結(jié)的能力; 具有處理本專業(yè)與其它專業(yè),以及與外單位之間的關(guān)系的能力。 職 業(yè) 素 質(zhì) 能夠正確理解和執(zhí)行國家的基本建設(shè)方針、政策、法規(guī)及有關(guān)的技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)等; 能夠解決本專業(yè)領(lǐng)域的關(guān)鍵性技術(shù) 問題,具有對(duì)本專業(yè)設(shè)計(jì)方案、技術(shù)原則,做出決策的能力; 能夠合理有效地組織工程組成員進(jìn)行均衡生產(chǎn)、科研攻關(guān),能夠正確處理工程設(shè)計(jì)中與相關(guān)專業(yè)以及建設(shè)、施工等單位之間的關(guān)系; 具有主持和組織大中型發(fā)電工程設(shè)計(jì)工作能力; 具有起草工作報(bào)告,撰寫設(shè)計(jì)文件的能力。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能 夠承受本崗位的工作壓力。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 身體素質(zhì) 身心健康,精力充沛,能夠承受本崗位的工作壓力。 聘 用 條 件 年齡 /性別 歲以下,性別不限 學(xué)歷 /外語 以上學(xué)歷,掌握基礎(chǔ)英語 專業(yè) /職稱 中級(jí)以上職稱 工作經(jīng)歷 從事工程管理工作 年以上 思想道德 堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的方針政策,有高度的責(zé)任心和事業(yè)心, 實(shí)事求是,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務(wù)。 聘 用 條 件 年齡 /性別 歲以下,性別不限 學(xué)歷 /外語 以上學(xué)歷,掌
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