【正文】 主管：要根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理安排工作 流程 ，按時(shí)完成公司 的生產(chǎn)任務(wù)，協(xié)調(diào)好各小組工作，配合廠長(zhǎng)抓好產(chǎn)品質(zhì)量 ，跟蹤貨期。 電剪員：必須仔細(xì)核對(duì)嘜架、布料總層數(shù)和生產(chǎn)要求。做好一切產(chǎn)前預(yù)備工作，如事后出現(xiàn)重大問(wèn)題，將每次處以 200500 元罰款， 嚴(yán)重者將賠付原材料費(fèi)等一切費(fèi)用。 第十三章 裁床崗位責(zé)任制度 主管：按生產(chǎn)計(jì)劃安排好事前 工作，配合廠長(zhǎng)，抓好產(chǎn)品質(zhì)量， 按時(shí)完成任務(wù)。 車版工：在接到紙樣時(shí)，要認(rèn)真核對(duì)，查看清楚紙樣上的所有工藝 要求，在車版時(shí)要根據(jù)紙樣的要求進(jìn)行生產(chǎn)樣衣， 如 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要馬上通知 紙樣師，在制作過(guò)程中不 得隨意修改紙樣和裁片，樣衣制作好后，必須對(duì)照工藝要求、尺寸要求是否正確，檢驗(yàn)合格，再交版房紙樣師復(fù)核，需修改的部位必須 及時(shí)修改 。 要做好進(jìn)銷存帳，每月要做月報(bào)表，交總經(jīng)理、廠 長(zhǎng)、財(cái)務(wù)、采購(gòu)各一份。 發(fā)放物料、布料要做好登記手續(xù)，必須領(lǐng)用人簽名。 服從領(lǐng)導(dǎo)安排，認(rèn)真負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 上班時(shí)間無(wú)請(qǐng)假條和放行條，未經(jīng)請(qǐng)示同意，不得放行。 上班時(shí)間，拒絕私訪，特別推銷人員，公事訪的， 須說(shuō) 明訪問(wèn)對(duì)象、事宜 ，請(qǐng)示相關(guān)人員后，并進(jìn)行登記。 損壞公物照價(jià)賠償，無(wú)明顯責(zé)任人，由全房人員分?jǐn)傎M(fèi)用。 請(qǐng)節(jié)約用水、用電。 所有的各部門(mén)人員定下來(lái)后，未經(jīng)上司同意，一律不許私調(diào)組或到其他部門(mén)上班，否則公司有權(quán)將不結(jié)算任何工資。 如員工不合格，違反規(guī)章制度，技術(shù)差，首先可調(diào)動(dòng)工作崗位，如需辭退人員，普通員工由部門(mén)主管書(shū)面通知，經(jīng)廠長(zhǎng)審批交人事部辦理手續(xù)，管理員由廠長(zhǎng)或總經(jīng)理直接書(shū)面通知人事部辦理手續(xù)。 第七章 辭工、辭退 員工辭職需提前 30 天書(shū)面申請(qǐng)，由部門(mén)主管批準(zhǔn)經(jīng)廠長(zhǎng)主管以上辭職由總經(jīng)理審批，方可生效。 1用工廠設(shè)備 ，原材料加工私人物品的，除扣回成本費(fèi)并罰款 100 元。 1曠工半天罰款 30 元 ，不加班一次罰款 20 元。 不聽(tīng)從安排、頂撞、威脅管理人員，給予罰款 50— 100 元 情節(jié)嚴(yán)重者給予辭退，不計(jì)工資。 私自亂接電源、浪費(fèi)水電、 將給予警告，如有再犯每次罰款 10 元。 迪凱國(guó)際服飾 第六章 處罰 進(jìn)出工廠、工作時(shí)間未帶廠卡、 將給予警告，三次后將每次罰款 5 元。 在廠工作滿一年的員工， 春節(jié) 后 在開(kāi)工三天內(nèi) 回廠報(bào)到的員工，可報(bào)銷普通來(lái)程車船費(fèi)，由公司 標(biāo)準(zhǔn)，在春節(jié)開(kāi)工 1 個(gè)月后發(fā)放。 生活房租補(bǔ)貼：本廠員工包吃住，在外 生活 員工 伙食補(bǔ)貼 300 元 /月，外出租房補(bǔ)貼 150元 /月； 主管級(jí)生活補(bǔ)貼 200 元 /月，外出租房補(bǔ)貼 150 元 /月。 第五章 薪資、福利、獎(jiǎng)勵(lì) 計(jì)時(shí)員工： 月薪 +全勤 +考核獎(jiǎng)金。 每月的 16 號(hào)和月底安排休假，如有特殊，工廠會(huì)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃另行調(diào)休。 凡請(qǐng)假員工憑請(qǐng)假單到人事部開(kāi)放行條。 為解決我廠員工就餐時(shí)間擁擠和滯后問(wèn)題，將作息時(shí)間進(jìn)行 10 分鐘的靈活調(diào)整，此時(shí)間內(nèi)屬于正常上下班時(shí)間。 飯卡是本廠員工就餐的憑證，就餐時(shí)需向食堂人員出示，請(qǐng)妥善保管，以免食堂拒絕 供餐 ， 飯卡遺失須向行政部補(bǔ)辦。如有遺失須向行政部門(mén)申請(qǐng)補(bǔ)辦。 入職員工辦理手續(xù)時(shí)憑錄用通知單 、身份證復(fù)印件、一寸相片（ 2 張）辦理入職手續(xù)，請(qǐng)仔細(xì) 填寫(xiě) 好 入職員工檔案表。迪凱國(guó)際服飾 親愛(ài)的員工朋友： 歡迎您加入廣州迪凱服飾有限公司， 在這個(gè)充滿激情和活力的團(tuán)隊(duì)里， 您 與我們一起在這里 成長(zhǎng) 發(fā)展，在這里每一個(gè)人都是公司的主人 ， 每一個(gè)人都有發(fā)揮的空間。 新 員工 的 試用期為一個(gè) 月，在一個(gè)月的試用期間 如不合格，公司有權(quán)給予辭退或調(diào)動(dòng)工作崗位。 考勤卡是本廠員工的真實(shí)出勤記錄， 也 是結(jié)算工資的基本依據(jù)， 請(qǐng)妥善保管， 如有遺失須向行政部門(mén)申請(qǐng)補(bǔ)辦。 第三 章 考勤 上班時(shí)間： 8： 30— 12： 00、 13： 30— 18： 00 加班 19： 00— 10： 00（特殊情況另行通知） 全月遲到早退不得超過(guò) 30 分鐘，遲到早退 30 分鐘以上按規(guī)定罰款。請(qǐng)各位員工注意。 計(jì)時(shí)員工、職員請(qǐng)假后月薪將按實(shí)際上班天數(shù)扣除請(qǐng)假工資、及當(dāng) 月全勤 。 員工 上班時(shí)間 如有事外出，須 經(jīng) 得生產(chǎn)主管開(kāi)具 放行條證明，經(jīng)部門(mén)主管批準(zhǔn)方可下班。 計(jì)件員工： 記件 +全勤 +考勤獎(jiǎng)金。 工作積極、主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、服從安排、生產(chǎn)數(shù)量、質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)秀員工 將 給予 50100元獎(jiǎng)勵(lì)，每月評(píng)選一次，每次評(píng)選 15 名。 如工廠遭遇 緊急情況 ，見(jiàn)義勇為者，公司將 根據(jù)實(shí)際情況給予獎(jiǎng)勵(lì) 500— 1000 元。 打卡后隨便離崗的 警告后如有再犯， 一次罰款 5 元。 未經(jīng)批準(zhǔn) 領(lǐng)外來(lái)人員進(jìn)入車間或宿舍給予當(dāng)事人罰款 20 元，值班保安罰款 20 元。 聚眾鬧事，打架斗毆，擾亂公共秩序，罷工給予罰款 100 元，情節(jié)嚴(yán)重報(bào)公安機(jī)關(guān)處理，并辭退不計(jì)工資。 1非緊急情況使用滅火裝置罰款 20 元。 1盜竊工廠、工人財(cái)物者，給予辭退不計(jì)工資，并按原價(jià)偷一罰十處理，嚴(yán)重者將送公安機(jī)關(guān)處理。 所有辭職人員要填寫(xiě)離職申請(qǐng)書(shū)。 迪凱國(guó)際服飾 第八章 晉升、招聘制度 凡各部需要招聘人員必須填寫(xiě)人員申請(qǐng)單交人事部經(jīng)廠長(zhǎng)或總經(jīng)理審批方可招聘（車位工根據(jù)實(shí)際情況招聘無(wú)需申請(qǐng)）。 第九章 宿舍管理制度 宿舍床位一經(jīng)分配，不得私自更換房間或床位。保持室內(nèi)清潔，物品擺放整齊。 不得在宿舍生火煮飯，不得在宿舍進(jìn)行黃、賭、毒等違法行為。 應(yīng)聘人員要進(jìn)行登記，并告訴應(yīng)聘地點(diǎn)和負(fù)責(zé)人。 做好防盜、防火、防災(zāi)工作，隨時(shí)巡查宿舍、工廠內(nèi)的門(mén)窗，電源，保障 員工、 工廠、公司的一切安全，定期檢查各種消防裝置， 消除隱患以 保證正常使用。 1員工離職 要負(fù)責(zé)跟蹤出廠，并檢查物品。 所有物料、布料、存放要分類、擺放整齊、美觀、不損壞、不丟失、不混亂。 要搞好倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生，注意防火、防盜，嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)。 工藝師： 根據(jù)樣衣、紙樣的尺寸和工藝要求，填寫(xiě)好制單工藝要求、尺寸、款 號(hào)、貼好面料和配料布樣，面料的縮水率，制單填寫(xiě)好后必須仔細(xì)核查確認(rèn)無(wú)誤 ，再交各經(jīng)手人簽名確認(rèn)。在接到生產(chǎn)通知單、紙樣和樣衣時(shí)要認(rèn)真核查好 工藝要求，布料縮水 率，要做到制單、紙樣、樣衣三合一，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)向廠長(zhǎng) /經(jīng)理報(bào)告 ， 問(wèn)題處理好后再安排生產(chǎn)。 嘜架師：必須仔細(xì)核對(duì)樣衣、紙樣、制單、同裁數(shù)比例布料寬度、布料倒順等事項(xiàng)， 確迪凱國(guó)際服飾 認(rèn) 完全 正確后再進(jìn)行 下一項(xiàng) 工作，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)向主管反應(yīng)，排嘜時(shí)要按樣衣常規(guī)要求進(jìn)行，不得有多排、少排、漏排現(xiàn)象，必須以省時(shí)省料省心為基本原則 ，嘜架排好后必須核查確認(rèn)無(wú)誤后 ，交主管審核 ，如有問(wèn)題要及時(shí)修改 。 操作時(shí)要精力集中，注意安全，裁好后要抽查裁片上下層是否一致 ，如有問(wèn)題要 及時(shí) 向主管反應(yīng) ， 處理好后再進(jìn)行下道工序。 接到 生產(chǎn)任務(wù)后必須對(duì)制單、樣衣、紙樣認(rèn)真核查 ， 以確保準(zhǔn)確無(wú)誤，并根據(jù)貨期合理分配到各小組生產(chǎn)。每次開(kāi) 新款時(shí)要召集全組車位開(kāi)會(huì)， 仔細(xì)講解工藝要求和注意事項(xiàng)，每次 新款要車生產(chǎn)頭版一件，以確保準(zhǔn)確無(wú)誤。 中查： 必須 先了解款式的質(zhì)量、尺寸、工藝要求， 再對(duì)半成品和成品檢查，發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題要及時(shí)向組長(zhǎng)反應(yīng)，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。收到車間成品時(shí)要仔細(xì)核對(duì)樣衣和 制單 ， 是否同收到成品相符合，在收到車間第一 批成品時(shí)必須及時(shí)查驗(yàn) ， 看是否存在問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)同車間主管協(xié)調(diào)、溝通，如有大問(wèn)題要向廠長(zhǎng)反應(yīng)。積極配合主管，做好自己的本職工作。 跟進(jìn)面料、配料、輔料的數(shù)量，到加工廠要當(dāng)面清點(diǎn)， 必須 經(jīng)加工廠負(fù)責(zé)人簽名，如數(shù)量不符要及時(shí)在當(dāng)天通知工廠倉(cāng)管員。在生產(chǎn)中要抽查半成品是否照本廠要求在進(jìn)行生產(chǎn)，如有問(wèn)題要及時(shí)通知加工廠改正，嚴(yán)重問(wèn)題可指令加工廠停止生產(chǎn)，并通知加工廠解決處理好后再投產(chǎn)。 跟單員要堅(jiān)守崗位，對(duì)所跟進(jìn)的貨品質(zhì)量、工藝、尺寸、貨期要負(fù)全責(zé)，如發(fā)現(xiàn)成品回公司有質(zhì)量問(wèn)題，嚴(yán)重的可根據(jù)質(zhì)量產(chǎn)量管理制度給予處罰。 附：質(zhì)量、產(chǎn)量管理制度 尾部退回車間返工樹(shù)不得超過(guò) 10%（全月總數(shù)計(jì)算），如超過(guò)部 分按照組長(zhǎng) 1 元 /件，車位 元 /件罰款執(zhí)行。 車位在每小組產(chǎn)量、質(zhì)量第一名員工給予獎(jiǎng)勵(lì) 50 元，返工最多而又不聽(tīng)從安排給予罰款 50 元。文案它不同于設(shè)計(jì)師用畫(huà)面或其他手段的表現(xiàn)手法，它是一個(gè)與廣告創(chuàng)意先后相繼的表現(xiàn)的過(guò)程、發(fā)展的過(guò)程、深化的過(guò)程， 多存在于廣告公司，企業(yè)宣傳，新聞策劃等。在現(xiàn)代，文案的稱呼主要用在商業(yè)領(lǐng)域，其意義與中國(guó)古代所說(shuō)的文案是有區(qū)別的。 《晉書(shū)晉孝武帝太元十四年》 :諸曹皆得良吏以掌文按。 文案音譯 文案英文 :copywriter、 copy、 copywriting 文案拼音 :w233。狹義的廣告文案包括標(biāo)題、正文、口號(hào)的撰寫(xiě)。 廣告文案 廣告文案 很多企業(yè)中，都有了的專職的文案人員，只有當(dāng) 需要搞一些大型推廣活動(dòng)、做商業(yè)策劃案、寫(xiě)可行性分析報(bào)告等需求量大的項(xiàng)目時(shí)，才需要對(duì)外尋求合作。這類企業(yè)發(fā)展速度很快，大多數(shù)都是從工作室形式轉(zhuǎn)型而來(lái)，也有從文化傳播機(jī)構(gòu)獨(dú)立出來(lái)的。好的文案往往愿意扎堆，從全國(guó)形式來(lái)看，這股潛規(guī)則正逐漸由華南廣告重鎮(zhèn)廣州向華東中心上海轉(zhuǎn)移。 撰寫(xiě) DM 直郵廣告，包括信封、郵件正文 。 撰寫(xiě)廣播廣告 。 為網(wǎng)站欄目命名 。 撰寫(xiě)廣告口號(hào) 。 撰寫(xiě)活動(dòng)請(qǐng)柬及活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)迪凱國(guó)際服飾 宣傳品上的文字 。 撰寫(xiě)軟文、新聞式、故事式、評(píng)論式 。 折疊編輯本段分類構(gòu)成 從現(xiàn)有的文案分類有很多種，按照 4A 標(biāo)準(zhǔn)，一般有四類 :助理文案 (ACW)， 文案 (CW 策劃文案 策劃文案 )，高級(jí)文案 (ACW)，資深文案 (SCW)，其中稍 微要區(qū)別的是高級(jí)文案與資深文案，前者要求的是文案的撰寫(xiě)能力，而后者不僅僅是文案的撰寫(xiě)能力還包括做文案的年資。 文案是由標(biāo)題、副標(biāo)題、廣告正文、廣告口號(hào)組成的。它的作用在于吸引人們對(duì)廣告的注目，留下印象，引起人們對(duì)廣告的興趣。 廣告副標(biāo)題 :它是廣告方案的補(bǔ)充部分，有一個(gè)點(diǎn)睛的作用。不論采用何種 題材式樣，都要抓住主要的信息來(lái)敘述，言簡(jiǎn)易明。廣告口號(hào)的撰寫(xiě)要注意簡(jiǎn)潔明了、語(yǔ)言明確、獨(dú)創(chuàng)有趣、便于記憶、易讀上口。廣義的廣告文案包括標(biāo)題、正文、口號(hào)的撰寫(xiě)和對(duì)廣告形象的選擇搭配 。其次，廣告文案中所使用的語(yǔ)言要準(zhǔn)確無(wú)誤，避免產(chǎn)生歧義或誤解。首先，要以盡可能少的語(yǔ)言和文字表達(dá)出廣告產(chǎn)品的精髓，實(shí)現(xiàn)有效的廣告信息傳播。國(guó)外研究資料表明 :文字、圖像能引起人們注意的百分比分別文字是 35%, 圖像是 65%，文案創(chuàng)作時(shí)采用生動(dòng)活潑、新穎獨(dú)特的語(yǔ)言的同時(shí)，附助以一定的圖像來(lái)配合。毋庸置疑，公司很多策劃人員均有很強(qiáng)的策劃水平和豐富的策劃經(jīng)驗(yàn)，但有時(shí)候手上同時(shí)進(jìn)行幾個(gè)案子，同時(shí)時(shí)間又比較緊的情況下，文案可以在充分理解策劃意圖的情況下幫助策劃人員完成策劃方案的寫(xiě)作。 ，應(yīng)及時(shí)與策劃人員溝通，保證策劃方向的一致性。而這些智慧的閃光絕對(duì)不是拍一下腦門(mén)子就能出來(lái)的。 ，隨時(shí)溝通。下面是一些能吸引買(mǎi)家的寫(xiě)文案方法 : 迪凱國(guó)際服飾 折疊九宮格思考法 拿一張白紙，用筆先 分割成 9 宮格。如果你真的很懶，照抄型錄商品賣(mài)點(diǎn)也可，但文字會(huì)比較沒(méi)有人味，說(shuō)服力道會(huì)稍差。到底是 點(diǎn)列還是一段長(zhǎng)文章較好，要看你的文字功力。的確，再優(yōu)美的文字用在不適宜的場(chǎng)合中都可能導(dǎo)致整個(gè)策劃執(zhí)行的失敗。 溝通與互助 在創(chuàng)作一幅作品時(shí)，常常發(fā)生這種情況 :設(shè)計(jì)人員與文案人員一開(kāi)始沒(méi)有很好的溝通 。通篇來(lái)看，文案的工作是將市場(chǎng)的調(diào)查分析結(jié)果作為其創(chuàng)作的翔實(shí)論據(jù)、企劃的核心思想作為其創(chuàng)作的指引方向，媒體投放的渠道作為其創(chuàng)作的特定模式，設(shè)計(jì)排版作為其創(chuàng)作的具體表現(xiàn)。文案它不 同于設(shè)計(jì)師用畫(huà)面或其他手段的表現(xiàn)手法，它是一個(gè)與廣告創(chuàng)意先后相繼的表現(xiàn)的過(guò)程、發(fā)展的過(guò)程、深化的過(guò)程， 多存在于廣告公司，企業(yè)宣傳，新聞策劃等。在現(xiàn)代，文案的稱呼主要用在商業(yè)領(lǐng)域，其意義與中國(guó)古代所說(shuō)的文案是有區(qū)別的。 《晉書(shū)晉孝武帝太元十四年》 :諸曹皆得良吏以掌文按。 文案音譯 文案英文 :copywriter、 copy、 copywriting 迪凱國(guó)際服飾 文案拼音 :w233。狹義的廣告文案包括標(biāo)題、正文、口號(hào)的撰寫(xiě)。 廣告文案 廣告文案 很多企業(yè)中，都有了的專職的文案人員，只有當(dāng)需要搞一些大型推廣活動(dòng)、做商業(yè)策劃案、寫(xiě)可行性分析報(bào)告等需求量大的項(xiàng)目時(shí)，才需要對(duì)外尋求合作。這類企業(yè)發(fā)展速度很快，大多數(shù)都是從工作室形式轉(zhuǎn)型而來(lái)，也有從文化傳播機(jī)構(gòu)獨(dú)立出來(lái)的。好的文案往往愿意扎堆，從全國(guó)形式來(lái)看，這股潛規(guī)則正逐漸由華南廣告重鎮(zhèn)廣州向華東中心上海轉(zhuǎn)移。 撰寫(xiě) DM 直郵廣告，包括信封、郵件正文 。 撰寫(xiě)廣播 廣告 。 為網(wǎng)站欄目命名 。 撰寫(xiě)廣告口號(hào) 。 撰寫(xiě)活動(dòng)請(qǐng)柬及活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)宣傳品上的文字 。 撰寫(xiě)軟文、新聞式、故事式、評(píng)論式 。 折疊編輯本段分類構(gòu)成 從現(xiàn)有的文案分類有很多種，按照 4A 標(biāo)準(zhǔn)，一般有四類 :助理文案 (ACW)， 文案 (CW 策劃文案 策劃文案