【正文】 、參與施工調(diào)查，提出施工準(zhǔn)備工藝技術(shù)方案建議。施工技術(shù)部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)一、副部長(zhǎng)在部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，部長(zhǎng)不在時(shí)，代行部長(zhǎng)職責(zé)。六、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目部技術(shù)管理工作，及時(shí)掌握全公司重難點(diǎn)工程項(xiàng)目的施工進(jìn)度、安全質(zhì)量和工程技術(shù)關(guān)鍵問(wèn)題，了解掌握全公司工程技術(shù)人員動(dòng)態(tài)管理運(yùn)行情況，定期組織進(jìn)行技術(shù)情況分析。施工技術(shù)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)一、部長(zhǎng)在公司總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司施工技術(shù)部的全面工作。三、負(fù)責(zé)安排商務(wù)部人員編制資格預(yù)審與標(biāo)書(shū)商務(wù)，對(duì)編好的資格預(yù)審、標(biāo)書(shū)進(jìn)行審查，努力實(shí)現(xiàn)標(biāo)書(shū)“零缺陷”。七、負(fù)責(zé)本部門(mén)人員配合其它部門(mén)的投標(biāo)工作，在工程經(jīng)營(yíng)管理中心主任的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，確保標(biāo)書(shū)做到“零缺陷”。三、負(fù)責(zé)組織對(duì)招標(biāo)文件的研討以及提出相應(yīng)的投標(biāo)報(bào)價(jià)對(duì)策。十一、組織本部門(mén)人員參加各項(xiàng)工程技術(shù)交流、技術(shù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)并應(yīng)用新技術(shù)、新工藝，確保標(biāo)書(shū)中技術(shù)標(biāo)的先進(jìn)性。七、組織提出特殊方案咨詢計(jì)劃，組織特殊方案咨詢。三、負(fù)責(zé)制訂投標(biāo)方案組工作計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施和調(diào)控。七、負(fù)責(zé)對(duì)投標(biāo)報(bào)價(jià)決策提供參考意見(jiàn)，為領(lǐng)導(dǎo)定標(biāo)提供真實(shí)、可靠、充分的科學(xué)依據(jù)。三、積極配合集團(tuán)公司及上級(jí)部門(mén)安排的標(biāo)書(shū)制作任務(wù)。五、做好企業(yè)資質(zhì)升級(jí)所需業(yè)績(jī)的日常收集、整理工作。企業(yè)管理部部員崗位職責(zé)一、在企業(yè)管理部部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。五、負(fù)責(zé)企業(yè)資質(zhì)證書(shū)的升級(jí)、增項(xiàng)工作，搞好企業(yè)形象的策劃和評(píng)優(yōu)工作。企業(yè)管理部部長(zhǎng)崗位職責(zé)一、組織、參與有限公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃的制定。做好利用檔案效果記錄，調(diào)卷迅速、準(zhǔn)確、服務(wù)熱情。及時(shí)向集團(tuán)公司移交已完項(xiàng)目的竣工文件資料。 八、為領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)和基層提供全方位服務(wù)。 四、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)車(chē)隊(duì)全面建設(shè)，努力提高工作效率。十一、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 七、會(huì)同有關(guān)部門(mén)研究處理來(lái)信來(lái)訪中的重大問(wèn)題。 三、參與制發(fā)全公司性的重要文件，起草總經(jīng)理在重要會(huì)議上的講稿。 七、負(fù)責(zé)工會(huì)的來(lái)信來(lái)訪工作，做好解疑釋惑?？偨Y(jié)、交流工作經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)工會(huì)工作。 三、組織指導(dǎo)開(kāi)展“五比四創(chuàng)”立功創(chuàng)模勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，調(diào)動(dòng)員工勞動(dòng)積極性，提高經(jīng)濟(jì)效益。六、負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，組織開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，努力提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的理論水平、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。二、組織宣傳黨的紀(jì)律檢查、行政監(jiān)察工作的方針政策，對(duì)黨員、干部進(jìn)行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育；負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況的調(diào)查研究、綜合分析，提出加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的建議。五、指導(dǎo)項(xiàng)目部開(kāi)展清收清欠工作，盤(pán)活公司資產(chǎn)，減少經(jīng)濟(jì)糾紛，降低資金成本，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金利用率。公司副總會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)一、副總會(huì)計(jì)師在公司總會(huì)計(jì)師領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。二、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)公司工程經(jīng)營(yíng)管理中心、責(zé)任成本管理中心等相關(guān)部門(mén)的工作。五、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各項(xiàng)目施工過(guò)程中特殊技術(shù)問(wèn)題的處理。 公司副總工程師崗位職責(zé)一、副總工程師在公司總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。二、受總經(jīng)理委托處理具體事務(wù)。六、根據(jù)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和總經(jīng)理辦公會(huì)的提議和建議，負(fù)責(zé)整理董事會(huì)、股東會(huì)會(huì)議議案，提交董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、股東代表例會(huì)審議研究。 二、負(fù)責(zé)股東會(huì)、董事會(huì)會(huì)議籌備、承辦、記錄和會(huì)議文件整理歸檔，根據(jù)股東會(huì)、董事會(huì)決定，編撰董事會(huì)年度工作報(bào)告，制定下發(fā)相關(guān)文件。三、負(fù)責(zé)公司法人治理結(jié)構(gòu)成員的專(zhuān)項(xiàng)檔案建檔、使用、管理工作，對(duì)法人治理結(jié)構(gòu)成員調(diào)整變動(dòng)人員，及時(shí)進(jìn)行清理補(bǔ)充、歸檔。 七、經(jīng)常深入基層單位，調(diào)查了解掌握全公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及國(guó)有資產(chǎn)保值增值情況，為公司董事會(huì)、股東會(huì)正確決策提供參考依據(jù)。三、協(xié)助總經(jīng)理抓好分管部門(mén)的業(yè)務(wù)。二、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司施工技術(shù)管理和科研開(kāi)發(fā)工作。六、熟練掌握公司重難點(diǎn)工程施工技術(shù)情況，指導(dǎo)、督促基層單位組織工程技術(shù)人員開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新和科研攻關(guān)活動(dòng)。三、深入基層調(diào)查研究，積極收集可靠資料和數(shù)據(jù)，認(rèn)真分析當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和本企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況，及時(shí)提出合理化建議和意見(jiàn)，為公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。二、貫徹黨的經(jīng)濟(jì)工作方針、政策、法令和制度，參與制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、辦法，組織實(shí)施。六、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，熟悉財(cái)務(wù)知識(shí)，提高自身素質(zhì)，配合總會(huì)計(jì)師抓好財(cái)務(wù)管理工作。三、負(fù)責(zé)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定和制度的落實(shí)。工會(huì)副主席崗位職責(zé) 一、在工會(huì)主席領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)好分管工作。 四、利用工會(huì)的優(yōu)勢(shì)和陣地，組織好職工教育、骨干培訓(xùn)、職工文娛體育活動(dòng)，不斷增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。 六、代表和維護(hù)職工權(quán)益。 八、負(fù)責(zé)各類(lèi)先進(jìn)的上報(bào)評(píng)選工作和工會(huì)系統(tǒng)的新聞報(bào)道工作。四、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會(huì)、行政部（科）室負(fù)責(zé)人聯(lián)席會(huì)的籌備和組織工作。 八、對(duì)重要來(lái)函來(lái)電，提出初步處理意見(jiàn)。總經(jīng)理辦公室副主任崗位職責(zé) 一、在總經(jīng)理辦公室主任直接領(lǐng)導(dǎo)下，做好分管工作。 五、會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)來(lái)信來(lái)訪問(wèn)題進(jìn)行處理。 九、完成公司領(lǐng)導(dǎo)和主任交辦的其它工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行部頒案卷質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，,整理檔案做到分類(lèi)清楚、組卷合理。六、搞好檔案信息資源深層次加工，匯總編制專(zhuān)題目錄，使檔案更好地為企業(yè)建設(shè)服務(wù)。二、負(fù)責(zé)企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書(shū)等證件的科學(xué)使用及管理。六、負(fù)責(zé)企業(yè)一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理證書(shū)的轉(zhuǎn)換及一級(jí)建造師考核注冊(cè)工作。二、負(fù)責(zé)企業(yè)、人員相關(guān)證件的登記和保管工作。六、做好外來(lái)辦事人員的服務(wù)、接待工作。四、根據(jù)每個(gè)標(biāo)書(shū)的不同特點(diǎn)，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)經(jīng)營(yíng)管理中心下屬技術(shù)部、經(jīng)濟(jì)部和商務(wù)部投標(biāo)人員的安排與調(diào)整，力爭(zhēng)使標(biāo)書(shū)達(dá)到零缺陷。八、負(fù)責(zé)對(duì)每次投標(biāo)工作進(jìn)行分析和總結(jié)，將每次總結(jié)資料及時(shí)歸檔備查，以指導(dǎo)今后的投標(biāo)工作。四、參加標(biāo)前評(píng)審，并提供有關(guān)技術(shù)資料。八、組織技術(shù)方案匯總，負(fù)責(zé)技術(shù)方案復(fù)核。十二、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、負(fù)責(zé)對(duì)投標(biāo)報(bào)價(jià)的全面了解，提供投標(biāo)報(bào)價(jià)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供報(bào)價(jià)依據(jù)。八、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、參與資格預(yù)審與標(biāo)書(shū)商務(wù)的具體編制工作，嚴(yán)格把關(guān)各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。二、主管公司施工與技術(shù)管理工作，對(duì)工程施工中質(zhì)量負(fù)有檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)責(zé)任。七、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度的控制，做好實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)的審核。二、協(xié)助部長(zhǎng)對(duì)基層項(xiàng)目的施工技術(shù)管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、服務(wù)。六、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、積極宣傳貫徹執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督，檢驗(yàn)的方法、政策。八、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、每五日收集并分析工程進(jìn)度情況，向部室領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，對(duì)重難點(diǎn)及告急項(xiàng)目實(shí)行日?qǐng)?bào)。八、隨時(shí)收集新上項(xiàng)目中標(biāo)情況表，上報(bào)集團(tuán)公司調(diào)度科。十二、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、負(fù)責(zé)訂購(gòu)常用必備的圖紙、書(shū)刊及有關(guān)資料。二、掌握公司及各項(xiàng)目主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)情況及動(dòng)態(tài)管理運(yùn)行情況，定期進(jìn)行情況分析。六、熟練掌握公司全體計(jì)劃統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)狀況，合理調(diào)配，科學(xué)使用，發(fā)現(xiàn)和積極培養(yǎng)業(yè)務(wù)拔尖人才。二、協(xié)助部長(zhǎng)對(duì)基層項(xiàng)目的計(jì)劃統(tǒng)計(jì)、成本核算、合同管理和評(píng)估工作的指導(dǎo)、幫助、監(jiān)督和服務(wù)。經(jīng)濟(jì)管理部計(jì)劃統(tǒng)計(jì)人員崗位職責(zé)一、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)人員在部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。五、負(fù)責(zé)搜集整理對(duì)業(yè)主的施工合同，并監(jiān)督合同履約情況。經(jīng)濟(jì)管理部合同管理人員崗位職責(zé)一、合同管理人員在部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。三、負(fù)責(zé)收集并建立外部勞務(wù)平臺(tái)，每半年組織項(xiàng)目對(duì)勞務(wù)施工隊(duì)伍進(jìn)行考核，匯總后送達(dá)機(jī)關(guān)各相關(guān)部室審核，最終將結(jié)果上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，審批后存檔并通報(bào)全公司。二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司《責(zé)任成本管理若干規(guī)定》，嚴(yán)格把關(guān)，做好責(zé)任成本管理鏈條中的每一環(huán)節(jié)的相關(guān)資料及數(shù)據(jù)收集、整理與匯總。五、認(rèn)真分析項(xiàng)目責(zé)任成本管理情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)回訪項(xiàng)目或到現(xiàn)場(chǎng)核查，及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，使問(wèn)題得到及時(shí)糾正和解決。三、項(xiàng)目評(píng)估時(shí)，負(fù)責(zé)做好現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查與踏勘，配合技術(shù)部門(mén)進(jìn)行工程量的復(fù)核。七、負(fù)責(zé)將評(píng)估資料呈報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱，并負(fù)責(zé)解釋工作。十、積極配合經(jīng)營(yíng)管理中心，作好標(biāo)前評(píng)估工作。四、組織“四新”科技成果申報(bào)鑒定（評(píng)審）文件、技術(shù)革新、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)勵(lì)、成果轉(zhuǎn)讓、論文發(fā)表等技術(shù)服務(wù)工作。安全質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位職責(zé)一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)有關(guān)安全質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)的方針政策、法律規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。五、參加傷亡、設(shè)備、交通、壓力容器事故和工程質(zhì)量事故的調(diào)查處理，并按規(guī)定將事故處理報(bào)告報(bào)送上級(jí)主管部門(mén)。九、負(fù)責(zé)推進(jìn)施工現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作。三、做好安全事故的調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。七、對(duì)公司安全管理人員情況進(jìn)行登記整理，保存證件復(fù)印件，協(xié)助培訓(xùn)主管部門(mén)做好基層單位的安全管理人員的培訓(xùn)、考核和發(fā)證工作。十一、承辦上級(jí)部門(mén)或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。四、監(jiān)督檢查所屬單位質(zhì)檢人員隱蔽工程檢查、簽證、驗(yàn)工計(jì)價(jià)簽證和質(zhì)量評(píng)定工作。八、配合部門(mén)負(fù)責(zé)人，監(jiān)督檢查創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃的落實(shí)情況。設(shè)備運(yùn)輸物資部部長(zhǎng)崗位職責(zé)一、主持設(shè)備運(yùn)輸物資部全面工作，對(duì)設(shè)備運(yùn)輸物資工作全面負(fù)責(zé)。五、掌握公司大中型機(jī)械設(shè)備、運(yùn)輸車(chē)輛的數(shù)量、技術(shù)狀況、分布和使用情況，監(jiān)督跟蹤操作人員配備，合理統(tǒng)籌調(diào)配使用。八、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查項(xiàng)目部物資材料業(yè)務(wù)工作，抓好有限公司成本管理活動(dòng)中物資指標(biāo)的落實(shí)，參與重大工程項(xiàng)目的物資招標(biāo)采購(gòu)工作。二、根據(jù)需要及時(shí)做好大型設(shè)備的調(diào)配工作。六、編制年度主要設(shè)備大修計(jì)劃，審核大修項(xiàng)目，收集設(shè)備進(jìn)出廠驗(yàn)收記錄并存檔。十、及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)設(shè)備報(bào)表。三、配合集團(tuán)公司和當(dāng)?shù)毓曹?chē)輛管理部門(mén)做好車(chē)輛的定期檢驗(yàn)以及駕駛員審驗(yàn)工作。七、負(fù)責(zé)車(chē)輛、駕駛員臺(tái)帳及檔案的整理、歸類(lèi)建檔工作。四、監(jiān)視物資管理軟件運(yùn)行情況，保證服務(wù)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)，讓基層項(xiàng)目部能順利地使用軟件進(jìn)行訪問(wèn)。二、組織學(xué)習(xí)、貫徹黨的經(jīng)濟(jì)工作方針、政策、法令和制度，制定本單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、辦法，并組織實(shí)施。組織編制財(cái)務(wù)成本計(jì)劃、會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)報(bào)告。八、組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能，提高財(cái)務(wù)人員整體素質(zhì)。主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)一、貫徹執(zhí)行黨的經(jīng)濟(jì)工作方針、政策、法令和制度，執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。 五、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)上交款及在建項(xiàng)目注入資金、各類(lèi)保證金等臺(tái)帳的登記及上報(bào)工作。九、根據(jù)各會(huì)計(jì)核算單位的會(huì)計(jì)科目余額增減變化及有關(guān)資料，上報(bào)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)說(shuō)明及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析情況?；藭?huì)計(jì)崗位職責(zé)一、貫徹黨的經(jīng)濟(jì)工作方針、政策、法令和制度，落實(shí)公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。五、建立稽核臺(tái)帳，定期歸集、考核各部科室費(fèi)用的節(jié)超情況。二、根據(jù)會(huì)計(jì)審核無(wú)誤的收、付款憑證，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人簽章同意后，辦理收、付款業(yè)務(wù)。五、按日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，做到賬款相符。八、負(fù)責(zé)企業(yè)在銀行開(kāi)立及撤銷(xiāo)賬戶，保管銀行開(kāi)戶許可證和印件卡片。清欠辦主任崗位職責(zé)一、貫徹黨的經(jīng)濟(jì)工作方針、政策、法令和制度,執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,制定清欠工作管理辦法并組織實(shí)施。五、積極配合各項(xiàng)目部做好清收工作，定期通報(bào)、分析考核清欠情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。人力資源(黨委干部)部部長(zhǎng)崗位職責(zé) 一、負(fù)責(zé)人力資源（黨委干部）部全面工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國(guó)家干部方針政策和人力資源管理的法律法規(guī)。四、與部?jī)?nèi)人員共同研究工作發(fā)展方向，及時(shí)收集掌握業(yè)務(wù)信息和上級(jí)工作動(dòng)態(tài)，調(diào)整工作目標(biāo)，確保績(jī)效最佳。八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、負(fù)責(zé)辦理干部調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)工作。八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、負(fù)責(zé)《人力資源控制程序》的貫標(biāo)工作；保持教育、培訓(xùn)的適當(dāng)記錄，及時(shí)建立十一大員、特種作業(yè)人員培訓(xùn)記錄。八、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展各類(lèi)適應(yīng)性培訓(xùn)。辦理檔案的查閱、借閱和轉(zhuǎn)遞手續(xù)。五、負(fù)責(zé)辦理干部檔案調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。二、負(fù)責(zé)辦理工人調(diào)入調(diào)出手續(xù)。接待來(lái)信、來(lái)訪，調(diào)查了解、協(xié)調(diào)處理員工發(fā)生的各種勞資糾紛。八、負(fù)責(zé)外部勞務(wù)管理。二、負(fù)責(zé)保持教育、培訓(xùn)的適當(dāng)記錄，負(fù)責(zé)教育、培訓(xùn)臺(tái)帳登記、培訓(xùn)資料收集及教育活動(dòng)登記。六、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、負(fù)責(zé)辦理調(diào)轉(zhuǎn)職工工資關(guān)系的轉(zhuǎn)移工作，做好職工轉(zhuǎn)正定級(jí)、工資檔別調(diào)整工作。三、負(fù)責(zé)養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)及住房公積金的使用管理。七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。四、核定各單位繳費(fèi)工資及養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。三、財(cái)務(wù)做到日清月結(jié)，及時(shí)與各所屬單位對(duì)帳，按時(shí)清理收入戶及支出戶的基金結(jié)存情況。六、對(duì)基本醫(yī)療保險(xiǎn)、大病保險(xiǎn)進(jìn)行帳戶錄入，確保準(zhǔn)確無(wú)誤。 四、負(fù)責(zé)職工工傷認(rèn)定及傷殘鑒定工作。二、辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，及時(shí)登記現(xiàn)金日記帳和銀行存款明細(xì)帳。六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。四、及時(shí)向上級(jí)審計(jì)部門(mén)和公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)審計(jì)工作情況，在不違反原則的情況下協(xié)調(diào)好與被審計(jì)單位和外部單位的關(guān)系。審計(jì)科科員崗位職責(zé)一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握審計(jì)理論、法規(guī)及政策，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行上級(jí)制定的審計(jì)規(guī)范。五、加強(qiáng)自身的政治水平和業(yè)務(wù)能力建設(shè)，不斷提高審計(jì)工作質(zhì)量，規(guī)避審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。二、組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)上級(jí)機(jī)關(guān)和有限公司統(tǒng)一部署的執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目，指導(dǎo)、檢查有限公司所屬單位的執(zhí)法監(jiān)察工作。六、做好群眾來(lái)信來(lái)訪的登記，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示及時(shí)做好文件傳遞、轉(zhuǎn)辦、催辦工作，將查辦結(jié)果及時(shí)上報(bào)并做好信訪工作基礎(chǔ)資料的保管和歸檔工作。三、負(fù)責(zé)公司有關(guān)法律問(wèn)題的咨詢與解答。 二、組織安排黨委全會(huì)、書(shū)記辦公會(huì)和黨委決定召開(kāi)的各種會(huì)議，負(fù)責(zé)起草會(huì)議紀(jì)要，檢查會(huì)議決定事項(xiàng)的執(zhí)行落實(shí)情況和重要事項(xiàng)的督辦工作。 六、做好上情下達(dá)、下情上報(bào)、承上啟下的各項(xiàng)工作。黨委組織部部長(zhǎng)崗位職責(zé) 一、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)黨的組織路線和有關(guān)方針政策，落實(shí)公司黨委的有關(guān)重大決策和工作部署。 三、負(fù)責(zé)黨的基層組織建設(shè)。協(xié)調(diào)、規(guī)劃、指導(dǎo)黨員教育、管理及黨員發(fā)展工作。黨委組織員崗位職責(zé) 一、按照黨委的工作要求,協(xié)助部長(zhǎng)共同制訂部?jī)?nèi)工作計(jì)劃和黨內(nèi)教育計(jì)劃。負(fù)責(zé)對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行考察，把好發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)。包括黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作和信息數(shù)據(jù)庫(kù)管理工作；黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移和函調(diào)工作；黨費(fèi)的收繳和管理工作。三、對(duì)黨建工作進(jìn)行宣傳報(bào)道。做好優(yōu)秀黨員、黨務(wù)工作者和先進(jìn)基層黨組織有關(guān)材料的整理工作。 三、負(fù)責(zé)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，宣揚(yáng)典型，推動(dòng)以企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)