【正文】 廚衛(wèi)墻面空鼓，窗臺(tái)空 鼓、大小頭等等一系列問題暴露越來越多，尤以 19樓最多，勞務(wù)現(xiàn)場(chǎng)問題排查單提交到項(xiàng) 目部，又及時(shí)報(bào)送總包。它可以直接影響后續(xù)施工的進(jìn)度和安排，也會(huì)影響施工質(zhì)量，同時(shí)也會(huì)導(dǎo)致工程成本 的增減。了解熟識(shí)本工程都包含哪些部分， 每部分采用什么工藝、做法，做到心中有數(shù)，如此對(duì)將來的管理工作會(huì)有 很大的幫助，與勞 務(wù)隊(duì)說話也更有依據(jù)。 進(jìn)場(chǎng)開工前的準(zhǔn)備及工作面移交工作。盡心盡力履 行自己的工作職責(zé)，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布臵的每一項(xiàng)任務(wù)，很快得到了領(lǐng)導(dǎo)和同 事的認(rèn)可。但是，經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷，我在較短的時(shí)間內(nèi)便適應(yīng)了新的工作環(huán) 境。在這兩個(gè)多月的工作和生活 中，我和同事 相處融洽，通過領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助我很快適應(yīng)了該崗位工作。 以上是本人試用期工作報(bào)告，在此，期望領(lǐng)導(dǎo)審核并批準(zhǔn)我成為公司的正式一員。 2. 繼續(xù)對(duì)收到的各種項(xiàng)目信息進(jìn)行初步篩選、翻譯、整理、分析及匯報(bào)討論。 二、待改進(jìn)事項(xiàng) 1. 由于缺乏專業(yè)知識(shí)且經(jīng)驗(yàn)不足，在翻譯外文資料的有時(shí)不能非常準(zhǔn)確深刻的理解；在 日后的工作中，需不斷加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。和 商議后，根據(jù)他們提出的意見和建議，畫 冊(cè) 有待進(jìn)一步精加工。 2. 參加公司項(xiàng)目考察報(bào)告等會(huì)議，并撰寫會(huì)議紀(jì)要。 2. 在工作中做到嚴(yán)于律己，不遲到，不早退，不無故曠工。在工作中逐漸學(xué)會(huì)了多留心、 多思考、多學(xué)習(xí)、多總結(jié)的工作方法， 虛心向領(lǐng)導(dǎo)和資深前輩請(qǐng)教、與同事們溝通，了解公 司各項(xiàng)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)現(xiàn)狀。在以后的工作中我會(huì)一如繼往，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美，不斷的 提升自己的水平及 綜合素質(zhì)，為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。在每天的工作中，我認(rèn)識(shí)到了在重復(fù)工作中可以挖 掘許多不重復(fù)的工作，可以學(xué)習(xí)到各種元器件的專有名詞，學(xué)習(xí)到怎樣節(jié)約時(shí)間提高工作效 率等等。在工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每 一項(xiàng)任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習(xí)，不斷改正工作中的不足；對(duì)于公司的制度和規(guī)定都是認(rèn)真學(xué) 習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行；另外，本人具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能很好的協(xié)調(diào)及溝通，配合部門 負(fù)責(zé)人落實(shí)及完成公司的工作任務(wù)，并樂于助人，與同事相處和諧融洽。 這些日子里我深深的感受著公司的人性化管理，感受到了公司蓬勃向上的動(dòng)力和體貼關(guān)心員 工的暖暖深情。持續(xù) 21 天的 交房工作中我成功完成了 89戶業(yè)主的收房驗(yàn)房工作。同時(shí)并未放松管理現(xiàn)場(chǎng)土方開挖和地基處理的承包 商，入冬以來當(dāng)?shù)卣哟罅谁h(huán)境治理力度，這對(duì)我們的工作提出更高更嚴(yán)的要求。 愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素 質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的保障。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷，在 這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上給予了我很大的幫助，在生活上給予了我很大的關(guān)心，讓我 充分感受到了公司“海納百川”的胸襟。在肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為公司的一份 子而自豪。入職三個(gè)月來，我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章 制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作， 從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任 務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，平 時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。我們積 極制定措施加強(qiáng)管理力度和執(zhí)行力使項(xiàng)目積極穩(wěn)妥的一步步向前推進(jìn)。這次的工作經(jīng)歷對(duì)我目前的工作產(chǎn)生了 很多有益的幫助，讓我明白和發(fā)現(xiàn)了商品房成品施工控制薄弱點(diǎn)和對(duì)產(chǎn)品細(xì)節(jié)和使用功能合 理化進(jìn)一步完善的著重點(diǎn)。同時(shí)我希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定，按期轉(zhuǎn)正。 記得剛來的時(shí)候?qū)Ω鞣矫娑己苣吧車耐潞皖I(lǐng)導(dǎo)都給與了我很大的幫助，讓我盡 快地 適應(yīng)新的工作的環(huán)境。在工作中，除了高要求地完成來料盤點(diǎn)外，還須努力做好各部門之間的溝通，配合 生產(chǎn)工作安排。轉(zhuǎn)正不是意味著待遇上會(huì)好 一些，更重要的是從此刻起自己已經(jīng)是磊鑫科技的一名正式員工，在工作上必須對(duì)自己要求 更加嚴(yán)格，盡自己的所能為公司作出貢獻(xiàn)，同時(shí)也為自身謀求一個(gè)更大的進(jìn)步。加強(qiáng)學(xué)習(xí)以彌補(bǔ)自己業(yè)務(wù)上的不足之處。 3. 對(duì)分配的任務(wù)能夠做到加班加點(diǎn)，按時(shí)完成，不拖沓。 3. 利用 access數(shù)據(jù)庫(kù)軟件制作公司通訊簿，對(duì)名片進(jìn)行統(tǒng)一管理，已經(jīng)投入使用。 6. 參與 的相關(guān)項(xiàng)目資料包括： 1） 項(xiàng)目； 2) 項(xiàng)目， 3） 項(xiàng)目文件及工程量清單；以及 地材價(jià)格的整理； 4） 項(xiàng)目招標(biāo)文件； 5） 項(xiàng)目； 6） 項(xiàng)目； （三）協(xié)助管理方面 1. 協(xié)助制作各類文件模板，做好會(huì)議簽到，與客戶會(huì)談?dòng)涗洠緯?huì)議紀(jì)要等工作，使 公司管理規(guī)范化。 2. 在翻譯、分析資料時(shí)，方法有欠妥當(dāng)，缺乏宏觀把握資料內(nèi)容的意識(shí)，有時(shí)過于糾結(jié) 于細(xì)節(jié)，反而造成耗時(shí)低效的狀況；因此工作思路需要轉(zhuǎn)變，多動(dòng)腦、多思考、多總結(jié)，善 于提取和分析核心內(nèi)容 ,同時(shí)不斷提高自身的語(yǔ)言表達(dá)能力。 3. 協(xié)助同事做好文件登記、收發(fā)、擬寫、打印、歸檔等工作。 謝謝！ 報(bào)告人： 年 月 日篇四：試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 馮士超 試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 2020 年 3月 30日我到總公司報(bào)到辦理入職，有幸成為港源第三分公司的一名試用員工。經(jīng)過與現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和同事的接觸， 對(duì)港源公司的發(fā)展歷史有了更多的了解，我感受到公司對(duì)每個(gè)員工的關(guān)懷、幫助和培養(yǎng)，也 更加堅(jiān)定了我進(jìn)入港源公司的信念。 到項(xiàng)目后不久，在執(zhí)行經(jīng)理的安排下，由我分管負(fù)責(zé) 1 119樓的生產(chǎn)、技術(shù)、進(jìn) 度、質(zhì)量。我認(rèn)為，現(xiàn)在，我有能力也有信心擔(dān)任技術(shù)員這個(gè)崗位的工作，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)?jiān)? 用期轉(zhuǎn)正，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)！當(dāng)然，我在工作中還存在一定的問題和不足，領(lǐng)導(dǎo)和同事們也及時(shí)對(duì)我進(jìn)行了提醒和指 導(dǎo)。 對(duì)于技術(shù)員這個(gè)崗位，開工前的準(zhǔn)備工作，主要是指熟悉施工圖紙（施工 說明或 設(shè)計(jì)說明也應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注，雖有些都是模版照搬，但有可能將來遇到問題的答案就包含在這些 地方）、工程量清單，了解施工合同中相關(guān)條文對(duì)本工程的進(jìn)度、質(zhì)量目標(biāo)（以此確定本項(xiàng)目 進(jìn)度、質(zhì)量管理目標(biāo)）和技術(shù)做法要求，為現(xiàn)場(chǎng)踏勘和將來進(jìn)場(chǎng)施工做好準(zhǔn)備工作。從 4月 17日開始樣板間施工，到后來恒大集團(tuán)質(zhì)量監(jiān)察部門介入工作面移交，現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行 經(jīng)理便給項(xiàng)目部制定、統(tǒng)一了思想：通過樣板間施工和在界面移交過程中積極與“管監(jiān)”接 觸、溝通摸清恒大最終精裝交房標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求，為將來大面積施工和項(xiàng)目管理提供了依據(jù)。如果界面移交沒有做好，在以后的工 作中會(huì)處于一個(gè)非常被動(dòng)的狀態(tài)。 總包最初總是抱著能不改就不改，想以“盡可能將整改問題最少化” 的方式陸續(xù)將界面移交給我方。 料、墻地磚、涂料、干混地面和干混抹灰砂漿以及其 它細(xì)部工程材料。 技術(shù)員是一個(gè)技術(shù)與管理相結(jié)合的崗位，管理有時(shí)比技術(shù)更加重要。 生產(chǎn)管理工作。之前接觸過萬科的一個(gè)項(xiàng)目，主體結(jié)構(gòu)正負(fù)零還沒出，甲方就 已開始著手各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，多次組織精裝單位技術(shù)人員和各專業(yè)分包召開碰頭會(huì)，開始樣板 間的細(xì)部節(jié)點(diǎn)圖紙深化以及考慮將來精裝大面積施工時(shí)各專業(yè)交圈的問題。 17 日，甲方下達(dá)工作指令，要求 10 天內(nèi)必須完成樣板間施工。在這段實(shí)習(xí)期間， 可以說是有喜也有憂，喜的是在和同事們工作相處中，自己從學(xué)生慢慢轉(zhuǎn)為一個(gè)社會(huì)人，自 身實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，工作能力得到提高，憂的是自己存在諸多不足，許多方便有待進(jìn)步。做完還需檢查有無錯(cuò)誤。 3：很多知識(shí)了解但不精，需要不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。這是我的第一份工作，是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也將會(huì)給我留下精彩而美好的回憶。作為 ***這樣一個(gè) 高成長(zhǎng)性公司的一員，一種緊迫感卻也越來越重，將試用期的這段過程從入職培訓(xùn)、一線實(shí)習(xí)和崗位實(shí)習(xí)三個(gè)方面總結(jié)這段時(shí)間的工作和感受。 **作為一個(gè)三線城市，相對(duì)于魔都上海、帝都北京的快節(jié)奏和壓抑， **對(duì)個(gè)人來說不僅人性而且有著廣闊的發(fā)展?jié)摿?。在車間實(shí)習(xí)的那段時(shí)間，接觸到的不論是作業(yè)員還是班長(zhǎng)、線長(zhǎng)大多都很好的質(zhì)量意識(shí)，不過也有一些入職不久的員工在質(zhì)量意識(shí)上強(qiáng)度不夠。簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做，需要的不只是耐性，更是勇氣。通過對(duì)上階段的工作表現(xiàn)與領(lǐng)導(dǎo)、同事的的指導(dǎo)，在此階段的工作上作了一定的調(diào)整，對(duì)工作開始分類并制定每日 /每周計(jì)劃，分為體系管理、會(huì)議管理及項(xiàng)目跟進(jìn)、 5S 管理和其他事項(xiàng)四大類，在處理事情的時(shí)候按照輕重緩急來進(jìn)行處理。 時(shí)刻保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。 2 部門崗位實(shí)習(xí)階段（ 8月 27日 — 10月 15 日） 不管是在車間還是在本職崗位，積極主動(dòng)式的工作是必須的，而且盡量將 思考的內(nèi)容放長(zhǎng)遠(yuǎn)。在此，也借此契機(jī)，感謝主管和領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)，代替我承受了一些由于我的失誤而帶來的后果！ 通過這三個(gè)月的試用期的工作，已逐漸體會(huì)到企業(yè)文化的內(nèi)涵，也增強(qiáng)了我對(duì) ***的信心。首先，我想向所有實(shí)習(xí)期間對(duì)我進(jìn)行幫助和指導(dǎo)綜合管理部、體系管理部、人力資源部等的各位領(lǐng)導(dǎo)、管理者和同事致謝，感謝你們所做的幫助和努力！在這個(gè)夏天，我榮幸的踏進(jìn)了一個(gè)欣欣向榮向榮、朝氣蓬勃的 ***。一 、為期一周的早操訓(xùn)練，現(xiàn)在想起來，并不是受苦受難，而是拋去了一貫的懶散。二、在車間實(shí)習(xí)了近一個(gè)月，分別在 mic/bluetooth/ss三個(gè)部門進(jìn)行了實(shí)習(xí)。 尊重每一崗位的同事作業(yè)員的堅(jiān)守崗位、班長(zhǎng)的嚴(yán)格要求、安檢員的嚴(yán)謹(jǐn)，都給我了很深的印象，之前很多言論都稱人人平等、只有分工的不同等等，但卻沒有深刻的了解過平等的真正含義。也讓我真正的擺正了自己，聞道有先后，線上的操作員在他們從事的工序上就是比我們有經(jīng)驗(yàn)，足以成為我們的師傅，足以值得我們的尊重。在工作中，有些許的感悟，如下：隨著工作的開展，讓我清楚的看到了自己對(duì)專業(yè)知識(shí)的不足。每一封郵件、每一個(gè)通告面向的都是終端的同事，必須要有嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度。所謂人無遠(yuǎn)慮必有近憂，是也。 ***是一個(gè)年輕、高效的團(tuán)隊(duì)，它對(duì)于我來說有著深深的吸引力 ，我希望能早日成為這成功團(tuán)隊(duì)中正式的一員。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以百分之百的精神狀態(tài)對(duì)待工作。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以更大的熱情投入到工作中去。 以上是我對(duì)三個(gè)月來工作的總結(jié)，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，爭(zhēng)取做的更好。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以百分之百的精神狀態(tài)對(duì)待工作。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我強(qiáng)化工作意識(shí)，注 意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、 適度，避免疏漏和差錯(cuò)。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以更大的熱情投入到工作中去。擔(dān)任行政人部經(jīng)理工作，作為行政人事部的負(fù)責(zé)人，自己要清醒地認(rèn)識(shí)到，行政人事部是是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，面對(duì)復(fù)雜瑣碎的 大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)。 當(dāng)時(shí)招聘 人員：計(jì)劃專員、激光打字、模具師傅、模具學(xué)徒、還有廚電車間、電機(jī)車間、沖壓車間、電子車間、 smt 等部門都需要人員補(bǔ)充，按照計(jì)劃時(shí)間，部分人員需求 6 月中旬就要報(bào)到上班，但 6 月初還沒有確定幾個(gè)，時(shí)間緊迫，離預(yù)定目標(biāo)還相差很多。 （ 2）入職在“細(xì)” ：規(guī)范員工入職必須填寫全面、完整的人事資料，提供必備的證明，如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、技能證、相片，同時(shí)注重細(xì)節(jié)、效率和行政后勤工作的配合，讓員工從入職的那一刻感覺到家的溫暖，培養(yǎng)新進(jìn)員工對(duì)公司的認(rèn)同感。 安全培訓(xùn)：注重實(shí)用性、效率性，講解公司消防安全事項(xiàng)。 （ 1）規(guī)范加班申報(bào)制度，嚴(yán)格按照考勤制度加班，做到考勤數(shù)據(jù)和加班申請(qǐng)記錄一致，出 現(xiàn)差誤由相關(guān)負(fù)責(zé)人自行承擔(dān)責(zé)任，并按員工守則考勤制度處理。完善工傷保險(xiǎn)制度和流程，做到工 傷事故處理及時(shí)，保證公司和員工利益。 （ 2）規(guī)范電子檔案和文本檔案配套，將員工的有效證件、晉升、獎(jiǎng)懲、異動(dòng)情況及時(shí)準(zhǔn)確 的記錄在文本檔案上，定期進(jìn)行檢查和歸類。 （ 2）規(guī)范出入廠制度，員工早上進(jìn)入廠區(qū)必須出示廠牌、嚴(yán)禁帶早餐、穿拖鞋、背心進(jìn)廠， 嚴(yán)禁物品出廠須嚴(yán)禁有物品放行條和車輛檢查，非公司員工 進(jìn)廠必須登記。 （ 3） 規(guī)劃了公共區(qū)域跟辦公室人員小車停車位，解決了車輛擺放亂七八糟現(xiàn)象。對(duì)部份關(guān)鍵崗位招聘要盡快落實(shí)，模具維修工、沖壓車間統(tǒng)計(jì)員要盡快招聘到位。 為保證公司財(cái)產(chǎn)安全，保安要責(zé)任到人，加強(qiáng)防盜措施。 一、首先，談?wù)剬?duì)公司各個(gè)部門的認(rèn)識(shí)。共 68人，對(duì)于復(fù)雜機(jī)器，一天大概生產(chǎn) 100臺(tái)，簡(jiǎn)單機(jī)器則為 180臺(tái)。 包裝上的管控主要靠稱重來進(jìn)行，附件盒有稱重范圍，以及封裝后的總稱，確保不漏裝或多裝。樣機(jī)組為銷售寄樣機(jī)給客人提供了后方資源，電