【正文】 遵守會(huì)計(jì)法、企業(yè)會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)法律、法規(guī)，對(duì)公司財(cái)務(wù)進(jìn)行全面具體管理；2. 建立公司會(huì)計(jì)核算體系和制度；3. 責(zé)公司財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)的核查、考核和監(jiān)督控制工作；4. 負(fù)責(zé)公司成本控制、經(jīng)濟(jì)情況分析工作；5. 制訂財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，跟蹤實(shí)施情況；6. 督促檢查各項(xiàng)預(yù)算、結(jié)算執(zhí)行情況，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告編制工作嚴(yán)格把關(guān)；7. 負(fù)責(zé)公司資金管理調(diào)度工作。審核公司各種技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、服務(wù)合同，參加重大合同的起草、談判工作，協(xié)助財(cái)務(wù)部門管理合同，監(jiān)督合同履約；3. 參與公司的兼并、收購(gòu)、分立、破產(chǎn)、反兼并、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及招標(biāo)、投標(biāo)等重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，提出法律意見(jiàn)，處理有關(guān)法律事務(wù)；4. 主持或協(xié)且辦理公司工商登記、變更、商標(biāo)注冊(cè)、專利申請(qǐng)、技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)貿(mào)易等有關(guān)法律事務(wù)，為公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)提出法律建議；5. 開(kāi)展與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律咨詢，整理匯編公司業(yè)務(wù)需要的各種法律、法規(guī)和規(guī)章等；6. 配合公司有關(guān)部門對(duì)職工進(jìn)行法制宣傳教育，在公司內(nèi)普及法律知識(shí)，增強(qiáng)員工法制觀念；7. 參加或列席公司召開(kāi)的某些會(huì)議，就所議內(nèi)容提供法律意見(jiàn)；負(fù)責(zé)審查內(nèi)部各項(xiàng)指示、決定、決議、計(jì)劃的規(guī)范性和合法性；為公司內(nèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議、民事調(diào)解提供法律幫助；8. 接受公司法定代表委托，代理公司參加訴訟和非訴訟活動(dòng)，幫助公司運(yùn)用法律手段解決經(jīng)濟(jì)糾紛，維護(hù)公司合法權(quán)益。7. 熟悉公司各項(xiàng)管理體系的運(yùn)作。崗位技能要求：通曉企業(yè)管理知識(shí)、具備技術(shù)管理、財(cái)務(wù)管理、質(zhì)量管理、法律等方面的知識(shí)；了解公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)；具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力。工作職責(zé)及內(nèi)容：1. 領(lǐng)導(dǎo)制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化進(jìn)行調(diào)整；2. 組織實(shí)施公司總體戰(zhàn)略，發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革；3. 根據(jù)董事會(huì)下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定、修改、實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；4. 監(jiān)督、控制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的實(shí)施過(guò)程，并對(duì)結(jié)果負(fù)全面責(zé)任；5. 組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤(rùn)分配、使用方案；6. 負(fù)責(zé)與董事會(huì)保持良好溝通，定期向董事會(huì)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜；7. 領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級(jí)主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道；8. 領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展公司的社會(huì)公共關(guān)系活動(dòng)，樹(shù)立良好的企業(yè)形象；9. 領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；10. 主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整；11. 領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)造企業(yè)文化氛圍，塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀；12. 負(fù)責(zé)公司員工隊(duì)伍建設(shè)，選拔中高層管理人員；13. 主持召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì)，對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策；14. 代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其它重要活動(dòng)；15. 負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，并及時(shí)向董事會(huì)匯報(bào)；16. 領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策；17. 領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司財(cái)務(wù)、投資管理制度，組織制定財(cái)務(wù)政策，審批重大財(cái)務(wù)支出；18. 領(lǐng)導(dǎo)建立健全行政與后勤管理制度。崗位資格要求一欄，列明承擔(dān)該崗位者需具備的學(xué)歷與工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)歷項(xiàng)可注明相關(guān)專業(yè)，如大學(xué)本科以上，管理相關(guān)專業(yè)。所屬部門指的是該崗位員工工作關(guān)系隸屬的部門，如會(huì)計(jì)所屬部門為財(cái)務(wù)部。 目 錄 、會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 、電工說(shuō)明書(shū) ISO專員崗位說(shuō)明書(shū) 崗位說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)說(shuō)明崗位名稱指的是任職崗位的稱謂，如財(cái)務(wù)部總監(jiān)、會(huì)計(jì)等。崗位目的指的是設(shè)置該崗位的最重要的原因，用一句話概括。本說(shuō)明書(shū)未特殊說(shuō)明者均為包含關(guān)系，即大學(xué)本科以上=大學(xué)本科及以上。權(quán)利：1. 公司重大問(wèn)題的決策權(quán)；2. 向董事會(huì)提出公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的建議權(quán)；3. 對(duì)總監(jiān)、部長(zhǎng)、經(jīng)理等的人事任免決定權(quán)；4. 對(duì)公司各項(xiàng)工作的監(jiān)控權(quán)5. 對(duì)公司員工獎(jiǎng)懲的決定權(quán)；6. 對(duì)下級(jí)之間工作爭(zhēng)議的裁決權(quán)；7. 對(duì)所屬下級(jí)的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)的考核評(píng)價(jià)權(quán)；8. 公司預(yù)算內(nèi)的財(cái)務(wù)審批權(quán)?？偨?jīng)辦總經(jīng)理秘書(shū)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱總經(jīng)理秘書(shū)崗位編號(hào)CCYLZJB002所屬部門總經(jīng)辦崗位定員1人直屬上級(jí)總經(jīng)理直屬下級(jí)無(wú)崗位目的負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公服務(wù)工作。8. 具有良好的文檔語(yǔ)言文字寫(xiě)作能力。參加和配合與公司有關(guān)的財(cái)務(wù)、稅收、環(huán)保、勞動(dòng)用工、安全生產(chǎn)、合同管理等執(zhí)法檢查，為公司提供法律意見(jiàn)；參與重大事故和危機(jī)處置活動(dòng)，協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行善后處理；9. 在所審核的經(jīng)濟(jì)合同、擬訂的法律文書(shū)和出具的法律意見(jiàn)書(shū)簽字，對(duì)上述業(yè)務(wù)以及辦理的其他法律事務(wù)的合法性負(fù)責(zé)；10. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他法律任務(wù)。對(duì)公司現(xiàn)金庫(kù)存、銀行存款等進(jìn)行安全性、效益性、流動(dòng)性檢查；8. 負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的財(cái)務(wù)可行性預(yù)審、投資效果分析； 9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門與上級(jí)及關(guān)系單位的協(xié)調(diào)工作。對(duì)于弄虛作假、營(yíng)私舞弊、欺騙上級(jí)等違法亂紀(jì)行為，堅(jiān)決拒絕執(zhí)行。崗位技能要求：1. 具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度； 2. 熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程； 3. 熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算； 4. 具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)； 5. 工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維；具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力； 具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系：公司各部門財(cái)務(wù)工作的指導(dǎo)外部協(xié)調(diào)關(guān)系：集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心崗位技能要求：1. 會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格；2. 熟悉國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策；3. 有較強(qiáng)的組織能力和工作責(zé)任感、事業(yè)心。只有各項(xiàng)指標(biāo)驗(yàn)收全部合格后,方能簽字驗(yàn)收,報(bào)帳付款；6. 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理。內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系：公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系：當(dāng)?shù)劂y行崗位技能要求：1. 作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)、能夠堅(jiān)持工作原則；2. 熟悉會(huì)計(jì)法規(guī),銀行辦事流程。人事、檔案專員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱人事、檔案專員崗位編號(hào)CCYLXZRZB009所屬部門行政人資部崗位定員1人直屬上級(jí)行政人資部部長(zhǎng)直屬下級(jí)無(wú)崗位目的負(fù)責(zé)公司的檔案管理、工資的核算、員工保險(xiǎn)的購(gòu)買等工作。司機(jī)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱司機(jī)崗位編號(hào)CCYLXZRZB011所屬部門行政人資部崗位定員1人直屬上級(jí)行政人資部部長(zhǎng)直屬下級(jí)無(wú)崗位目的提高各部門外出辦事效率工作職責(zé)及內(nèi)容：1. 保持良好的職業(yè)道德，熱誠(chéng)的服務(wù)態(tài)度，定期接送領(lǐng)導(dǎo)和客戶；2. 自覺(jué)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)配，定期匯報(bào)車輛的運(yùn)行情況，保證車輛在安全的狀態(tài)下行使，并記錄車輛的行使路線及行程；3. 自覺(jué)做到不違章行車、不私自用車、不酒后開(kāi)車、不開(kāi)賭氣車；4. 上班不出車期間，必須按公司作息時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到辦公室，服從行政主管的統(tǒng)一調(diào)度；5. 車輛維修、保養(yǎng)費(fèi)用必須預(yù)先申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，到指定維修廠維修，保持良好的車狀及車輛的清潔；6. 負(fù)責(zé)車輛各種稅費(fèi)的繳納、車輛季審、年審以及車輛變更業(yè)務(wù)的辦理；7. 做到嚴(yán)守秘密、不得隨意傳播領(lǐng)導(dǎo)的講話內(nèi)容；8. 執(zhí)行上級(jí)交付的其它工作任務(wù)。內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系：公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系：協(xié)助治安相關(guān)的單位、部門崗位技能要求：1. 愛(ài)崗敬業(yè)、有責(zé)任心并能吃苦耐勞；2. 熟悉保安工作流程及日常管理工作內(nèi)容；3. 熟透消防安全各項(xiàng)知識(shí)；4. 有良好的治安案例邏輯分析能力；5. 受過(guò)專業(yè)軍人訓(xùn)練或保安方面的專業(yè)培訓(xùn)，有良好的散打基礎(chǔ)。保潔員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱保潔員崗位編號(hào)CCYLXZRZB014所屬部門行政人資部崗位定員1人直屬上級(jí)行政專員直屬下級(jí)無(wú)崗位目的確保廠區(qū)內(nèi)干凈、整潔，樹(shù)立良好的公司形象。文明服務(wù)，自覺(jué)養(yǎng)成良好的文明衛(wèi)生習(xí)慣。5. 打掃衛(wèi)生時(shí)節(jié)約用水，發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的水龍頭、照明燈，及時(shí)關(guān)好。8. 廁所每天沖洗，辦公樓一樓大廳每天清潔兩次，包括地面、墻面及大廳沙發(fā)。2. 負(fù)責(zé)管理好應(yīng)養(yǎng)護(hù)的花草、樹(shù)木。6. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。工作職責(zé)及內(nèi)容：1. 參與制訂公司年度預(yù)算及預(yù)算平衡和季度調(diào)整；2. 主持制訂公司營(yíng)銷管理工作的有關(guān)的銷售政策、規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；3. 每月向總經(jīng)理報(bào)送營(yíng)銷預(yù)算及其執(zhí)行情況分析，報(bào)送銷售成本分析報(bào)告；4. 組織建立健全營(yíng)銷組織，建立并拓展公司營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，鞏固開(kāi)拓目標(biāo)市場(chǎng)；5. 掌握重點(diǎn)大戶的銷售情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決；6. 根據(jù)市場(chǎng)需求狀況報(bào)批新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案；7. 負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)部進(jìn)行合同評(píng)審工作，并依據(jù)合同評(píng)審結(jié)論對(duì)顧客進(jìn)行反饋；8. 負(fù)責(zé)組織對(duì)客戶提出的報(bào)價(jià)要求進(jìn)行分析、調(diào)查和評(píng)審及確定報(bào)價(jià)與報(bào)價(jià)報(bào)批工作；9. 制訂營(yíng)銷系統(tǒng)年度、季度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行；10. 經(jīng)常開(kāi)展對(duì)用戶、市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的調(diào)查研究，針對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)向制定應(yīng)對(duì)措施，鞏固和完善原有市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)，提高品牌形象；11. 與公司內(nèi)部相關(guān)部門做好產(chǎn)銷調(diào)研等協(xié)調(diào)工作；12. 主持和知道進(jìn)行訂貨、發(fā)貨、收款、退貨、對(duì)賬等日常業(yè)務(wù)作業(yè)；13. 及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示；14. 定期主持營(yíng)銷系統(tǒng)例會(huì)，并參加公司有關(guān)營(yíng)銷方面的會(huì)議及總經(jīng)理辦公會(huì)；15. 審閱營(yíng)銷系統(tǒng)及與其相關(guān)的文件，在權(quán)限范圍內(nèi)簽發(fā)文件；16. 指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)；17. 及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)營(yíng)銷系統(tǒng)的真實(shí)情況及有關(guān)數(shù)據(jù)；18. 在必要的情況下所屬下級(jí)授權(quán)；19. 受理直接下級(jí)上報(bào)的合理化建議，按照規(guī)定程序處理；20. 及時(shí)對(duì)所屬下級(jí)工作中的爭(zhēng)議作出裁決；21. 填寫(xiě)直接下級(jí)的過(guò)失單和獎(jiǎng)勵(lì)單；22. 在權(quán)限范圍內(nèi)審批直接下級(jí)的過(guò)失單和獎(jiǎng)勵(lì)單；23. 培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才，根據(jù)工作需要按照程序申請(qǐng)招聘和調(diào)配直接下級(jí)，負(fù)責(zé)直接下級(jí)崗位人員任用的提名和隔級(jí)下級(jí)崗位人員的任命；24. 根據(jù)工作需要進(jìn)行總體指揮和現(xiàn)場(chǎng)指揮；25. 關(guān)心所屬下級(jí)的思想、工作和生活情況。具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)和演講能力。要樹(shù)立質(zhì)量和安全觀念；8. 銷售業(yè)務(wù)人員要做好產(chǎn)品營(yíng)銷工作，擴(kuò)大我公司的產(chǎn)品營(yíng)銷市場(chǎng)，并要按公司相關(guān)銷售管理制度記取獎(jiǎng)勵(lì)工資，需要時(shí)要簽訂備案錄；9. 了解本公司產(chǎn)品的質(zhì)量情況，主動(dòng)向銷售對(duì)象做好產(chǎn)品介紹，對(duì)公司的滯銷品種應(yīng)積極銷售；10. 做好對(duì)客戶的溝通工作，及時(shí)反饋客戶或市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的意見(jiàn)和要求，配合技術(shù)部處理客戶的查詢和意見(jiàn)；11. 建立銷售記錄，注意收集售出產(chǎn)品的不良反應(yīng)情況，一旦發(fā)現(xiàn)及時(shí)上報(bào)，必要時(shí)能及時(shí)全部追回；12. 如發(fā)現(xiàn)售出的產(chǎn)品有不合格的，應(yīng)立即追回，做好售出服務(wù)工作；13. 做到與購(gòu)貨方關(guān)系密切，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，受到表?yè)P(yáng)和好評(píng)；14. 掌握購(gòu)貨方的基本情況，及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、同類品種等的信息，做好產(chǎn)品的銷售工作和銷售數(shù)據(jù)的分析；15. 做好對(duì)客戶和關(guān)系單位的服務(wù)，絕不允許吃卡要的任何不正當(dāng)行為發(fā)生，有禮物和禮金要上繳，違者記過(guò)并罰款；16. 維護(hù)公司的利益和集體榮譽(yù)，保守公司的相關(guān)秘密，不得泄露給其它人。將結(jié)果報(bào)銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理，根據(jù)需要，合同執(zhí)行情況可反饋給顧客；3. 接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件。內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系：公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系：各現(xiàn)有客戶、潛在客戶崗位技能要求：1. 具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通協(xié)調(diào)能力；2. 具備獨(dú)立處理復(fù)雜問(wèn)題和危急事件的能力；3. 具備較強(qiáng)的工作積極性和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)；4. 掌握一定的電話禮儀和電話營(yíng)銷技巧；具備一定的計(jì)劃和目標(biāo)的控制能力；5. 懂得標(biāo)書(shū)制作的一般技巧，能夠積極維護(hù)公司的利益。技