【正文】 的課程體系。 三年建設(shè)期， 1 個(gè) 專業(yè)力爭(zhēng) 達(dá)到國(guó)家示范專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、 3 個(gè)專業(yè)達(dá)到省級(jí)品牌專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。在原有西區(qū)實(shí)訓(xùn)基地的基礎(chǔ)上，形成校企合作聯(lián)合體，四專業(yè)共聚一區(qū)、有機(jī)融合、各具特色、統(tǒng)一管理，取得資金使用和項(xiàng)目建設(shè)的最佳效果，全面提高辦學(xué)水平。 創(chuàng)新 “雙元、雙線、雙證”人才培養(yǎng)模式， 提高學(xué)院人才培養(yǎng)質(zhì)量和綜合辦學(xué)實(shí)力 。 二、各項(xiàng)目進(jìn)度須明確年度目標(biāo)、可監(jiān)測(cè)指標(biāo)及經(jīng)費(fèi)預(yù)算 。 三、按照本任務(wù)書(shū)格式填寫(xiě)，其中 表 3A、 3B、 4A、 4B、 4C、 5A、 5B、 5C、 6 須按照立項(xiàng)項(xiàng)目逐項(xiàng)填寫(xiě)，分 項(xiàng) 分 頁(yè) 。 二、建設(shè)總體目標(biāo) 建立校企合作聯(lián)合體，創(chuàng)新校企合作體制機(jī)制；共建校企合作辦學(xué)的合作載體，完成四個(gè)專業(yè)（群）建設(shè)任務(wù)；踐行“雙元、雙線、雙證”人才培養(yǎng)模式，培養(yǎng)受企業(yè)歡迎的高技能人才，樹(shù)立良好的社會(huì)形象。 2. 校企合作體制機(jī)制、 制度 建設(shè)取得突破 建設(shè)期內(nèi)成立遼石化院校企合作 董事會(huì)，打造校企合作聯(lián)合辦學(xué)特區(qū)，校企共建產(chǎn)學(xué)研基地，建設(shè)“廠中?！毙问降纳a(chǎn)性學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)實(shí) 2 建設(shè)總 目標(biāo)及 項(xiàng)目分年度建 設(shè) 目標(biāo) 習(xí)基地，“校中廠”形式的生產(chǎn)性學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)實(shí)習(xí)基地，建設(shè)化工技術(shù)研發(fā)中心，建設(shè)企業(yè)培訓(xùn)中心，建設(shè)企業(yè)項(xiàng)目工作室，建設(shè)教師訪問(wèn)工作站，建設(shè)企業(yè)兼職教師資源庫(kù)。 石油化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)探索 “崗位技能遞進(jìn)式”的雙證書(shū)人才培養(yǎng)模式； 煉油技術(shù)專業(yè)探索“虛擬、仿真、頂崗” 的雙證書(shū) 人才培養(yǎng)模式；化工設(shè)備維修技術(shù)專業(yè)探索“三通一體、三級(jí)遞進(jìn)”的雙證書(shū)人才培養(yǎng)模式；生產(chǎn)過(guò)程自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)校企合作，共同探索“技能主線，三段推衍” 的雙證書(shū)人才培養(yǎng)模式 。 校企合作開(kāi)發(fā)課程，共同確定專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，共同構(gòu)建以工 作過(guò)程導(dǎo)向課程為核心的專業(yè)課程體系，共同制訂頂崗實(shí)習(xí)管理制度，共同完成學(xué)生學(xué)習(xí)考核評(píng)價(jià)?！半p師”素質(zhì)的教師比例達(dá)到 90％。 建設(shè)期內(nèi)完成 各類技能培訓(xùn) 12020 人日。 進(jìn)一步開(kāi)放教學(xué)和科研資源，積極開(kāi)展面向社會(huì)實(shí)際需要的應(yīng)用技術(shù)研究與新產(chǎn)品、新工藝開(kāi)發(fā)等科 技創(chuàng)新，通過(guò)橫向課題（項(xiàng)目）等形式解決區(qū)域內(nèi)企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中存在的技術(shù)難題。 建設(shè)期內(nèi)為對(duì)口支援、交流學(xué)校培訓(xùn)教師 29 人，合作培養(yǎng)學(xué)生 36 人。 企業(yè)項(xiàng)目工作室、技術(shù)研發(fā)中心、教師訪問(wèn)站、 精細(xì)化工廠 “廠中?！表?xiàng)目與企業(yè) 簽署共建協(xié)議，新增校外實(shí)訓(xùn)基地 5 個(gè)。 實(shí)現(xiàn)對(duì)口支援 1 所院校，培訓(xùn)師資 5 人次和學(xué)生 10 人次；開(kāi)展社會(huì)服務(wù)和職工培訓(xùn)，年培訓(xùn)人數(shù)不少于 12020人日；實(shí)現(xiàn)學(xué)生培養(yǎng)和職工培訓(xùn)功能。 石油化工產(chǎn)學(xué)研實(shí)訓(xùn)中心、煉油技術(shù)產(chǎn)學(xué)研實(shí)訓(xùn)中心、石化裝備產(chǎn)學(xué)研實(shí)訓(xùn)中心、自動(dòng)化產(chǎn)學(xué)研實(shí)訓(xùn)中心 開(kāi)始正式運(yùn)轉(zhuǎn)，發(fā)揮教學(xué)、培訓(xùn)、科研、服務(wù)的作用。 實(shí)現(xiàn)對(duì)口支援 2 所院校，培訓(xùn)師資 10 人次和學(xué)生 12 人次；招收留學(xué)生人數(shù) 10 人。 建成先進(jìn)的焊工實(shí)訓(xùn)中心和動(dòng)設(shè)備安裝檢修教學(xué)中心， 先后建成的 31 個(gè)實(shí)訓(xùn)中心（室），開(kāi)展企業(yè)員工培訓(xùn)，以及教學(xué)活動(dòng)。 全部 28 門(mén)核心課程完成課程開(kāi)發(fā)，教學(xué)資源建設(shè)應(yīng)用于教學(xué)，系列課程教學(xué)軟件、校本教材建設(shè)成為課程建設(shè)特色。 預(yù)期目標(biāo)： 達(dá)到 0. 6 萬(wàn)元 驗(yàn)收要點(diǎn) ： 財(cái)政撥款指標(biāo)文或撥款憑據(jù) 預(yù)期目標(biāo)： 達(dá)到 萬(wàn)元 驗(yàn)收要點(diǎn) ： 財(cái)政撥款指標(biāo)文或撥款憑據(jù) 地方財(cái)政專項(xiàng)撥款 200 萬(wàn)元 預(yù)期目標(biāo)： 200 萬(wàn)元 驗(yàn)收要點(diǎn) ： 相關(guān)協(xié)議、原始憑證等。 驗(yàn)收要點(diǎn)： 遼寧省高等教育招生考試委員會(huì)辦公室有關(guān)錄取工作文件 預(yù)期目標(biāo)： 省內(nèi)單獨(dú)錄取批次。 驗(yàn)收要點(diǎn)： 負(fù)責(zé)人： 王家夫、高金文 預(yù)期目標(biāo)： 6000 平米產(chǎn)學(xué)研實(shí)訓(xùn)基地基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè) 驗(yàn)收要點(diǎn)： ；施工圖紙及合同 負(fù)責(zé)人： 王家夫、牛永鑫 預(yù)期目標(biāo)： 訓(xùn)基地附屬設(shè)施建設(shè) 驗(yàn)收要點(diǎn)： ，基本具備設(shè)備安裝條件 負(fù)責(zé)人： 王家夫、牛永鑫 預(yù)期目標(biāo)： 研基地管理、運(yùn)營(yíng)采用企業(yè)化管理模式，設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常，滿足設(shè)計(jì)要求 ，符合企業(yè) 6S管理要求 、制定學(xué)生實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí) 守則、實(shí)訓(xùn)儀器管理等制度 驗(yàn)收要點(diǎn)： ； 負(fù)責(zé)人： 王家夫、牛 永鑫 12 建設(shè)內(nèi)容 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） “廠中校 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地 預(yù)期目標(biāo)： 調(diào)研在錦州石化公司建設(shè) “廠中校 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《在錦州石化公司建設(shè) “廠中校 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地 》調(diào)研報(bào)告 負(fù)責(zé)人： 王家夫、牛永鑫 預(yù)期目標(biāo)： 業(yè)項(xiàng)目工作室 “廠中校 ”進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)的管理辦法 驗(yàn)收要點(diǎn)： 負(fù)責(zé)人： 王家夫、牛永鑫 預(yù)期目標(biāo)： 驗(yàn)收要點(diǎn)： 負(fù)責(zé)人： 王家夫、牛永鑫 “校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地 預(yù)期目標(biāo)： “校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地 中石油北燃 (錦州 )燃?xì)庥邢薰?建設(shè) “校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地可行性 驗(yàn)收要點(diǎn)： 1.《建設(shè)錦州市瑞星叉車廠 “校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地》調(diào)研報(bào)告 2.《建設(shè)中石油 中石油北燃 (錦州 )燃?xì)庥邢薰?“校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地 》調(diào)研報(bào)告 負(fù)責(zé)人： 武海濱、齊向陽(yáng) 預(yù)期目標(biāo)： “校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地協(xié)議，開(kāi)始實(shí)施 中石油北燃 (錦州 )燃?xì)庥邢薰竞炗?“校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地協(xié)議，開(kāi)始實(shí)施 驗(yàn)收要點(diǎn)： 1.《與錦州市瑞星叉車廠建設(shè) “校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地協(xié)議》及相關(guān)實(shí)施材料 2.《與中石油 中石油北燃 (錦州 )燃?xì)庥邢薰窘ㄔO(shè) “校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地 協(xié)議》及相關(guān)事實(shí)材料 負(fù)責(zé)人： 武海濱、齊向陽(yáng) 預(yù)期目標(biāo)： 《與錦州市瑞星 叉車廠建設(shè) “校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地協(xié)議》 2. 繼續(xù)履行《與中石油 中石油北燃 (錦州 )燃?xì)庥邢薰窘ㄔO(shè) “校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地協(xié)議》 驗(yàn)收要點(diǎn)： 1.《與錦州市瑞星叉車廠建設(shè) “校中廠 ”形式生產(chǎn)性學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地協(xié)議》及相關(guān)實(shí)施材料 2.《與中石油 中石油北燃 (錦州 )燃?xì)庥邢薰窘ㄔO(shè) “校中廠 ”形式學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)基地 協(xié)議》及相關(guān)事實(shí)材料 負(fù)責(zé)人： 武海濱、齊向陽(yáng) 業(yè)培訓(xùn)中心 預(yù)期目標(biāo)： 5000 人日 /年以上 由 校企雙方教師完成 計(jì)劃 驗(yàn)收要點(diǎn)： 2.《編寫(xiě)培訓(xùn)教材方案》 負(fù)責(zé)人： 王家夫、關(guān)麗 預(yù)期目標(biāo)： 5000 人日 /年以上 由 校企雙方教師完成 HSE 訓(xùn)練中心 驗(yàn)收要點(diǎn)： 負(fù)責(zé)人： 王家夫、關(guān)麗 預(yù)期目標(biāo)： 5000 人日 /年以上 由 校企雙方教師完成 7 部 驗(yàn)收要點(diǎn)： 負(fù)責(zé)人： 王家夫、關(guān)麗 13 建設(shè)內(nèi)容 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 預(yù)期目標(biāo)： 、科研等方面需求項(xiàng)目 驗(yàn)收要點(diǎn)： 1.《企業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)調(diào)研報(bào)告》 料 負(fù)責(zé)人： 石鋼 預(yù)期目標(biāo)： 完成 3~5 個(gè)企業(yè)工作項(xiàng)目 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《企業(yè)工作項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告》 負(fù)責(zé)人： 石鋼 預(yù)期目標(biāo)： 完成 3~5 個(gè)企業(yè)工作項(xiàng)目 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《企業(yè)工作項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告》 負(fù)責(zé)人： 石鋼 預(yù)期目標(biāo)： 驗(yàn)收要點(diǎn)： 立教師訪問(wèn)工作站相關(guān)文件 2.《教師訪問(wèn)工作站管理辦法》文件 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 預(yù)期目標(biāo)： 完成 16 位教師進(jìn)站工作 驗(yàn)收要點(diǎn)： 教師訪問(wèn)工作站成效考核表 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 預(yù)期目標(biāo)： 完成 20 位教師進(jìn)站工作 驗(yàn)收要點(diǎn)： 教師訪問(wèn)工作站成效考核表 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 預(yù)期目標(biāo)： 在企業(yè)建立兼職教師資源庫(kù) 的可行性論證 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《企業(yè)兼職教師資源庫(kù)建設(shè)方案》 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 預(yù)期目標(biāo)： 執(zhí)行《企業(yè)兼職教師資源庫(kù)建設(shè)方案》 驗(yàn)收要點(diǎn) ： 《企業(yè)兼職教師資源庫(kù)建設(shè)方案》 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 預(yù)期目標(biāo)： 執(zhí)行 《企業(yè)兼職教師資源庫(kù)建設(shè)方案》 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《企業(yè)兼職教師資源庫(kù)建設(shè)方案》 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 校企 合作 制度 建設(shè) 預(yù)期目標(biāo)： 建立適應(yīng)骨干校建設(shè)要求的新的《校企合作董事會(huì)章程》 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《校企合作董事會(huì)章程》 負(fù)責(zé)人： 吳景祿 預(yù)期目標(biāo)： 修訂《校企合作董事會(huì)章程》 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《校企合作董事會(huì)章程》修訂稿 負(fù)責(zé)人： 吳景祿 預(yù)期目標(biāo)： 完善《校企合作董事會(huì)章程》 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《校企合 作董事會(huì)章程》修訂稿 負(fù)責(zé)人： 吳景祿 預(yù)期目標(biāo)： 建立 適應(yīng)骨干校建設(shè)要求的新的《產(chǎn)學(xué)研基地管理辦法》 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《產(chǎn)學(xué)研基地管理辦法》 負(fù)責(zé)人： 牛永鑫 預(yù)期目標(biāo)： 完善 《產(chǎn)學(xué)研基地管理辦法》 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《產(chǎn)學(xué)研基地管理辦法》 負(fù)責(zé)人： 牛永鑫 預(yù)期目標(biāo)： 完善 《產(chǎn)學(xué)研基地管理辦法》 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《產(chǎn)學(xué)研基地管理辦法》 負(fù)責(zé)人： 牛永鑫 14 建設(shè)內(nèi)容 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 預(yù)期目標(biāo)： 作量考核辦法 ，研發(fā)頂崗實(shí)習(xí)動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng) 驗(yàn)收要點(diǎn)： 負(fù)責(zé)人： 牛永鑫 預(yù)期目標(biāo)： 《學(xué)生下廠實(shí)習(xí)管理辦法》 《頂崗實(shí)習(xí)管理系統(tǒng)》 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《下廠實(shí)習(xí)管理辦法》相關(guān)材料 2.《頂崗實(shí)習(xí)管理系統(tǒng)》開(kāi)發(fā)進(jìn)度報(bào)告 負(fù)責(zé)人： 牛永鑫 預(yù)期目標(biāo)： 《學(xué)生下廠實(shí)習(xí)管理辦法》 《頂崗實(shí)習(xí)管理系統(tǒng)》研發(fā) 驗(yàn)收要點(diǎn)： 《下廠實(shí)習(xí)管理辦法》相關(guān)材料 2.《頂崗實(shí)習(xí)管理系統(tǒng)》驗(yàn)收 結(jié)題報(bào)告 負(fù)責(zé)人： 牛永鑫 預(yù)期目標(biāo)： 驗(yàn)收要點(diǎn)： 企業(yè)項(xiàng)目工作室管理辦法 負(fù)責(zé)人： 石鋼 預(yù)期目標(biāo)： 驗(yàn)收要點(diǎn)： 企業(yè)項(xiàng)目工作室管理辦法 負(fù)責(zé)人： 石鋼 預(yù)期目標(biāo)： 驗(yàn)收要點(diǎn)： 企業(yè)項(xiàng)目工作室管理辦法 負(fù)責(zé)人： 石鋼 預(yù)期目標(biāo)： 站管理流程 工作成效考核辦法 驗(yàn)收要點(diǎn)： 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 預(yù)期目標(biāo)： 《教師訪問(wèn)工作站管理辦法》 《教師訪問(wèn)工作站教師工作成效考核辦法》 驗(yàn)收要點(diǎn)： ； 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 預(yù)期目標(biāo)： 《教師訪問(wèn)工作站管理辦法》 《教師訪問(wèn)工作站教師工作成效考核辦法》 驗(yàn)收要點(diǎn)： 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （ 企業(yè)） 、尤君 15 建設(shè)內(nèi)容 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗(yàn)收要點(diǎn)） 預(yù)期目標(biāo)： 業(yè)兼職教師選聘辦法 、科研工作計(jì)劃 、科研工作成果 驗(yàn)收要點(diǎn)： 、科研工作計(jì)劃 、科研工作成果 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 預(yù)期目標(biāo)： 、科研工作計(jì)劃 、科研工作成果 驗(yàn)收要點(diǎn)： 業(yè)兼職教師參與學(xué)院教學(xué)、科研工作計(jì)劃 、科研工作成果 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 預(yù)期目標(biāo)： 、科研工作計(jì)劃 、科研工作成果 驗(yàn)收要點(diǎn)： 、科研工作計(jì)劃 、科研工作成果 負(fù)責(zé)人： 哈志凌 （企業(yè)） 、尤君 16 4A01．中央財(cái)政重點(diǎn)支持專業(yè)資金投入預(yù)算表 單位：萬(wàn)元 重點(diǎn)專業(yè)名稱 石油化工生產(chǎn)技術(shù) 編號(hào) 100701 建設(shè)內(nèi)容 資金預(yù)算及來(lái)源 中央財(cái)政投入 省 級(jí)地方財(cái)政投入 企業(yè)投入： 錦州石化公司 其他投入： 自籌 合計(jì) 2020 年度 2020 年度 2020 年度 小計(jì) 2020 年度 2020