【正文】 況識別適用于本車間的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求，并及時報安全科匯總。二、適用范圍本制度適用于煉鋼廠生產(chǎn)過程中中相關(guān)的國家、行業(yè)、地方法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求的識別、獲取、評審、更新。（2）安全生產(chǎn)費用的使用，各車間應(yīng)在安全生產(chǎn)費用使用臺賬中填寫，由安全科審核，廠長審批后，方可使用。三、內(nèi)容安全生產(chǎn)費用的提?。?）安全科根據(jù)安全生產(chǎn)費用規(guī)定的使用范圍、煉鋼廠安全生產(chǎn)情況和年度安全生產(chǎn)費用提取預(yù)算額，編制煉鋼廠年度安全生產(chǎn)費用使用計劃，并報煉鋼廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組審批。安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核煉鋼廠廠長每年年底應(yīng)組織相關(guān)人員對安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況進(jìn)行考核。安全生產(chǎn)責(zé)任制的溝通煉鋼廠應(yīng)對擬制定的安全生產(chǎn)責(zé)任制廣泛征求意見，根據(jù)反饋意見進(jìn)行修訂。安全科負(fù)責(zé)制定煉鋼廠的安全生產(chǎn)責(zé)任制。（6） 參加生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急演練和緊急搶險工作。（2）參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，豐富職業(yè)健康安全知識，提高技能，增強自我防范、約束和處 理事故的能力，不斷提高安全意識。（6）組織開展班組安全文明生產(chǎn)，保持作業(yè)現(xiàn)場整潔、安全。（2）負(fù)責(zé)班組日常安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查工作。（5）組織車間開展、參與安全培訓(xùn)。（2）落實車間安全生產(chǎn)目標(biāo)，開展具體的實施工作。四、職責(zé)廠長（副）職責(zé)（1）貫徹落實國家、地方安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和公司規(guī)章制度及其他要求，全面領(lǐng)導(dǎo)煉鋼廠安全生產(chǎn)工作，對煉鋼廠安全管理和其他安全生產(chǎn)重大事項作出決策；（2）統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中的重大安全問題；（3）負(fù)責(zé)建立健全煉鋼廠、車間、班組三級安全管理網(wǎng)絡(luò)，加強安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)和班組安全建設(shè)；（4）組織制定煉鋼廠安全生產(chǎn)責(zé)任制，并定期組織對安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核和獎懲工作；（5）總結(jié)上年度安全生產(chǎn)工作，提出下年度安全生產(chǎn)工作安排；（6）組織制定煉鋼廠安全生產(chǎn)目標(biāo)；（7）負(fù)責(zé)煉鋼廠年度安全生產(chǎn)費用提取和使用計劃的審核；（8）組織召開安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議，檢查、部署煉鋼廠安全生產(chǎn)工作；（9）組織開展安全大檢查，對查出的重大安全隱患督促整改；（10）聽取對工傷事故、職業(yè)病危害事故及重大事故隱患的匯報，并做出處理決定。（2）煉鋼廠安全管理機構(gòu)為安全科。（3）安全科負(fù)責(zé)收集各車間安全生產(chǎn)目標(biāo)評價考核情況；由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織對煉鋼廠全年安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況進(jìn)行總結(jié)。安全生產(chǎn)目標(biāo)的評估和修訂安全科應(yīng)每半年對全年煉鋼廠安全生產(chǎn)目標(biāo)、各車間安全生產(chǎn)目標(biāo)執(zhí)行情況進(jìn)行統(tǒng)計和評估。（2）安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)根據(jù)當(dāng)年已下發(fā)的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)，組織制定煉鋼廠各級人員的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，并在煉鋼廠內(nèi)實行層層簽訂。深化隱患排查治理，改進(jìn)現(xiàn)場作業(yè)條件，追求最大限度的不發(fā)生各類事故，五個為零：①死亡事故為零；②重傷事故為零；③火災(zāi)及爆炸事故為零；④職業(yè)病發(fā)生人次為零；⑤重大設(shè)備事故為零；二個達(dá)標(biāo)：①事故隱患整改率100%；②安全教育培訓(xùn)率100%；（2）年度安全生產(chǎn)目標(biāo)包括以下內(nèi)容：①死亡事故；②重傷事故；③輕傷事故；④隱患整改率；⑤安全教育培訓(xùn)率；⑥“三違”發(fā)生人次； ⑦特種設(shè)備檢測檢驗率。（2）各單位的安全生產(chǎn)目標(biāo)應(yīng)以公司和煉鋼廠年度安全生產(chǎn)目標(biāo)為基礎(chǔ)，實行自上而下、層層分解。（2）各車間的安全生產(chǎn)目標(biāo)之間，要注意協(xié)調(diào)均衡，正確處理好主次安全生產(chǎn)目標(biāo)之間的關(guān)系和任務(wù)、范圍、職責(zé)、權(quán)限關(guān)系以及各個安全生產(chǎn)目標(biāo)實施進(jìn)程上的同步關(guān)系，以保證總體安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)。三、職責(zé)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)煉鋼廠安全生產(chǎn)目標(biāo)的制定、分解、實施、考核的管理工作。宣鋼鋼鐵有限公司 管理制度 XGGT/LGGZ001～0322014 安全管理制度匯編版本號： 編制：煉鋼廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組 審核： 批準(zhǔn)：宣鋼鋼鐵有限公司煉鋼廠 2017年10月1日 發(fā)布 2017年10月3日實施129 / 133目 錄1. 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度 12. 安全管理組織機構(gòu)及人員管理制度 53. 安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度 84. 安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度 105. 安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求管理制度 126. 規(guī)章制度管理制度 147. 特種作業(yè)人員管理制度 168. 文件和檔案管理制度 189. 消防安全管理制度 2110. 安全教育培訓(xùn)管理制度 2411. 設(shè)備設(shè)施檢修管理制度 2812. 勞動防護(hù)用品（具）管理制度 3313. 安全警示標(biāo)志管理制度 3614. 安全防護(hù)管理制度 3915. 相關(guān)方管理制度 4116. “三違”管理制度 4417. 動火作業(yè)安全管理制度 4918. 受限空間作業(yè)安全管理制度 5319. 能源介質(zhì)作業(yè)安全管理制度 5720. 高處作業(yè)安全管理制度 5921. 交叉作業(yè)安全管理制度 6222. 現(xiàn)場臨時用電安全管理制度 6623. 危險作業(yè)安全管理制度 6924. 隱患排查與治理制度 7125. 危險源管理制度 7626. 職業(yè)衛(wèi)生管理制度 9627. 應(yīng)急救援管理制度 10428. 安全生產(chǎn)事故管理制度 11229. 安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化績效考評管理制度 11930. 安全生產(chǎn)獎懲管理制度 122 3特種設(shè)備安全管理制度...................................124 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度 目的 安全工作是煉鋼廠的首位工作，搞好安全生產(chǎn)，關(guān)系到煉鋼廠員工的生命安全。安全科負(fù)責(zé)煉鋼廠安全生產(chǎn)目標(biāo)的日常管理工作。（3）煉鋼廠主要負(fù)責(zé)人是煉鋼廠安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對煉鋼廠安全生產(chǎn)目標(biāo)全面負(fù)責(zé)，同時對各車間的安全生產(chǎn)目標(biāo)提出要求。（3）各單位按照確定的安全生產(chǎn)目標(biāo)，要對安全生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測、記錄，并定期向安全科匯總。 ⑧安全負(fù)責(zé)人、安全管理人員和特殊工種培訓(xùn)取證率； ⑨重大設(shè)備事故發(fā)生次數(shù)； ⑩職業(yè)病發(fā)生人次。安全生產(chǎn)目標(biāo)的實施（1）煉鋼廠于每年初根據(jù)公司年度安全目標(biāo)制定煉鋼廠年度安全生產(chǎn)目標(biāo)及各車間安全生產(chǎn)目標(biāo)，各車間應(yīng)按照安全生產(chǎn)目標(biāo)實施計劃組織開展工作。安全科對煉鋼廠安全生產(chǎn)目標(biāo)和各單位安全生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計和評估后，將結(jié)果上報至安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行修訂，并及時向各車間公布。安全管理組織機構(gòu)及人員管理制度一、目的根據(jù)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，為加強煉鋼廠的安全管理，實現(xiàn)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，特制定本制度。（3）車間主任為本車間的安全第一責(zé)任人。安全科、生產(chǎn)科職責(zé) （1）協(xié)助分管安全副廠長組織推動煉鋼廠的安全生產(chǎn)工作，及時掌握并切實貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司安全管理制度；（2）制定煉鋼廠安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；（3）監(jiān)督、監(jiān)測、考核各車間的安全生產(chǎn)目標(biāo)實施情況； （4）負(fù)責(zé)編制煉鋼廠年度安全生產(chǎn)費用使用計劃；（5）參與煉鋼廠新建、改建、擴建和技術(shù)改造工程項目安全設(shè)施、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的“三同時”工作；（6）按計劃對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)；（7）協(xié)調(diào)組織開展安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時督促并協(xié)助解決。（3）參與煉鋼廠召開的各類安全會議，向本車間員工傳達(dá)公司、煉鋼廠安全指示精神。（6）組織開展車間的隱患排查工作，并落實整改情況。 （3）負(fù)責(zé)日常安全檢查，實施對安全隱患的整改。（7）及時報告安全情況。（3）提出職業(yè)健康安全方面的意見和建議。安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度一、目的為認(rèn)真貫徹國家安全生產(chǎn)方針和各項安全法律法規(guī)，加強煉鋼廠的安全生產(chǎn)管理工作，明確煉鋼廠各級領(lǐng)導(dǎo)、各車間及全體員工的安全生產(chǎn)責(zé)任，保障員工在生產(chǎn)工作中的生命安全，保證煉鋼廠生產(chǎn)安全、穩(wěn)定、長期運行，特制定本制度。安全科應(yīng)定期對安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行評審。安全生產(chǎn)責(zé)任制的評審與修訂煉鋼廠每年應(yīng)至少組織一次安全生產(chǎn)責(zé)任制適宜性評審與修訂，保持其適宜性。 安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度一、目的為了做好煉鋼廠的安全生產(chǎn)費用管理工作，保障煉鋼廠的安全生產(chǎn)費用足額提取和使用，確保煉鋼廠生產(chǎn)正常有序。（2）每月初，會計按照相關(guān)規(guī)定，報煉鋼廠廠長審批通過后，足額提取安全生產(chǎn)費用。（3）月度安全生產(chǎn)費用結(jié)余的，應(yīng)轉(zhuǎn)入下月使用。三、職責(zé)安全科是安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求的歸口管理部門，負(fù)責(zé)法律、法規(guī)及其他要求的識別、獲取、評審和更新?？赏ㄟ^以下途徑獲?。海?）國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局公告；（2）各級政府網(wǎng)站的信息；（3）各級政府主管部門下發(fā)的文件；（4）發(fā)行和出版物等。對于發(fā)放的作廢或過期的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，由安全科人員負(fù)責(zé)回收并銷毀，原版文件注明“作廢”，當(dāng)原版作廢文件無保存價值，予以銷毀。編制安全生產(chǎn)規(guī)章制度應(yīng)符合以下要求：（1）要符合相關(guān)法律、法規(guī)、政策、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的要求；（2）內(nèi)容要符合公司實際情況，適用于相應(yīng)的崗位；（3）文體統(tǒng)一，用詞精準(zhǔn)，邏輯嚴(yán)密，力求完整。審核完成后報送廠長批準(zhǔn)下發(fā)。新發(fā)布的操作規(guī)程在運行三個月后，由廠長組織相關(guān)技術(shù)人員，根據(jù)使用情況和反饋意見進(jìn)行適宜性評審，后每年進(jìn)行一次評審。特種作業(yè)人員管理制度一、目的為加強煉鋼廠特種作業(yè)人員管理，增強特種作業(yè)人員的安全意識和實際安全操作技能，避免傷亡，保證安全生產(chǎn)，結(jié)合煉鋼廠具體情況，特制定本制度。（2）年滿十八周歲。四、培訓(xùn)與復(fù)審安全科應(yīng)依據(jù)煉鋼廠生產(chǎn)實際需要，及時統(tǒng)計特種作業(yè)人員的需求，編制計劃報煉鋼廠廠長審批。復(fù)審內(nèi)容（1）檢查作業(yè)期間安全行為，違章記錄和事故責(zé)任。五、日常管理特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴(yán)禁無證操作。文件和檔案管理制度一、目的為加強煉鋼廠檔案管理，實現(xiàn)檔案管理的規(guī)范化、制度化，更好地為煉鋼廠安全工作服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》有關(guān)規(guī)定，結(jié)合煉鋼廠實際情況，特制定本辦法。四、歸檔范圍凡是反映煉鋼廠安全工作活動、具有查考利用價值的文件材料（公文、電報、傳真、圖表、書信、報刊、錄音、錄像等）均屬歸檔范圍。 （2）各車間必須嚴(yán)格遵守歸檔制度，不得無故延期或不交應(yīng)歸檔的文件材料，如有材料還需使用，也應(yīng)先按立卷歸檔后再辦理借閱手續(xù)。保管期限各類文件、資料、檔案等至少應(yīng)保存1年以上，法律法規(guī)有其他要求的，遵循相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 各車間借閱非本車間的業(yè)務(wù)檔案須經(jīng)檔案所屬車間同意或廠部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 凡借閱的檔案、文件一律不得私自復(fù)印，如工作需要，應(yīng)按公司有關(guān)保密規(guī)定辦理。三、職責(zé)安全科負(fù)責(zé)煉鋼廠的消防安全工作。（5）對新員工進(jìn)行崗前消防培訓(xùn)后方可上崗。安全疏散設(shè)施管理（1）應(yīng)保證廠內(nèi)各疏散通道、安全出口暢通，嚴(yán)禁占用疏散通道，嚴(yán)禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。消防設(shè)施、器材消防設(shè)施管理由安全科負(fù)責(zé)。(3)各車間下班后，該關(guān)閉的電源應(yīng)予以關(guān)閉。（3）如在作業(yè)點就地動火施工，應(yīng)按規(guī)定向作業(yè)點所在車間負(fù)責(zé)人申請，申請車間需派人現(xiàn)場監(jiān)督并不定時派人巡查。二、范圍適用于煉鋼廠安全教育培訓(xùn)的管理工作。五、要求安全教育培訓(xùn)適用于以下對象：（1）煉鋼廠安全管理人員、特種作業(yè)人員和特種設(shè)備操作人員；（2）新入廠的人員；（3）新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備設(shè)施投入使用前，對崗位操作人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。（3）安全科根據(jù)每次培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)置“培訓(xùn)效果評估表”，檢驗培訓(xùn)內(nèi)容的適宜性和培訓(xùn)結(jié)果的有效性。（3）其他管理人員的培訓(xùn)由煉鋼廠組織實施。教育內(nèi)容為：①煉鋼廠安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識；②煉鋼廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律；③從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)；④有關(guān)事故案例等。對此類員工的培訓(xùn)由公司安監(jiān)部組織實施。做好培訓(xùn)效果的評價調(diào)查及效果驗證。三、職責(zé)維修車間全面負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施檢修管理工作。四、程序檢修委托（1）設(shè)備設(shè)施出現(xiàn)異常情況，操作人員應(yīng)立即上報至各車間主任，并告知維修車間、生產(chǎn)科。（3）檢修項目負(fù)責(zé)人應(yīng)對檢修安全工作負(fù)全面責(zé)任，并指定專人負(fù)責(zé)整個檢修作業(yè)過程的安全工作。　?。?）嚴(yán)格執(zhí)行掛牌檢修制度?！　。?）對有腐蝕性介質(zhì)的檢修場所應(yīng)備有沖洗用水.　?。?）對檢修現(xiàn)場的坑、井、洼、溝、陡坡等應(yīng)填平或鋪設(shè)與地面平齊的蓋板，也可設(shè)置圍欄和警告標(biāo)志，并設(shè)夜間警示紅燈。檢修作業(yè)中的安全要求（1）參加檢修作業(yè)的人員應(yīng)穿戴好勞動保護(hù)用品。待上述情況排除完畢，確認(rèn)安全后，檢修項目負(fù)責(zé)人方可通知檢修人員重新進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場。（4）設(shè)備、屋頂、地面上的雜物、垃圾等應(yīng)清理干凈。二、范圍本制度適用于煉鋼廠設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)工作。操作工對所屬的設(shè)備設(shè)施、管道、基礎(chǔ)、操作臺及周圍環(huán)境，要求班班清掃，做到溝見底、軸見光、設(shè)備設(shè)施見本色。設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)時，應(yīng)在停機后進(jìn)行，嚴(yán)禁用水、冷