【正文】 1 檢驗員1．崗位標識信息1．1．崗位名稱：檢驗員 1．2．崗位編碼：TT－9 1．3．崗位人數(shù)：1 人 1．4．隸屬部門：品管部1．5．直接上級：品管部主管1．6．直接下級：2．崗位工作職責與任務2．1．負責公司原材料進廠的檢驗，并填寫檢驗記錄。6．崗位技能要求6．1．有從來資格證。4．工作經(jīng)驗要求4．1．從事公司主導產(chǎn)品的技術(shù)或生產(chǎn)工作3年以上。6．2．較強的操作能力。4．2．十分熟悉和了解電路和機械原理。7．其他素質(zhì)要求 身體健康，責任心強，敢說敢管。5．知識及教育水平要求5．1．高中以上文化程度。 修改0 編號：TT/ 崗位人員任職要求 版本A 生效時間 2011/1/1 設備主管1．崗位標識信息1．1．崗位名稱：設備主管 1．2．崗位編碼：TT－6 1．3．崗位人數(shù)：1 人 1．4．隸屬部門：生產(chǎn)部1．5．直接上級：生產(chǎn)部經(jīng)理1．6．直接下級：維修工2．崗位工作職責與任務 負責擬訂所有設備的維修、維護、保養(yǎng)計劃并監(jiān)督實施； 負責公司所有水、電、氣等設施的管理和維護，抓好節(jié)能降耗； 負責所有設備的質(zhì)量技術(shù)檢查，并建立臺帳，做統(tǒng)一的標識管理； 負責協(xié)助部門主管擬訂設備的備件儲備計劃； 負責制定所有設備的安全操作規(guī)程，并對作業(yè)人員進行指導和培訓，嚴禁違規(guī)違章操作； 負責所有生產(chǎn)過程中設備、設施故障的排除，確保生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行； 負責巡視、監(jiān)督所有設備、設施的日常使用、清潔、維護、保養(yǎng)工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定； 負責所有維修工具和設備配件的使用與保管； 負責協(xié)助部門經(jīng)理抓好現(xiàn)場管理，做好安全生產(chǎn)和環(huán)境衛(wèi)生保護、勞動保護工作；； 負責協(xié)同技術(shù)人員進行設備技術(shù)改造和革新，配合做好新產(chǎn)品的開發(fā)、試制工作； 負責協(xié)助相關(guān)部門做好設備安全使用和考評工作。5．2．懂流程管理。4．工作經(jīng)驗要求4．1．有二年以上相關(guān)經(jīng)驗。6．崗位技能要求6．1．有較強的組織協(xié)調(diào)能力。3．2．對現(xiàn)場員工違規(guī)、違紀的糾正權(quán)和申報處理權(quán)。6．2．有一定的組織協(xié)調(diào)能力。4．工作經(jīng)驗要求4．1．具備二年以上的行政管理工作經(jīng)驗。7．其他素質(zhì)要求具有健康的體魄，充沛的精力與強烈的責任心，無特殊性別與年齡要求。5．3．中專以上文化程度。4．工作經(jīng)驗要求4．1． 熟悉本公司主導產(chǎn)品的經(jīng)營流程。7．其他素質(zhì)要求具有健康的體魄，充沛的精力與強烈的責任心，無特殊性別與年齡要求。5．3．中專以上文化程度。4．2．具有二年以上的綜合管理工作經(jīng)驗。3．崗位工作權(quán)限3．1．對公司員工工作崗位的臨時調(diào)動任命權(quán)、工作指導權(quán)、工作分配權(quán)。 控制經(jīng)營成本，特別是產(chǎn)品成本，制定出各種型號產(chǎn)品的標準售價和最低售價；協(xié)助銷售人員談判產(chǎn)品合同并對一般合同進行確認。 在嚴格控制產(chǎn)品成本和質(zhì)量成本的前提下，組織員工進行不斷的質(zhì)量改進來提高公司的業(yè)績。 崗位職責與任職要求 　 　　 版本A 　　 生效時間 2011/1/1 成都市甜頭營養(yǎng)食品有限公司管理體系文件編 制審 核批 準 編 制審 核批 準版 本A版受控標識分發(fā)編號辦公室 崗位人員任職要求 版本A 生效時間 2011/1/1 各崗位人員情況表崗位編號文件編號崗位名稱所需人數(shù)實際人數(shù)備注CDTT1CDTT/總經(jīng)理11　CDTT2CDTT/副總經(jīng)理11　CDTT3CDTT/辦公室主任11　CDTT4CDTT/生產(chǎn)部經(jīng)理22　CDTT5CDTT/技術(shù)主管22　CDTT6CDTT/設備主管11CDTT7CDTT/維修工11CDTT8CDTT/品管主管11CDTT9CDTT/檢驗員22CDTT10CDTT/物流部經(jīng)理11　CDTT11CDTT/采購員11　CDTT12CDTT/駕駛員22　CDTT13CDTT/倉儲主管11CDTT14CDTT/庫管員44CDTT15CDTT/財務部經(jīng)理11CDTT16CDTT/會計11CDTT17CDTT/出納11CDTT18CDTT/銷售部經(jīng)理22　CDTT19CDTT/銷售員（業(yè)務）33　CDTT20CDTT/銷售內(nèi)勤11　CDTT21CDTT/班長66CDTT22CDTT/工人修改0 編號：TT/崗位人員任職要求 　　　 版本A 　 生效時間 2011/1/1 總經(jīng)理1．崗位標識信息1．1．崗位名稱：總經(jīng)理 1．2．隸屬部門：公司1．3．崗位編碼：TT－01 1．5．直接上級：公司董事會1．6．直接下級：公司副總經(jīng)理、部門經(jīng)理1．7．崗位人數(shù)：1 人 2．崗位工作職責與任務 對公司產(chǎn)品質(zhì)量全面負責，是公司質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運行的主要負責人。 各種制度的制訂及其執(zhí)行安排。 擬定合同產(chǎn)品的總計劃進度方案，必要時組織討論確定。3．2．對公司員工工作的監(jiān)督、考核權(quán)。4．3．公司主導產(chǎn)品的技術(shù)和生產(chǎn)的一般知識。6．崗位技能要求6．1．較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。 　　　　　　　 修改0 編號：TT/ 崗位人員任職要求 版本A 生效時間 2011/1/1 副總經(jīng)理1．崗位標識信息1．1．崗位名稱：副總經(jīng)理 1．2．隸屬部門：總經(jīng)辦1．3．崗位編碼：TT－02 1．5．直接上級：總經(jīng)理1．6．直接下級：部門經(jīng)理1．7．崗位人數(shù)：1 人 2．崗位工作職責與任務 負責監(jiān)督公司各項管理制度及規(guī)定的貫徹、執(zhí)行、落實和實施情況； 負責協(xié)助總經(jīng)理做好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理，召集并主持公司的管理會議等日常工作； 負責銷售部的監(jiān)管工作，并對銷售人員進行培訓指導和考核，以選拔優(yōu)秀的銷售人才，建立具有競爭力的銷售團隊； 負責對行業(yè)市場的調(diào)研、分析、預測，及時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和營銷策略，確保公司利益最大化； 負責對各種物料使用和費用支出的監(jiān)督、審核，科學的、合理的控制成本消耗，避免不必要的浪費； 隨時了解、掌握物料儲備及成品庫存情況，并做出相應調(diào)整策略，降低庫存風險； 負責組織、安排銷售人員，做好貨款的回收及顧客的回訪和售后服務工作； 負責對公司緊缺人才的考察和引進工作，并對參加應聘人員進行面試、審核，簽署相關(guān)意見； 負責領(lǐng)導公司進行技術(shù)革新,搞好企業(yè)的挖潛、革新、改造和新品開發(fā),提高企業(yè)的技術(shù)素質(zhì)和技術(shù)水平； 加強生產(chǎn)經(jīng)營和安全生產(chǎn)管理,不斷提高企業(yè)管理素質(zhì),確保各項目標的完成,不斷提高企業(yè)的經(jīng)濟效益； 3．崗位工作權(quán)限3．1．對公司員工工作崗位的臨時調(diào)動權(quán)、工作指導權(quán)、工作分配權(quán)。4．2．具有二年以上的綜合管理工作經(jīng)驗。6．崗位技能要求6．1．較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。 修改0 編號：TT/ 崗位人員任職要求 版本A 生效時間 2011/1/1 辦公室主任1．崗位標識信息1．1．崗位名稱：辦公室主任 1．2．崗位編碼：TT3 1．3．崗位人數(shù)：1 人 1．4．隸屬部門：辦公室1．5．直接上級：總經(jīng)理、副總經(jīng)理1．