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正文內(nèi)容

煤礦職業(yè)安全健康管理制度范本-wenkub

2023-04-27 23:07:33 本頁面
 

【正文】 待遇等,并在合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙。嚴(yán)禁組織違章、冒險作業(yè);(四)定期對單位的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查,對存在的問題要采取措施及時解決;(五)發(fā)生職業(yè)危害事件時,迅速上報,并及時組織救治;第四章 職業(yè)危害告知制度第十二條 新員工入礦時由物資管理科負(fù)責(zé)將工作場所的職業(yè)危害和防護(hù)措施如實告訴勞動者,并在礦醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)危害因素檢測結(jié)果。(一)衛(wèi)生監(jiān)督科職業(yè)危害防治職責(zé)負(fù)責(zé)制訂(修改)職業(yè)危害防治管理制度、職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治規(guī)劃和實施方案;完善員工健康監(jiān)護(hù)檔案,按照規(guī)定組織員工健康查體,及時發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌患者并提出處理意見,對職業(yè)病人進(jìn)行鑒定、診斷、療養(yǎng)、治療;負(fù)責(zé)各生產(chǎn)場所作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害因素的定期監(jiān)測,按規(guī)定做出報告,對危害因素超標(biāo)的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境提出整改意見;對職業(yè)危害項目進(jìn)行申報;參與新建、改建、擴建、技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)項目的設(shè)計審查和竣工驗收;定期監(jiān)督檢查全礦各單位職業(yè)危害和職業(yè)病防治工作進(jìn)展情況。(八)經(jīng)常聽取各部門、各單位安全技術(shù)管理人員、員工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報,及時采取措施解決存在的問題,應(yīng)用有利于職業(yè)危害防治和保護(hù)員工健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新產(chǎn)品。(五)直接領(lǐng)導(dǎo)職業(yè)危害防治工作,建立職業(yè)危害防治管理臺帳和檔案。第九條 分管職業(yè)安全健康工作的副礦長的職責(zé)(一)在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)危害防治方面的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,組織實施各項工作。(四)組織召開職業(yè)安全健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,聽取工作匯報,研究和制定年度職業(yè)危害防治計劃與方案,落實職業(yè)危害防治所需經(jīng)費,督促落實各項防范措施。(八)履行《職業(yè)病防治法》等規(guī)定的其他義務(wù)。(五)定期組織職業(yè)病患者診療、療養(yǎng)。第七條 職業(yè)安全健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)(一)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理的法律、法規(guī)和規(guī)定,安排部署本礦職業(yè)安全健康管理工作。第四條 凡我礦范圍內(nèi)發(fā)生職業(yè)安全健康事件,依照本制度執(zhí)行。目 錄第一章 總 則.........................................2第二章 職業(yè)安全健康管理機構(gòu)及其職責(zé)...................2第三章 職業(yè)危害防治責(zé)任制度...........................3第四章 職業(yè)危害告知制度...............................7第五章 職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度...................8第六章 職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理制度.......................9第七章 個人防護(hù)用品配備發(fā)放和使用管理制度............11第八章 職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度......................14第九章 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度..........................15第十章 職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度..................17第十一章 職業(yè)危害防治經(jīng)費保障及使用管理制度..........18第十二章 職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度..........19第十三章 職業(yè)危害申報制度............................21第十四章 職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案..................22第十五章 年度職業(yè)危害防治計劃和實施方案..............28第十六章 附 則......................................30職業(yè)安全健康管理制度第一章 總 則第一條 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家規(guī)定的礦山作業(yè)場所職業(yè)危害防治方面的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),加強職業(yè)安全健康管理,提高職業(yè)危害防治管理水平,保障勞動者在勞動過程中的健康與安全,根據(jù)《國家安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《職業(yè)病防治法》、《國家安全生產(chǎn)監(jiān)察條例》,特制定本制度。第二章 職業(yè)安全健康管理機構(gòu)及其職責(zé)第五條 為了努力預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,保護(hù)員工的健康及其相關(guān)權(quán)益,持續(xù)改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,做好職業(yè)安全健康工作,按照國家規(guī)定要求,恒博煤礦職業(yè)安全健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組。(二)向員工提供符合職業(yè)危害防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人防護(hù)用品,積極改善勞動條件。(六)定期、不定期組織職業(yè)安全健康工作檢查,對查出的問題及時處理或落實部門按期限解決。第三章 職業(yè)危害防治責(zé)任制度第八條 礦長職責(zé)(一)認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治方面的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實各級職業(yè)危害防治責(zé)任制,確保員工在勞動過程中的健康與安全。(五)根據(jù)“三同時”原則,礦新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進(jìn)行建設(shè),切實做到職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。(二)組織制定(修改)職業(yè)危害防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,并督促執(zhí)行。(六)組織對全體員工進(jìn)行職業(yè)危害防治方面宣傳教育與培訓(xùn)。(九)對發(fā)生的職業(yè)危害事件采取應(yīng)急措施,及時報告,并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理,對有關(guān)責(zé)任人予以處理。(二)機電運輸部的職業(yè)危害防治職責(zé)嚴(yán)禁隱瞞技術(shù)、工藝、材料所產(chǎn)生的職業(yè)危害;嚴(yán)禁使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備或者材料;(三)通防技術(shù)科職業(yè)危害防治職責(zé)搞好我礦職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,按照規(guī)定送檢粉塵樣品;落實礦坑內(nèi)粉塵、噪聲、高溫、職業(yè)中毒作業(yè)的防治措施;監(jiān)督礦坑內(nèi)各崗位職業(yè)病危害警示標(biāo)示的設(shè)置情況;健全礦坑內(nèi)職業(yè)防護(hù)設(shè)施臺賬及檢修記錄。第十三條 在嚴(yán)重職業(yè)危害的作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。(三)使用可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備時,應(yīng)當(dāng)有中文說明書,并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。第十六條 各單位要通過墻報、公示欄、會議、培訓(xùn)、張貼標(biāo)語等形式開展職業(yè)安全健康宣傳。(二)職業(yè)衛(wèi)生基本知識。第二十條 培訓(xùn)的對象與方式(一)礦領(lǐng)導(dǎo)、職業(yè)安全健康專職人員的職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)由省市安監(jiān)部門負(fù)責(zé)培訓(xùn)、考核和發(fā)證,根據(jù)證件有效時間,到期進(jìn)行復(fù)訓(xùn)。第二十一條 培訓(xùn)由安全培訓(xùn)室組織,要求安全培訓(xùn)室制定培訓(xùn)計劃,落實培訓(xùn)內(nèi)容,做好培訓(xùn)記錄,必須做到每次培訓(xùn)有簽到表、教案、考試卷紙及考分花名表。各單位負(fù)責(zé)所在單位的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的日常管理工作。(五)不得使用沒有生產(chǎn)企業(yè)、沒有產(chǎn)品名稱、沒有職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)檢測報告的防護(hù)設(shè)施產(chǎn)品。第三十一條 知識培訓(xùn)和指導(dǎo)各單位要對員工進(jìn)行使用防護(hù)設(shè)施操作規(guī)程、防護(hù)設(shè)施性能、使用要求等相關(guān)知識的培訓(xùn),指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)施。第三十五條 各部門職責(zé)(一)物資管理科是個人防護(hù)用品管理的主管部門,具體負(fù)責(zé)編制勞動防護(hù)用品發(fā)放計劃,負(fù)責(zé)各單位防護(hù)用品的領(lǐng)用審批、統(tǒng)計工作。第三十六條 個人防護(hù)用品的審批發(fā)放(一)物資管理科依據(jù)《礦山職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)規(guī)定,建立健全各工種分類臺帳和員工個人防護(hù)用品領(lǐng)用手冊,對于接觸粉塵作業(yè)的直接工并對各工種個人防護(hù)用品進(jìn)行配置,嚴(yán)格按規(guī)定審批勞動防護(hù)用品,實行微機集中統(tǒng)一發(fā)放。(五)員工憑個人防護(hù)用品手冊和領(lǐng)料單審批領(lǐng)取。第三十七條 個人防護(hù)用品使用管理(一)各單位技術(shù)負(fù)責(zé)人為本單位個人防護(hù)用品佩戴培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、報廢主要責(zé)任人,定期對各類個人防護(hù)用品的正確佩戴組織培訓(xùn)使用講解,對已
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