外語(yǔ)類(lèi)培訓(xùn)學(xué)校章程(成品)-wenkub
2023-04-21 02:34:58 本頁(yè)面
【正文】 ..學(xué) 校 章 程第一章 總 則 第一條 為全面貫徹黨和國(guó)家的教育方針，依法自主辦學(xué)，依據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》及有關(guān)法律法規(guī)制定本章程?！ 〉诹鶙l 學(xué)校經(jīng)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后，到民辦非企業(yè)法人登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記。 第九條 學(xué)校首屆董事由舉辦者推選，每屆任期三年，屆滿(mǎn)可連選連任。第十二條 董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng) 1名，副董事長(zhǎng)一至二名。 第十五條 董事會(huì)議實(shí)行一人一票制，實(shí)行按出席會(huì)議董事人數(shù)，少數(shù)服從多數(shù)的原則，當(dāng)贊成票和反對(duì)票數(shù)相等時(shí)，董事長(zhǎng)有權(quán)最后決定。 第十七條 學(xué)校董事會(huì)討論下列重大事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)參加會(huì)議董事三分之二以上人員同意方可通過(guò)： （一）聘任、解聘校長(zhǎng)； （二）修改學(xué)校章程； （三）制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃； （四）審核學(xué)校預(yù)算、決算； （五）決定學(xué)校的分立、合并、終止； （六）學(xué)校章程規(guī)定的其他重大事項(xiàng)。 第二十條 學(xué)校校長(zhǎng)由董事會(huì)、校務(wù)委員會(huì)或舉辦者提出，報(bào)審批機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后聘任。 （一）鼓勵(lì)和支持教師加強(qiáng)教育理論、教學(xué)業(yè)務(wù)和現(xiàn)代教育技術(shù)的學(xué)習(xí)，全面提高教師隊(duì)伍素質(zhì)?！ ?第二十四條 加強(qiáng)教學(xué)管理，認(rèn)真組織教學(xué)質(zhì)量評(píng)估活動(dòng)，認(rèn)真抓好備課、上課、課外輔導(dǎo)和考試等各個(gè)環(huán)節(jié)的管理。 第二十七條 學(xué)校在確定出資人取得回報(bào)比例前，向社會(huì)公布與其辦學(xué)水平和教育質(zhì)量有關(guān)的材料和財(cái)務(wù)狀況。辦學(xué)的積累不得用于校外投資或擔(dān)保，不得轉(zhuǎn)讓或分紅。 第三十四條 學(xué)校的資產(chǎn)管理，接受業(yè)務(wù)主管部門(mén)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督和自身監(jiān)督。根據(jù)學(xué)校規(guī)定，實(shí)行教師人事考評(píng)和末位淘汰制，每學(xué)期對(duì)教師的各方面表現(xiàn)進(jìn)行一次業(yè)績(jī)考評(píng)，考評(píng)結(jié)果由高分到低分排隊(duì)，末位的實(shí)行待崗；考評(píng)結(jié)果作為教師評(píng)聘、評(píng)優(yōu)、評(píng)先、考核、晉升的重要依據(jù)。建立教師工作檔案，健全教師業(yè)務(wù)檢查評(píng)比制度，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門(mén)負(fù)責(zé)人定期或不定期對(duì)教師各方面的表現(xiàn)進(jìn)行檢查，并作好記錄，對(duì)教師各方面的表現(xiàn)每學(xué)期由學(xué)校考評(píng)小組作出公平的評(píng)價(jià)。學(xué)校應(yīng)當(dāng)對(duì)其聘任的教師加強(qiáng)政治思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)?！? 學(xué)校的教師和其他教育工作者，有權(quán)依照工會(huì)法，建立工會(huì)組織，維護(hù)其合法權(quán)益。學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合憲法、法律和法規(guī)的規(guī)定。經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)施學(xué)歷教育的學(xué)員，完成學(xué)業(yè)，考試合格的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定頒發(fā)學(xué)歷證書(shū)。3． 本學(xué)校實(shí)行試用期制（一般為三個(gè)月），試用期發(fā)試用工資。6． 聘用期間，學(xué)校有權(quán)根據(jù)員工的能力和表現(xiàn)，調(diào)整其工作崗位。（四）學(xué)員管理制度（含畢、結(jié)業(yè)，學(xué)籍制度）；學(xué)校按教育行政部門(mén)的規(guī)定錄取新生或接受轉(zhuǎn)學(xué)員，凡按有關(guān)規(guī)定被學(xué)校錄取、或轉(zhuǎn)入學(xué)校學(xué)習(xí)的學(xué)員，即取得學(xué)校的學(xué)籍。學(xué)員享有法律法規(guī)規(guī)定的受教育的權(quán)利，履行法律法規(guī)規(guī)定的受教育的義務(wù)。在學(xué)習(xí)結(jié)束前，進(jìn)行總測(cè)試，制定合理的標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)學(xué)員學(xué)習(xí)是否達(dá)標(biāo)。學(xué)?？梢砸勒諊?guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，接受公民、法人或者其他組織的損贈(zèng)。學(xué)校當(dāng)年的積余主要用于增加教育投入和改善辦學(xué)條件。學(xué)校實(shí)行內(nèi)部審
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