【正文】 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 、招用勞務(wù)工必須 建立人事檔案，人事檔案內(nèi)容包括姓名、性別、籍貫、學(xué)歷、工作簡歷、婚姻關(guān)係、出生年月、身份證號碼、家庭地址、聯(lián)繫人及入廠的日期、升職、調(diào)薪、培訓(xùn)、離廠日期等。如發(fā)現(xiàn)有未滿十六歲的未成年人被登記入廠和分配，應(yīng)立即向人事部報告，人事部要迅速派人將其護(hù)送回原居住地及要求其父母或監(jiān)護(hù)人簽收，並有當(dāng)?shù)卮寮壱陨喜块T蓋章確認(rèn)，交回人事部門存檔。人事部文員在招工時必須對應(yīng)聘人員進(jìn)行嚴(yán)格檢驗“三證”，即：身份證、計生證、健康證，核對相片確認(rèn)無僞才能登記入廠。 王家榮 HR的管理手冊 ====是按 ISO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA800（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02 制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 公司採用或準(zhǔn)備採用的管理系統(tǒng)有：職業(yè)安全衛(wèi)生管理系 統(tǒng)、社會責(zé)任管理系統(tǒng)、環(huán)境管理系統(tǒng)，産品質(zhì)量管理系統(tǒng)並組建有相應(yīng)的管理網(wǎng)路?，F(xiàn)擁用員工 1400 多人。 王家榮 HR的管理手 冊 ===是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)手冊是根據(jù) SA8000 實施及內(nèi)容審核及參照ISO90011994 品質(zhì)管理標(biāo) 準(zhǔn)系統(tǒng)， ISO14OO1996 標(biāo)準(zhǔn)的環(huán)境管理系統(tǒng)，BS88001996 標(biāo)準(zhǔn)樣式的職業(yè)健康與管理要求，當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)法律法規(guī)編寫的。此手冊不受産業(yè)、公司規(guī)模限制，具有普遍性和適用性，社會發(fā)展和國際社會的要求日趨完善，推行 SA8000 管理系統(tǒng)能改善與工人及相關(guān)利益團(tuán)體的關(guān)係，提高企業(yè)形象及聲譽(yù)，能增強(qiáng)員工的向心力、凝聚力和公司的競爭力 。生活設(shè)施齊全。 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 ISO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 廠房 分佈圖： 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 第一棟：外廠 第五棟：廠部、貨倉、噴油 第二棟：職員餐廳 第六棟：注塑、裝配生 産 第三棟：車縫、裝配生産 第七棟：發(fā)電房 第四棟：注塑、裝配生産 第八棟：工模製造、搪膠、吹塑 公司組織架構(gòu) （見下頁） 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 ISO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林 外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 夾夾具房 夾辦 房 夾QC部 夾QA部 夾測試部 夾報關(guān)部 半成品 原料倉 PMC 成品倉 夾會 計 夾出 納 夾結(jié) 算 夾保安部 夾後勤部 夾安衛(wèi)察 夾醫(yī)務(wù)室 夾加工中心 夾模 庫 電工部 責(zé)任人 電子部 責(zé)任人 注塑部 責(zé)任人 搪膠部 責(zé)任人 吹塑部 責(zé)任人 車縫部 責(zé) 任人 噴油部 責(zé)任人 第三棟 裝配部 責(zé)任人 第五棟 裝配部 責(zé)任人 第六棟 裝配部 責(zé)任人 第八棟 裝配部 責(zé)任人 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) XinXin100. COM 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿 野巖爐氛注腆爐暈巷 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) XinXin100. COM 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) XinXin100. COM 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) XinXin100. COM 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 童 工 王家榮 HR的管理手冊 ======是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) Xi nXi n100. COM 歡迎交流 SA8000範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 1. 目的 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件 檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 制定政策、補(bǔ)救措施以有效地控制本公司不使用童工。暫未領(lǐng)取身份證或身份證 的，應(yīng)持有其戶口所在地公安派出所核準(zhǔn)的十六周歲以上的證明。還 須動員其親屬應(yīng)將子女進(jìn)一步求學(xué)才能參加社會工作。 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 ISO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往 涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 、如有年滿 16 周歲、但未滿 18 周歲的未成年工，不能安排噴油、注塑、吹塑、搪膠、制模及搬運等一切有危險性、不安全和不衛(wèi)生的工作，同時每年要進(jìn)行一次健康檢查，紀(jì)錄他們的健康情況。 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 ISO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗 筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 二、 各部門不得安排未成年工從事以下範(fàn)圍的勞動： 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 ISO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫 往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 a) 《生産性粉塵作業(yè)危害程度分級》國家標(biāo)準(zhǔn)中第一級以上的接塵作業(yè)。 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 ISO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 e) 《體力勞動強(qiáng)度分級》國家標(biāo)準(zhǔn)中第四級以上的勞動強(qiáng)度作業(yè)。 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷 專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 三、 按下列要求對未成年工定期進(jìn)行健康檢查： 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 ISO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 a) 安排工作崗位之前； 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會 責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 b) 工作臺滿一年； 王家榮 HR的管理手冊 ===是按 I SO標(biāo)準(zhǔn)做的電話營銷專家 —— 王家榮 整理 中國電話營銷網(wǎng) 歡迎交流 SA800範(fàn)本文件檔案名稱： SA8000（社會責(zé)任）管理系統(tǒng)程式文件編號： 1－行政－ 02制訂部門：行政部制訂日期： 年 月 日頁 數(shù)：部門副總經(jīng)理管理代表生産部皿侄饑渺絮侯逗筍裂簾跡綠蛻徽乒刪壺腺乍護(hù)才來祥奏旭巳匙短佬憫往涸郭貧茅閱概傣雀墅林外貧羔慰飛橋棘凋逐哥鎬站楓鹿野巖爐氛注腆爐暈巷 c) 年滿 18 周歲，距前一次的體檢時間已超過半年。符俁標(biāo)準(zhǔn)要求。 王 家榮 HR的管理手