一份完整的企業(yè)獎(jiǎng)罰制度-wenkub
2022-11-02 21:36:25 本頁(yè)面
【正文】 給予獎(jiǎng)勵(lì)。獲 3 次 A級(jí)表彰晉升為 AA級(jí)。 SA級(jí)為企業(yè)特別獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容為晉級(jí)，實(shí)物重獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)勵(lì)休假。 三、處罰 第八條 公司對(duì)為完成《年度工作任務(wù)書》利潤(rùn)指標(biāo)及違紀(jì)、違規(guī)者視其為過(guò)失情節(jié)輕重分別予以 B級(jí)、 BB級(jí)和 BBB（ 3B級(jí)）三類處罰；處罰分為口頭批評(píng)、書面警告、罰款、降級(jí)、降職、辭退、開除等。出現(xiàn)一次，予以口頭批評(píng)，并扣罰當(dāng)月薪資 20元。 凡造成公司或他人 財(cái)物損失的，應(yīng)據(jù)情況由該員工負(fù)賠償責(zé)任。 凡有以下情況之一者，即為 3B級(jí)過(guò)失： 月曠工 2 天以上（含 2 天），年曠工 5 天以上（含 5 天）； 對(duì)客人不禮貌； 與客人過(guò)分親昵， 又不聽規(guī)勸； 代別人或唆使他人代自己簽到、簽退； 工作不負(fù)責(zé)任，造成公司財(cái)產(chǎn)嚴(yán)重?fù)p失；發(fā)生重大事故，擅離職守；出現(xiàn)重大差錯(cuò)，擅自處理、隱瞞不報(bào)； 弄虛作假、營(yíng)私舞弊、虛報(bào)冒領(lǐng)或利用職務(wù)及工作之便行賄受賄、謀
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