樓盤工作手冊試行草案-wenkub
2023-04-07 14:12:46 本頁面
【正文】 的排班由當值經(jīng)理根據(jù)具體工作情況確定； 置業(yè)顧問需按規(guī)定上班時間提前到勤，提前完成化妝、著裝、電話接聽準備、售樓部銷售資料準備等工作，確保準點準時可以開始正常工作； 無故遲到、早退兩小時以上的，以曠工論。㈢、高壓線每月累計曠工三天以上者自動除名；泄露公司及項目機密文件、造成重大現(xiàn)實及可能損失的，立即除名。 公司根據(jù)崗位的空缺及員工的能力及表現(xiàn)為員工提供升遷及發(fā)展機會。 現(xiàn)場經(jīng)理對銷售主管及置業(yè)顧問有人事建議權(quán)。第二部分 管理制度及執(zhí)行標準一、基本工作制度㈠、基本原則: 售樓部實行“層層責任“的運行體制，即：* 銷售人員就相應工作分別對銷售主管和現(xiàn)場經(jīng)理負責。 負責合同的審核工作； 根據(jù)銷售物料計劃去準備與落實。：；:；： 樓盤工作手冊（試行草案）第一部分 售樓部崗位職責一、現(xiàn)場經(jīng)理職責 全面負責售樓部的銷售業(yè)務，保證本售樓部的工作能順利正常地自行運作，保證項目全過程，無客戶激烈投訴； 指導樓盤客戶積累工作，協(xié)助分析阻因并找出應對方法，指導銷售； 負責銷售控制，人員考勤及現(xiàn)場紀律； 協(xié)助銷售談判，負責簽約的最后把關(guān)； 按時提交各項工作報告，各種數(shù)據(jù)分析報告； 保證本售樓部無重大責任事故發(fā)生，負責妥善處理好售樓部的突發(fā)事件； 按時完成當班日志； 負責合同審核工作； 各種銷售物料計劃； 負責物業(yè)管理、工程、信貸、財務方面的相關(guān)對接；1 每天下班前電話向銷售中心報告當班情況；1 負責售樓部工作計劃的制定與執(zhí)行；1 主持每天早會、晚會及周例會；1 專業(yè)售樓人才培養(yǎng)與培訓；1 參與制定推盤計劃、銷售計劃，完全負責計劃的執(zhí)行；1 銷售中心下達的其它工作任務。 每天下班前當面或電話向現(xiàn)場經(jīng)理報告當班情況 協(xié)助主持早晚會。* 現(xiàn)場經(jīng)理對銷售中心總監(jiān)負責。㈡、員工的聘用與離退 公司員工工作關(guān)系采用聘用制。 公司員工因個人原因辭職的，應提前一個月提出書面申請，以便于工作的交接。出現(xiàn)工作失誤，造成公司無可挽回重大損失的，立即除名；滋生事端，嚴重破壞公司工作關(guān)系及氣
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