[人力資源管理]站在運營角度設(shè)計人力資源體系-wenkub
2023-03-08 13:15:36 本頁面
【正文】 能力培養(yǎng)人員能力盤點組織 /職務(wù)體系設(shè)計關(guān)鍵成功因素提取組織核心能力定義 /設(shè)計價值鏈設(shè)計與優(yōu)化客戶定位 /商業(yè)模式設(shè)計崗位說明 /任職資格體系課程規(guī)劃 /開發(fā) 組織發(fā)展機制建設(shè)價值鏈設(shè)計與優(yōu)化基于效率提升的組織體系設(shè)計華為組織模式規(guī)劃 聘用管理機制面試官認證n面試標準n面試培訓(xùn)n面試官認證n… …人才市場：n傳統(tǒng)渠道n現(xiàn)代渠道n共建渠道n… …招聘實施 ：nJD細化n綜合測評n面試實施n… …招聘計劃招聘渠道招聘實施面試資格人機制 識人術(shù)任職資格體系設(shè)計 /課程規(guī)劃No. 課程名稱 新人 SM SLM1新客戶開發(fā)及建立初步聯(lián)系 1 2客戶日常溝通技巧實戰(zhàn) 1 3客戶拜訪實戰(zhàn) 1 4客戶專業(yè)交流策劃與實施 15核心客戶關(guān)系拓展及維護 16CRC建立與應(yīng)用 1 7獲取客戶線索 1 8銷售方案編寫 1 9投標操作實戰(zhàn) 10方案成單技巧 1 11項目總結(jié)編寫實戰(zhàn) 1 12克服恐懼 1 13雙贏思維 1 14自我驅(qū)動 1 合計 5 6 2關(guān)鍵成功要素提取 /課程開發(fā)人員能力盤點? 價值觀評價 /盤點? 能力 /崗位等級匹配盤點? 人格匹配盤點? 領(lǐng)導(dǎo)能力盤點序號崗 位名稱在 崗員 工姓名專業(yè) 等 級 個人素 質(zhì) （可提升潛力）人格匹配 工作 動 機 崗 位工作 經(jīng)驗 建 議崗 位要求個人水平 崗 位要求個人水平崗 位要求個人特 質(zhì) 崗 位要求個人 實際 情況崗 位要求個人實際情況職 能 人力 資 源部1 培 訓(xùn)主管 A 三 級級組織 能力 /策劃能
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