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正文內(nèi)容

暑期勞動法社會實(shí)踐報(bào)告-wenkub

2023-02-05 17:27:17 本頁面
 

【正文】 面的內(nèi)容,%的希望宣傳勞動報(bào)酬方面的知識,28%的希望宣傳社會保險(xiǎn)及福利,%的希望宣傳權(quán)利及維權(quán)的相關(guān)知識,與之相比,%的人關(guān)注到特殊群體的保護(hù),%的人希望了解工時(shí)。由此觀之我國的法治道路仍然有很長的路要走。雖然如此,勞動者卻不得不忍氣吞聲,甚至很多人視之習(xí)以為?;蛘邔⑵湟暈椴坏赖禄蛘邇H僅認(rèn)為缺乏信用,卻不知道這種行為已經(jīng)違反了我國《勞動法》的規(guī)定。1%的人表明單位從未拖欠工資或扣發(fā)、少發(fā)工資,其余的則或多或少的遇到過這類情況。這也反映出了工會在實(shí)際工作中的缺乏作為,存在感不明。有將近一半的勞動者對其工作的安全衛(wèi)生狀況不滿意,雖然不排除勞動者的個(gè)人主觀情感因素,但是從客觀上也反映出了有相當(dāng)一部分的用人單位在勞動者工作環(huán)境的安全衛(wèi)生這一塊工作沒有做到位,甚至沒有任何保護(hù)或防護(hù)措施。生育保險(xiǎn)的享有率極低,這表明了在低收入群體中,對婦女權(quán)益的保護(hù)令人堪憂,女性勞動者在實(shí)際過程中處于極度劣勢的地位,勞動法中關(guān)于女性勞動者的保護(hù)缺乏落實(shí)。享有社會保險(xiǎn)的被調(diào)查者僅有45%,連被調(diào)查者的一半都不到,有55%的人群是沒有社會保險(xiǎn)的。被調(diào)查者中,%,%的人沒有簽訂勞動合同,%的人不清楚是否簽訂了勞動合同。我們對被調(diào)查者一周的工作天數(shù)也進(jìn)行了調(diào)查,%的人每周工作7天,這與勞動法規(guī)定的勞動者每周必須有一個(gè)連續(xù)的24小時(shí)的休息這一硬性規(guī)定相違背。接受我們問卷調(diào)查的人群中,%,連總?cè)藬?shù)的一半都不到,%,%,%的比例,剩余的10%無固定工作時(shí)間。對于因何原因?qū)ぷ鞑粷M意,有些被調(diào)查者給出了答案。在我們的被調(diào)查者中,職業(yè)也呈現(xiàn)類型化明顯的特征。這表明了一個(gè)事實(shí),即低收入人群中大部分為農(nóng)業(yè)戶口。我們的實(shí)踐活動不僅進(jìn)行了問卷調(diào)查活動,而且還配合訪談交流的形式,深入地了解了農(nóng)民工等低收入群體的工作生活現(xiàn)狀。統(tǒng)計(jì)學(xué)原理 我們主要設(shè)計(jì)了統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案,利用統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法,主要通過利用概率論建立數(shù)學(xué)模型,收集所觀察系統(tǒng)的數(shù)據(jù),進(jìn)行量化的分析、總結(jié),并進(jìn)而進(jìn)行推斷和預(yù)測,分析調(diào)查研究所獲得的數(shù)據(jù)。(三)實(shí)踐調(diào)研方法訪問調(diào)查(1)問卷調(diào)查:我們研究小組在問卷中共設(shè)計(jì)了22個(gè)有關(guān)勞動法方面的問題,以此作為我們本次社會實(shí)踐所需要研究的主要內(nèi)容。鑒于當(dāng)今農(nóng)村人群中涉及法律的問題也越來越多,我們創(chuàng)立了一個(gè)暑期勞動法社會實(shí)踐小組,提出了暑期勞動法社會實(shí)踐課題。通過這兩項(xiàng)切實(shí)可行的活動,不僅可以起到普法的作用,而且也是在積極響應(yīng)黨中央的號召,同時(shí)也可以提高當(dāng)代大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,進(jìn)而提升大學(xué)生的社會創(chuàng)造能力。整個(gè)實(shí)踐項(xiàng)目都體現(xiàn)了我們實(shí)踐小組成員的創(chuàng)新意識,創(chuàng)意思維和創(chuàng)造能力, 也展示和鍛煉了小組成員的社會實(shí)踐能力。(二)實(shí)踐調(diào)研目的為了深入了解我國勞動法在低收入勞動者群體中的適用現(xiàn)狀以及所存在的問題,為保障我國低收入群體的合法權(quán)益,面向廣大人民群眾普及法律知識,以期更好地維護(hù)社會低收入勞動人民的權(quán)益,解決相關(guān)社會現(xiàn)實(shí)問題,促進(jìn)社會的和諧和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。(2)面談訪問:我們小組組員在分發(fā)問卷的同時(shí),還與被訪問者進(jìn)行面談,深入了解一些與勞動法有關(guān)的其他細(xì)節(jié)性問題。(四)實(shí)踐調(diào)研對象 以農(nóng)民工為主體的社會低收入群體(五)實(shí)踐調(diào)研程序前期準(zhǔn)備階段,明確社會實(shí)踐及實(shí)踐報(bào)告和實(shí)踐論文所要獲得相關(guān)內(nèi)容;制作實(shí)踐調(diào)研問卷階段,確定實(shí)地實(shí)踐調(diào)研問卷的內(nèi)容;實(shí)地社會實(shí)踐調(diào)研階段;統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、分析匯總、整理交流;制作社會實(shí)踐報(bào)告、論文和項(xiàng)目展示視頻,進(jìn)行調(diào)查數(shù)據(jù)的總結(jié)、分析并提出相關(guān)意見。我們暑期社會實(shí)踐小組此次的研究對象總共涉及179人,其中有150份問卷調(diào)查,實(shí)際收回有效問卷140份,男性79人,女性61人;另有39人單獨(dú)接受了我們的訪談。問卷的回饋表明,%的人受過本科教育,%的人未受過正式教育,%的人只有初高中的教育程度,%的人僅僅接受過小學(xué)教育。%的人是從事的建筑業(yè)工人、裝修工、保潔、出租車司機(jī)等工作,25%的是從事的服務(wù)業(yè)工作,有15%的人處于無業(yè)狀態(tài),其余的則是工廠工人,事業(yè)單位職工,小企業(yè)主或個(gè)體經(jīng)營戶,公司職工等職業(yè)。%的人因?yàn)椴皇亲约合矚g的工作,%的人覺得工資太低,%的人說工作時(shí)間長,%的被調(diào)查者覺得工作條件差并且安全衛(wèi)生無保障,%,%的人認(rèn)為提供的培訓(xùn)深造機(jī)會少。在被調(diào)查的低收入人群中,更多的從事的是偏純體力型的工作,而在他們中間加點(diǎn)的現(xiàn)象普遍存在,甚至有些高達(dá)12小時(shí)的平均日工作時(shí)間。被調(diào)查者或是根本不了解勞動法的規(guī)定,或是迫于生存的壓力即使知道也無能為力,他們只能接受社會的現(xiàn)實(shí)而難以從法律的途徑維護(hù)自己的合法權(quán)益,勞動法的相關(guān)規(guī)定成了具文。這說明現(xiàn)實(shí)中對于勞動合同法的具體操作是打了折扣的??沼蟹傻囊?guī)定,而無實(shí)際的落實(shí),這是中國法律的一大難題,也是法治進(jìn)程中的一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。這些同樣反映出勞動者對于法律并不了解,不知道社會保險(xiǎn)是勞動法中的強(qiáng)制性規(guī)定。1%的人表示,其所在的單位并沒有組建工會,%。沒有工會組織,勞動者就難以很好的團(tuán)結(jié)自身力量,以集體的形式向用人單位爭取利益維護(hù)權(quán)益,不利于勞動法中規(guī)定的勞動者自我實(shí)現(xiàn)維權(quán)保護(hù)。在法治社會的今天,%的人遇到拖欠工資,克扣或少發(fā)工資的情況,這對于以工資為主要來源的低收入勞動者群體無疑是一個(gè)大問題,也反映了勞動法在實(shí)施過程中的有其形而難有其實(shí)的尷尬。但是我國當(dāng)前的勞動形式下,勞動者仍然處于弱勢者的地位,即使勞動法、勞動合同法等相關(guān)法律已經(jīng)開始傾斜保護(hù)勞動者,但是仍然改變不了用人單位是強(qiáng)勢主體的現(xiàn)狀。1%的人對于我們開展的學(xué)生模擬法庭有濃厚的興趣,希望通過這種新的模式獲取勞動法方面的知識,%的人希望通過書本來了解這方面知識,%的人希望通過宣傳單或者宣傳冊的方式了解勞動法,%的人希望政府宣傳,%覺得通過問卷的方式來了解勞動法知識比較有效。由此看來,這些被調(diào)查的低收入人群,對于勞動法中的特殊群體保護(hù)缺乏重視和認(rèn)識,更多的關(guān)心的是工資、權(quán)利和福利方面的內(nèi)容。結(jié)合我國勞動法的實(shí)施狀況、法律普及情況、勞動者及用人單位角色地位和工會組織,還有我們收集反饋得到的資料,我們大致得出以下結(jié)論:在我們調(diào)查訪談的低收入群體勞動者,由于他們的家庭背景、戶籍狀況、經(jīng)濟(jì)條件和社會現(xiàn)狀,他們的受教育程度普遍不高,大多數(shù)人止步于高中這一教育階段。受教育程度對工作性質(zhì)影響較大,且一般是受教育程度越低,從事偏體力型的勞動的概率就越大。這一方面反映了低收入勞動者在用人單位面前的弱勢地位,他們不希望通過對簿公堂的方式來維權(quán),不希望事情鬧的沸沸揚(yáng)揚(yáng),這既是因?yàn)椴焕谶@些勞動者繼續(xù)工作下去;另一方面,也說明了低收入勞動者欠缺對法律法規(guī)的認(rèn)識和了解,可能在他們想來,去了法院和仲裁機(jī)構(gòu)就等于官司纏身,就是不好的事情,而沒有正確的看待正視法律了解法律。未受過高等教育,長期為生存而忙碌在底層,自身的權(quán)利權(quán)益狀況都表明了他們對法律基本
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