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bsci社會(huì)責(zé)任員工代表管理程序-wenkub

2022-09-16 08:10:43 本頁面
 

【正文】 e)有較好的語言表達(dá)能力。 與行政部一起定期開啟意見箱,參與員工意見的回復(fù)。 向員工傳達(dá)及宣傳公司政策方針、規(guī)章制度、福 利及公司文化等 , 協(xié)助公司為了發(fā)展而制定的變革措施獲得員工的支持。 2 范圍 適用于員工代表的選舉、任命、及其義務(wù)、權(quán)利的確定、免除等。 3 職責(zé) 行政部協(xié)助選舉產(chǎn)生員工代表。 協(xié)調(diào)員工內(nèi)部關(guān)系 , 解決員工之間的矛盾。 4 程序 工廠通過通告形式推廣工會(huì),讓員工得悉可組織工會(huì)或參加工會(huì)的自由,另外,員工也有權(quán)透過以下方法選出員工代表,
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