【正文】 自己的思想、工作和生活的實(shí)際情況，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求 ,真找問題、找真問題、真改問題 ,確保這次民主生活會(huì)開出高質(zhì)量、新氣象。 第二篇：扶貧辦巡視整改民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 扶貧辦巡視整改民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 扶貧辦公室主任 *** 2021 年，按照省委、市委、 ***黨工委統(tǒng)一部署和要求，本人深入學(xué)習(xí) ***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，全面深刻理解 ***視察 **重要講話、重要指示批示精神和省委第十巡視組反饋意見、市委關(guān)于巡視反饋意見整改落實(shí)工作 的部署要求，緊緊圍繞市委關(guān)于《 **市關(guān)于整改落實(shí)工作方 案》（ *發(fā)（ 2021） 27 號(hào)）、《整改落實(shí)工作方案》（ *發(fā)［ 2021]34 號(hào)）要求，以及中央和省委關(guān)于徹底清除孫政才、令計(jì)劃惡劣影響的要求，結(jié)合個(gè)人工作生活實(shí)際，聯(lián)系自己的思想、工作、作風(fēng)，深刻檢視，逐項(xiàng)進(jìn)行了查擺。 （四）深化改革，做與時(shí)俱進(jìn)的表率 習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革是要實(shí)現(xiàn)標(biāo)本兼治，強(qiáng)化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強(qiáng)不想腐的自覺。 （三）改進(jìn)作風(fēng)，做求真務(wù)實(shí)的表率 習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)：“作風(fēng)建設(shè)這根弦要始終繃得緊緊的，堅(jiān)持抓常、抓細(xì)、抓長，保持態(tài)勢(shì)，抓好各項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)。切實(shí)增強(qiáng)政治敏感性，在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅(jiān)定，在事業(yè)需要的時(shí)候勇往直前。作為紀(jì)委書記，履職盡責(zé)還有差距，缺少攻堅(jiān)克難的勇氣和水平，面對(duì)紀(jì)檢工作新形勢(shì)新政策新任務(wù)，掌握不夠全面，思考不夠深入，新舉措新手段不多， 從而造成監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位。世界觀、人生觀和價(jià)值觀改造自覺性不夠。 （三）宗旨觀念有所淡化。貫徹上級(jí)指示精神和決策部署方面，政治敏銳性不夠強(qiáng)，斗爭意識(shí)也不夠足，存在等待觀望的思想，上級(jí)有要求就做，沒要求、沒規(guī)定就不想或不敢做，有應(yīng)付現(xiàn)象。督促學(xué)校黨委履行整改主體責(zé)任不到位，就事論事整改多，舉一反三不夠，沒有做到標(biāo)本兼治。責(zé)任追究不夠有力，存在通報(bào)批評(píng)、誡勉談話等組織處理多，追究紀(jì)律責(zé)任少等現(xiàn)象，震懾作用發(fā)揮不夠。未能充分利用身邊典型案例開展警示教育，做好審查調(diào)查“后半篇文章”。主動(dòng)查找和發(fā)現(xiàn)問題線索少。日常監(jiān)督有差距。 二是監(jiān)督責(zé)任有差距。 三是意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)不到位。 二是政治建設(shè)和思想引領(lǐng)不到位。 按照把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去的要求，對(duì)照巡視反饋問題，結(jié)合查擺檢視，個(gè)人存在以下問題和表現(xiàn)。巡視整改專題民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 [推薦五篇 ] 第一篇：巡視整改專題民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 巡視整改專題民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 根據(jù)中央、省委巡視整改工作要求，在認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作重要論述和省委第 X 巡視組巡視學(xué)校黨委反饋會(huì)議精神、認(rèn)領(lǐng)巡視反饋問題、深入談心談話和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，我深入查找存在的差距和不足，認(rèn)真分析問題產(chǎn)生原因，明確整改措施。 （一）落實(shí)黨的路線方針政策和立德樹人根本任務(wù)不 到位，提升辦學(xué)治校能力有不足方面的問題 一是“一盤棋”思想和主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)還有所欠缺。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不夠深入、不夠透徹，存在學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象。對(duì)自身在意識(shí)形態(tài)工作中承擔(dān)的責(zé)任認(rèn)識(shí)不夠充分，投入精力不多，監(jiān)督檢查不夠到位，雖然對(duì)意識(shí)形態(tài)工作有考核，但更多的是“走過場”，還未建立起有效的意識(shí)形態(tài)檢查考核機(jī)制。聚焦主責(zé)主業(yè)不夠。近年來，學(xué)校紀(jì)委對(duì)日常監(jiān)督進(jìn)行了一些探索，如重要節(jié)點(diǎn)提醒談話、建立廉政檔案、組織專項(xiàng)檢查等，但常態(tài)化、近距離化日常監(jiān)督機(jī)制尚未形成。近幾年來受理的 X 件次線索有 X 件次來源于信訪舉報(bào)和上級(jí)部門交辦或轉(zhuǎn)辦。 四是“一崗雙責(zé)”落實(shí)不力。 （三）落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線存在薄弱環(huán)節(jié)，適應(yīng)高等教育發(fā)展要求的人才隊(duì)伍和黨建工作有欠缺方面的問題 對(duì)黨員干部開展紀(jì)律規(guī)矩和作風(fēng)教育不夠經(jīng)常，運(yùn)用“四種形態(tài)”堅(jiān)持抓早抓小力度不夠，作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查、督查督辦、責(zé)任追究機(jī)制還不健全，營造干部隊(duì)伍擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍效果不突出，干部身上存在擔(dān)當(dāng)意識(shí)欠缺、推諉扯皮， 工作不上心、不用勁、敷衍塞責(zé)，攻堅(jiān)克難精氣神不足的現(xiàn)象。 二、產(chǎn)生問題的根源剖析（一）政治站位不夠高。 （二）理想信念不夠堅(jiān)定。沒有把“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨貫穿于自己的行動(dòng)和工作中，在思想上關(guān)心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯(lián)系群眾不夠。隨著年齡的增長，或多或少出現(xiàn)歇?dú)狻⑺蓜诺南敕?，自我要求有所放松，進(jìn)取意識(shí)有所減弱，解放思想、更新觀念、創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。工作開展還不夠扎實(shí)，有以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象，存在前緊后松，重布置、輕落實(shí)的問題，導(dǎo)致有一些決策部署落實(shí)效 果不好。 （二）主動(dòng)作為，做勇于擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺? 習(xí)總書記指出：“堅(jiān)持原則敢于擔(dān)當(dāng)是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)”?！北救藢⑶袑?shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省委巡視整改工作要求上來，以最嚴(yán)肅的態(tài)度、最務(wù)實(shí)的作風(fēng)扛起巡視 整改監(jiān)督責(zé)任，綜合運(yùn)用多種方式多維度、立體化開展監(jiān)督檢查，在推動(dòng)整改落實(shí)上集中發(fā)力。要落實(shí)好上級(jí)關(guān)于深化高校紀(jì)檢體制改革各項(xiàng)要求，進(jìn)一步深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，突出監(jiān)督這一基本職責(zé)、第一職責(zé)，運(yùn)用好約談提醒、紀(jì)律檢查建議書、建立廉政檔案、專項(xiàng)檢查等多種方式，抓早抓小、防微杜漸，貫通運(yùn)用“四種形態(tài)”，使監(jiān)督更加聚焦、更加精準(zhǔn)、更加有力。對(duì)照查擺出的問題，做到真正學(xué)懂弄通做實(shí)，對(duì)黨的新的發(fā)展理念是不是堅(jiān)決貫徹了，在管黨治黨重大政治責(zé)任方面是不是都?jí)壕o壓實(shí)了，在意識(shí)形態(tài)責(zé)任制方面是不是落實(shí)到位了，在執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、反對(duì)“四風(fēng)”方面是不是見底到 位了，在改革開放這個(gè)“關(guān)鍵一招”方面是不是真正用好了。近期，自己分別與班子成員，科室主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了深入的談心談話，在黨政辦公室廣大黨員干部中廣泛征求了意見和建議，虛心接受群眾的意見和建議，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下： 一、主要存在的問題 一是在貫徹落實(shí) ***重要講話、重要指示批示和黨的十九大精神上還不夠堅(jiān)決，在貫徹落實(shí)中央關(guān) 于意識(shí)形態(tài)上還不夠深入。工作中仍然存在形式主義、官僚主義思想，積習(xí)難改，面對(duì)較多的會(huì)議、文件時(shí) ，突擊搞調(diào)研，以會(huì)議貫徹會(huì)議，以文件落實(shí)文件，應(yīng)付思想，形象工程問題依然存在。例如，對(duì)于機(jī)關(guān)服務(wù)中心工作效率低、業(yè)務(wù)管理方法落后，創(chuàng)新能力不足等問題，還是停留在對(duì)具體工作進(jìn)行面上處理，沒有進(jìn)一步查找根源， 從體制機(jī)制上提高效率上進(jìn)行深入研究、解決問題。 四是在“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”及脫貧攻堅(jiān)工作中存在上級(jí)巡視反饋問題整改方面存在不及時(shí)，不到位，不徹底現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在對(duì)理論學(xué)習(xí)上自覺性不強(qiáng)，沒有抓住理論聯(lián)系實(shí)際的落腳點(diǎn)，僅僅是被動(dòng)地參加各種集中學(xué)習(xí)，缺乏有計(jì)劃、有針對(duì)性的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，在年初制定的黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃的執(zhí)行上存在時(shí)間不足現(xiàn)象。謹(jǐn)小慎微、患得患失，缺乏創(chuàng)新求變敢的膽量。特別是對(duì)“抓好黨建是最大政績 ”的理念樹得不牢，認(rèn)識(shí)不足。主要表此刻只重視自我約束，自覺遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，但對(duì)基層工作人員要求不嚴(yán)格，對(duì)存在的遵守廉潔自律意識(shí)淡薄方面，沒有積極主動(dòng)研究和推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、指導(dǎo)和檢查落實(shí)，沒有對(duì)主體責(zé)任進(jìn)行分解，抓落實(shí)上還不夠，有滿足于只開個(gè)會(huì)和簽個(gè)責(zé)任狀就完事的思想。 二是進(jìn)取精神和擔(dān)當(dāng)意識(shí)缺乏，敬業(yè)精神不強(qiáng)。錯(cuò)誤地認(rèn)為在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識(shí)無所謂，對(duì)社會(huì)上一些錯(cuò)誤的政治言論沒 有主動(dòng)抵制。對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作的指導(dǎo)力度也不強(qiáng)，在結(jié)對(duì)幫扶干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面，平常工作督導(dǎo)指導(dǎo)方面精力不足，到基層去的少，與貧困群眾交流，與結(jié)對(duì)幫扶干部交流，與村干部交流少，導(dǎo)致對(duì)基層思想意識(shí)和變化掌握不及時(shí)。對(duì)自己要求不嚴(yán)，有時(shí)工作上只求過情去。當(dāng)前的腐敗問題同我國的改革開放所處的歷史方位和現(xiàn)實(shí)情況有著深刻的關(guān)系，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型及經(jīng)濟(jì)成分和利益主體多元化容易滋生腐敗，封建腐朽思想及西方享樂主義等思想潮容易引發(fā)腐敗，制度措施不完善及監(jiān)督執(zhí)法不到位可能助長腐敗，這都導(dǎo)致了目前嚴(yán)峻的反腐敗形勢(shì)。以講黨課，交流研討等形式，對(duì)黨的十九大、***重要講話、 ***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想等理論進(jìn)行學(xué)習(xí)鞏固，努力掌握立場、觀點(diǎn)、方法，掌握黨的基本理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)，做到學(xué)以致用，用以促學(xué)，學(xué)用相長。用黨員的形象去影響周邊的群眾，要嚴(yán)格要求自己，模范遵紀(jì)守法，永葆黨員的先進(jìn)性，始終保持共產(chǎn)