【正文】 ，此類人群都有其自己的可觀收入，消費(fèi)能力強(qiáng)更注重課程質(zhì)量，是否能夠有效提升個(gè)人綜合素質(zhì)。 潛在類型二：其部分人為富二代女孩、部分成功男士的紅顏知己（不積極塑造自身形象會(huì)被淘汰）、剛進(jìn)入職場(chǎng)的進(jìn)步年輕女性及在校女大學(xué)生。 國(guó)內(nèi) 100強(qiáng)公司高管 4“財(cái)智麗”目前針對(duì)當(dāng)代職業(yè)女性和即將走入職場(chǎng)的女性開設(shè)的女性智慧課程、女性服飾課程及女性規(guī)劃課程正是針對(duì)以上女性在實(shí)際生活以及工作中所面臨的問題的一種行之有效的解決方式。其中在此類人群中接近三成為公司高管和創(chuàng)業(yè)者自身?？梢?，女性在當(dāng)今社會(huì)，特別是當(dāng)今職場(chǎng)中，扮演了越來越很重要的角色。 優(yōu)勢(shì)分析： 隨著社會(huì)的發(fā)展，職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈。導(dǎo)致初入職場(chǎng)應(yīng)聘的學(xué)生群體，特別是女學(xué)生遭遇了諸多就業(yè)難的問題。 赫本”、“艾娃 并且在歐美地區(qū)的傳統(tǒng)院校中，開設(shè)女性專屬教育課程的院校數(shù)量也由兩年前的幾百所上升到了千余所。例如， 2020年數(shù)據(jù)得知中國(guó)女企業(yè)家約占中國(guó)企業(yè)家總數(shù)的 20%，之后這個(gè)比例不斷攀升平均每年攀升 1%， 2020年中國(guó)女企業(yè)家占中國(guó)企業(yè)家總數(shù)的 30%，已達(dá) 4200人左右。 1. 紫荊女性學(xué)堂 2. 上海絢炫形象中心 3. 琪雅形象設(shè)計(jì)管理機(jī)構(gòu) 4. 艾詩(shī)瀾整體形象顧問公司 5. 北京伊欣悅國(guó)際文化有限公司 6. SURPRISE形象設(shè)計(jì)公司 7. 幽蘭女社美育國(guó)際文化傳播中心 8. 西曼色彩 9. 贏在形象設(shè)計(jì)咨詢有限公司 10. 安娜蘇時(shí)尚文化傳播有限公司 據(jù)中國(guó)價(jià)值網(wǎng) —— 財(cái)經(jīng)版 《 當(dāng)前我國(guó)女性就業(yè)與女性人力資本投資關(guān)系的深層思考 》 分析，我國(guó)女性較男性所受教育程度低。 高端品牌： 目前國(guó)內(nèi)此行業(yè)中所占市場(chǎng)份額為 65%，為目前國(guó)內(nèi)所占市場(chǎng)份額最大的企業(yè)。 可參加 “ 財(cái)智麗 ” 培訓(xùn)的女性人群劃分： 數(shù)據(jù)來自：國(guó)家統(tǒng)計(jì)局 《 國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào) 》 市場(chǎng)占有率分析 低端品牌： 其市場(chǎng)占有率為 %。 分析：成立時(shí)間短，課程約為十多種，因此 市場(chǎng)占有率低。 西蔓色彩 國(guó)內(nèi)高端女性教育產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)分析 : 隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與國(guó)際地位的提升，中國(guó)已成為了眾多國(guó)內(nèi)乃至國(guó)際各行業(yè)商家的投資首選之地。其受教育程度也直接影響了職業(yè)發(fā)展程度和經(jīng)濟(jì)收入程度。 國(guó)內(nèi)本土公司在此行業(yè)中受到國(guó)際先進(jìn)機(jī)構(gòu)理念的影響，市場(chǎng)細(xì)分愈加明顯，已從單一形象培訓(xùn)細(xì)分出形體、情商、公關(guān)禮儀、管理能力等，豐富了服務(wù)項(xiàng)目。值得一提的是，受到國(guó)外相關(guān)政策的影響（對(duì)院校開設(shè)課程的審批手續(xù)嚴(yán)格且繁瑣），導(dǎo)致了部分此類院校及機(jī)構(gòu)還未正式注冊(cè)。 加德納”等巨星。 以上數(shù)據(jù)源自 AC尼爾森 2020年全球職業(yè)女性心理調(diào)查 財(cái)智麗項(xiàng)目的可行性分析 2 “ 財(cái)智麗”項(xiàng)目 SWOT分析： 劣勢(shì)分析： 現(xiàn)代社會(huì)，大學(xué)生的就業(yè)面臨著激烈的競(jìng)爭(zhēng)與挑戰(zhàn)。據(jù)國(guó)際權(quán)威機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)，我國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)成功率為 71%，其中女性所占比例為 24%。職業(yè)女性作為現(xiàn)代職場(chǎng)中不可忽視的重要組成部分，正在面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。 現(xiàn)有專業(yè) 女性培訓(xùn) 機(jī)構(gòu)數(shù)量 未來高端女性 培訓(xùn)需求 但是，在部分職業(yè)女性取得成功的同時(shí)，也有很多職業(yè)女性遭遇了失敗的痛苦。在另外 %的比例中，認(rèn)為自身可以勝任目前工作及生活的僅占不到 20%。 放大無形資產(chǎn)，飆升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力！ “ 財(cái)、智、麗 ” 項(xiàng)目全案方針 鎖定財(cái)智麗目標(biāo)群體 3 1 女明星 5 分別根據(jù)不同人群的需求定制不同學(xué)習(xí)科目。 B、消費(fèi)者不一定是買單者 剛進(jìn)入職場(chǎng)的年輕女性、在校女大學(xué)生，這部分人需要使用“領(lǐng)袖理論”做為引導(dǎo)，樹立若干個(gè)典范形象，來引導(dǎo)這部分人群開始關(guān)注個(gè)人綜合素質(zhì)提升所帶來的巨大價(jià)值。 A/計(jì)算消費(fèi)者從看到終端店至終端店從視線中消失的平均時(shí)間。 全方位掃描儀，可以將顧客的容貌、身高、體型、膚色、發(fā)型進(jìn)行一個(gè)全景式掃描，然后將掃描圖片經(jīng)由網(wǎng)絡(luò)發(fā)送至“財(cái)、智、麗”全國(guó)形象設(shè)計(jì)中心，形象設(shè)計(jì)中心由一流的服飾、箱包設(shè)計(jì)師組成，在最短的時(shí)間內(nèi)按照掃描的各項(xiàng)參數(shù)，對(duì)消費(fèi)者進(jìn)行量身定制，將設(shè)計(jì)結(jié)果第一時(shí)間發(fā)送至店內(nèi)，這樣消費(fèi)者就可以直觀的看到為自己量身設(shè)計(jì)的款式，以達(dá)到消費(fèi)者最大滿意度。 “財(cái)、智、麗”產(chǎn)品的特色終端店 慈母情懷 —— 摯愛營(yíng)銷法； “財(cái)、智、麗”產(chǎn)品的主要消費(fèi)對(duì)象為 —— 出生在 60和 70年代的女性人群，針對(duì)這個(gè)年齡段的女性人群，尋找一個(gè)人群共性 —— 樂于與母親交流溝通；從這個(gè)人群共性特點(diǎn)出發(fā)，有目的的選擇店內(nèi)營(yíng)業(yè)員標(biāo)準(zhǔn)，可以達(dá)到超乎尋常的銷售促進(jìn)作用；建議在“財(cái)、智、麗”終端中，尋找與母親的形象、年齡相仿的慈母級(jí)銷售人員，顧客會(huì)在與銷售人員溝通的過程中產(chǎn)生與母親溝通的共鳴，并樂于聽取“慈母”的建議； 另外此舉還可以避免，因?yàn)橐酝K端內(nèi)營(yíng)業(yè)員年輕貌美，超過女性顧客風(fēng)頭，讓顧客感到壓力、不舒服，而產(chǎn)生銷售失敗的情況； “財(cái)、智、麗”產(chǎn)品的特色終端店 產(chǎn)品附加值的提升 a/異業(yè)聯(lián)盟 —— 提升消費(fèi)者在物質(zhì)、精神層面的高度滿足，可以與參加“財(cái)、智、麗”培訓(xùn)的人群相匹配，相關(guān)行業(yè)可以選擇“衣、食、住、行”等方面，還包括航空、奢侈品等方面，持“財(cái)、智、麗”的學(xué)員證，就可以得到一定的優(yōu)惠； 我方會(huì)針對(duì)“衣、食、住、行”等方面進(jìn)行有效公關(guān)，尋找相關(guān)行業(yè)的知名品牌，與“財(cái)、智、麗”進(jìn)行異業(yè)聯(lián)盟合作，例如：衣 —— 路易 企業(yè) VI系統(tǒng)完善 內(nèi)容包括： 體驗(yàn)信息 — 各大中城市設(shè)立的“財(cái)智麗”分支培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，所推出的最新免費(fèi)或打折體驗(yàn)公告。通過活動(dòng)片段讓潛在會(huì)員更多的了解“財(cái)智麗”能夠帶給學(xué)員更多的附加值內(nèi)容。 網(wǎng)絡(luò)評(píng)論可以雇用