【總結(jié)】目錄第一章編制說明 1第一節(jié)編制依據(jù) 1第二節(jié)編制原則 1第三節(jié)編制目的 1第四節(jié)編制內(nèi)容 2第二章工程概況及工程特點 3第一節(jié)工程概況 3第二節(jié)工程特點與施工條件 5第三章施工部署 7第一節(jié)項目組織機構(gòu)及項目管理模式 7第二節(jié)實施目標 9第三節(jié)勞動力組織(勞動力計劃表、項目分包轉(zhuǎn)包情況) 11第四節(jié)農(nóng)忙季節(jié)及
2025-06-17 14:13
【總結(jié)】1.簡述電氣負荷計算的目的、內(nèi)容和主要計算方法。2.簡述供配電系統(tǒng)設(shè)計的基本要求。3.變壓器的工作原理是什么?4.簡述室內(nèi)照明
2025-08-05 07:01
【總結(jié)】設(shè)計中心作業(yè)流程(試行)一、目的對設(shè)計中心的工程設(shè)計質(zhì)量全過程進行控制,最大限度地減少設(shè)計差錯,識別問題并及時改正,確保設(shè)計項目滿足規(guī)定的要求。二、適用范圍適用于分公司設(shè)計中心承接的每個工程設(shè)計項目的質(zhì)量管理。三、工程設(shè)計策劃1、項目組組建a)根據(jù)項目的內(nèi)容、技術(shù)含量以及業(yè)主的要求,由分公司領(lǐng)導(dǎo)任命具備相當資質(zhì)、能力的人員擔任項目負責人。b)項目組專業(yè)設(shè)計人
2025-05-31 13:58
【總結(jié)】1第一節(jié)編制依據(jù) 1第二節(jié)編制原則 1第三節(jié)編制目的 1第四節(jié)編制內(nèi)容 2第二章工程概況及工程特點 3第一節(jié)工程概況 3第二節(jié)工程特點與施工條件 5第三章施工部署 7第一節(jié)項目組織機構(gòu)及項目管理模式 7第二節(jié)實施目標 9第三節(jié)勞動力組織(勞動力計劃表、項目分包轉(zhuǎn)包情況) 11第四節(jié)農(nóng)忙季節(jié)及春節(jié)假期的工作安排 11第五節(jié)
【總結(jié)】某電力設(shè)計院高層住宅主樓工程122第一章編制說明第一節(jié)編制依據(jù)1、【太原金建海盛】設(shè)計院高層住宅主樓工程施工招標文件。2、【太原金建海盛】設(shè)計院設(shè)計的【太原金建海盛】設(shè)計院高層住宅主樓工程施工圖。3、國家、【太原金建海盛】省、【太原金建海盛】市頒布的現(xiàn)行建筑結(jié)構(gòu)和建筑施工、設(shè)備安裝施工的各類規(guī)范、規(guī)程、驗評標準及有關(guān)技術(shù)規(guī)定。4、【太原金建海盛】省、【太
2025-06-30 11:29
【總結(jié)】貴陽市建筑設(shè)計院有限公司質(zhì)量手冊JZS10-C1質(zhì)量手冊(根據(jù)GB/T19001-2022idtISO9001:2022制定)控制號
2025-01-16 19:31
【總結(jié)】QDSJY作業(yè)文件部門和崗位職責C/1SJY/ZX-A021院長職責全面管理a)主持公司的科研、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理工作,定期向董事會報告工作。b)確保公司的運行符合顧客與法律法規(guī)的要求,提升企業(yè)的核心競爭力、企業(yè)信譽和品牌價值。c)組織實施董事會決議。d)參與擬定中長期發(fā)展規(guī)劃,組織擬
2025-04-12 12:45
【總結(jié)】設(shè)計總負責人工作手冊一,設(shè)計總負責人任職條件1,民用建筑項目所管項目的設(shè)計總負責人由國家一級注冊建筑師擔任;院管項目設(shè)計總負責人由院技術(shù)部指定的院副總且為國家一級注冊建筑師擔任。具體詳見上設(shè)院字﹙2008﹚4號(關(guān)于發(fā)布《各設(shè)計部門主要技術(shù)崗位人員名單》的通知)。2,工業(yè)建筑項目所管項目的設(shè)計總負責人由國家一級注冊建筑師或國家一級注冊結(jié)構(gòu)工程師擔任;院管項目
2025-06-27 01:18
【總結(jié)】廣州城市規(guī)劃設(shè)計院《管理溝通》課程劉光友副教授中山大學管理學院2023年5月31日溝通:一項永遠沒完成的任務(wù)溝通的意義溝通的意義在于讓大家心情愉快地按照明確的玩兒法,去干一項共同的事業(yè)我們正是通過與他人的交流,才不斷地闡釋我們自身的存在
2025-01-01 13:49
2024-12-31 23:23
【總結(jié)】目錄前言 -1-一、建筑物的形成 -1-(一)單體建筑方案階段 -2-(二)、初步設(shè)計階段 -4-(三)、施工圖階段 -7-(四)、資料準備及提交階段 -9-(五)、施工跟進階段 -9-(六)、竣工圖階段 -10-二、建筑施工圖的內(nèi)容及編制深度 -10-(一)概述 -10-(二)圖紙的組成和深度 -11-
2025-08-23 15:42
【總結(jié)】183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183。183
2025-10-30 00:45
【總結(jié)】***********建筑設(shè)計研究院結(jié)構(gòu)設(shè)計統(tǒng)一措施二、上部結(jié)構(gòu)1、所有院管工程的結(jié)構(gòu)方案必須由總工辦定案。復(fù)雜的所管工程由主任工程師提出由總工辦定案。2、上部結(jié)構(gòu)所選用的結(jié)構(gòu)整體分析計算程序的力學模型必須與本工程結(jié)構(gòu)的力學模型一致,所選用的結(jié)構(gòu)計算程序及所取的參數(shù)必須與結(jié)構(gòu)審核人商量確定。3、結(jié)構(gòu)設(shè)計圖紙必須經(jīng)過校對,按校對意見修改后,再提供審核;除特殊情況外,審核人有權(quán)
2025-01-18 14:32
【總結(jié)】1/24建筑設(shè)計院薪酬管理規(guī)定建筑設(shè)計計院薪酬管理規(guī)定為適適應(yīng)院改企建制后的市場場競爭與企業(yè)發(fā)展需要,,使院薪酬體系逐步實現(xiàn)現(xiàn)與市場接軌,進一步體體現(xiàn)各級各類崗位對企業(yè)業(yè)的貢獻與報酬對等的原原則,調(diào)動全院職工的工工作積極性、責任感,推推動院整體經(jīng)濟效益快速速、穩(wěn)定發(fā)展,特制定此此規(guī)定。一、本次薪酬制定的原則
2025-11-04 10:00