服務(wù)員勞動(dòng)合同范本(標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同范本)-wenkub
2025-04-24 21 本頁(yè)面
【正文】 份，甲乙雙方各執(zhí)一份?！ 〉谑粭l 乙方應(yīng)服從甲方因生產(chǎn)需要的臨時(shí)性派遣或調(diào)整。 第八條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇，按國(guó)家和本省及甲方依法制定的規(guī)章執(zhí)行?！ ∫曳降莫?jiǎng)金由甲方根據(jù)經(jīng)濟(jì)效益情況和乙方提供的勞動(dòng)數(shù)量、質(zhì)量另行確定?！ 〉谒臈l 甲方可以根據(jù)生產(chǎn)需要，適當(dāng)調(diào)整或協(xié)調(diào)另行安排職務(wù)或崗位?！ ∫?、勞動(dòng)合同期限 第一條 本合同為期限的勞動(dòng)合同。服務(wù)員勞動(dòng)合同范本（標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同范本） 餐飲業(yè)近些年高速增長(zhǎng),服務(wù)員需求不斷增加,服務(wù)員離職率高,服務(wù)員的管理逐漸引起餐飲企業(yè)管理者重視。合同期自 期自 年 月 日至 年 月 日，在試用期內(nèi)甲、乙雙方都可依法解除勞動(dòng)合同?！ ∪趧?dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇 第五條 甲方根據(jù)國(guó)家和本省勞動(dòng)工資有關(guān)規(guī)定和本單位工資、獎(jiǎng)金、津貼制度，確定并按時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬?！ 〉诹鶙l 甲方根據(jù)本單位的經(jīng)濟(jì)效益狀況，為乙方提供以下福利待遇。 四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 第九條 甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)條件和必要 的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康?！ ×趧?dòng)合同的變更、續(xù)訂、解除或終止 ， 第十二條 由于生產(chǎn)需要、或客觀條件發(fā)生變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的部分條款。本合同自 日起生效。 一、甲方的權(quán)利和義務(wù) 為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。不準(zhǔn)虐待。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為?！ ?，外出時(shí)要跟甲方說明外出原因。 ，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，或帶往外地服務(wù)。本合同自訂立后馬上生效?！ ∫曳綉?yīng)保證與甲方簽訂本合同時(shí)沒有與其他單位存在勞動(dòng)關(guān)系?！ ∪?、工作時(shí)間和休息休假： 第三條、乙方必須遵守甲方按國(guó)家規(guī)定所執(zhí)行的工時(shí)制度?！ 〉诹鶙l、甲方每月 20 日向乙方發(fā)放上月工資?！ ∥?、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條
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