勞動(dòng)用工合同2篇-用工單位簽訂勞動(dòng)合同-wenkub
2025-04-24 13 本頁面
【正文】 上崗。 第十條 甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬包括下列內(nèi)容 工作/月由個(gè)人繳納。具體內(nèi)容如下： 提供必要的勞動(dòng)場所和設(shè)備 發(fā)放規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。遵守職業(yè)道德?！ 〉谌龡l 根據(jù)甲方工程進(jìn)度及施工需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可隨時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位和薪資， 第四條 甲方根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，制定各項(xiàng)具體規(guī)章制度。勞動(dòng)用工合同1 甲 方： 乙 方： 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂勞動(dòng)合同?！ 〉谝粭l 合同期限 A：一年至一年以上 B：三個(gè)月至半年 C：日工 D：為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限，同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限?！ 〉谖鍡l 乙方應(yīng)身體健康，思想品質(zhì)好，遵守國家法律，法規(guī)和甲方乙方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。服從甲方的管理和教育?！ ?duì)女職工和特殊職工按規(guī)定實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)?！ ∮?jì)件工資：甲乙雙方商議?！ 〉谑臈l 在本合同期限內(nèi)，若甲方出資培訓(xùn)，乙方提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)甲方同意，乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿合同的服務(wù)年限，在離開前一次性向甲方付清培訓(xùn)費(fèi)并給予一定補(bǔ)償?！ 〉谑藯l 乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、工程摻雜使假、使工程驗(yàn)交不合格、甲方造成了利益損害，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰，并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失?！ 〉诙l 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同： 嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度?！ 〔荒軇偃喂ぷ鳎?jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任?！ 〉诙臈l 乙方未經(jīng)甲方同意，單方解除合同，所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失，由乙方全部承
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