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正文內(nèi)容

機關人員工作手則-wenkub

2025-04-05 12 本頁面
 

【正文】 理辦法執(zhí)行。  二、懲處  (一)凡無故遲到、早退、抽查不在崗者,一次在機關全體干部會上通報批評并作書面檢查;二次在機關全體干部會上作書面檢討;三次按照黨政紀律處分條例視情況給予警告以上紀律處分。周二至周四由鎮(zhèn)黨政辦考勤,鎮(zhèn)紀委隨時抽查?! ×宙?zhèn)人民政府工作規(guī)則  第五章amp。黨委要把群眾工作列入重要議事日程,研究解決群眾工作中的重點、熱點、難點問題。領導班子成員要帶頭開展“領導掛點、科室包村、干部幫戶”活動,做好直接聯(lián)系服務群眾工作。nbsp。 ?。ㄎ澹┙Q策失誤責任追究制度。對討論中意見分歧較大的,原則上應暫緩決策,待進一步充分醞釀后再提交決策。凡屬單位“三重一大”事項,除需要緊急處置的突發(fā)事件外,必須由領導班子集體研究討論決定,不得以現(xiàn)場辦公、傳閱會簽或個別征求意見等方式代替集體決策。  二、建立“五項制度”。嚴格按照《中華人民共和國招標投標法》和省、市有關規(guī)定履行工程建設項目相關工作程序,任何人不得違規(guī)干預、插手工程建設活動。干部選拔任用由領導班子集體研究決定,分管副職具體組織實施,主要負責人監(jiān)督把關。nbsp。黨委會議決定事項,應采取適當形式進行通知。未到會委員的書面意見不計入票數(shù)。同時,鎮(zhèn)紀委和財政所必須列席。凡須提交鎮(zhèn)黨委會審議的議題,有關科室應提供簡要的書面材料,內(nèi)容包括匯報要點、需討論決定的事項,以及對所提問題解決辦法的建議或方案等,會議一般不臨時增加議題,確需臨時提議,須經(jīng)會議主持人同意。黨委委員出席,機關各科室主任列席。學習期間嚴格要求自己,按時到場,不得吸煙、接打電話。 ?。ㄈh委中心組學習可邀請相關專家、教授授課,也可根據(jù)需要安排領導班子成員、中層干部輪流講課?! 。ㄈ└鶕?jù)工作需要,必要時可增加專題學習,經(jīng)黨委審定后召開專題學習會。通知包括學習時間、地點、內(nèi)容、討論主題等。黨委中心學習組擴大會議可組織機關中層以上干部、社區(qū)書記和主任參加。機關人員工作手則   機關人員工作手則  鎮(zhèn)委員會工作規(guī)則  第一章amp?! 。ǘh委中心學習組設組長、副組長各一名,學習秘書一名。同時做好學習記錄和檔案資料采集?! ∪?、學習形式 ?。ㄒ唬h委中心組原則上每月集中學習1次,時間為半天,全年集中學習時間不少于7天?! 。ㄋ模└鶕?jù)黨委不同階段的重點工作,每位中心組成員要結合學習計劃,在理論學習中聯(lián)系分管工作,加強調(diào)查研究,提高工作的針對性和有效性?! 〉诙耡mp。如因故不能出席,需事先請假。  三、黨委會召開。  四、黨委會討論決定事項,一般應遵循以下程序:由議題承辦科室主任作主匯報;提出議題或批列議題的委員作補充匯報;各參會委員就議題發(fā)表意見;主持人歸納討論情況,提出初步意見;委員進行表決,主持人宣布表決結果。  五、黨委會作出的決定,由分管委員負責組織實施。關于干部任免、調(diào)動和少數(shù)暫不宜公開的事項,未經(jīng)批準公開時,黨委委員及列席會議人員不得以任何形式向外泄露。 黨政主要負責同志監(jiān)督制度  一、實行“四不直管”?! 。ǘ嵭兄饕撠熗静恢苯臃止茇攧展ぷ髦贫?。工程建設項目由領導班子集體研究決定,分管副職具體負責,主要負責同志監(jiān)督把關?! 。ㄒ唬┙嗔η鍐沃贫?。進一步完善“三重一大”事項議事規(guī)則和決策程序,確保決策制定科學、程序正當、過程公開、責任明確?! 。ㄋ模┙ⅰ叭匾淮蟆笔马棝Q策全程記實和票決制度。堅持“誰決策誰負責、誰主管誰負責”的原則,建立責任到人、記錄在案、問題倒查的決策失誤責任追究機制。 聯(lián)系基層和群眾制度  一、深入群眾調(diào)查研究。每人聯(lián)系1—3個社區(qū),3—5戶困難群眾和困難黨員。對人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,黨委班子成員要深入到村、組、戶,認真研究,及時解決。nbsp?! 。ǘ┏鳇c名時間視為遲到;點名會議結束前或者超出1個小時仍未到崗視為缺席;超出兩個小時仍未到崗視為曠工;提前離開單位而未說明情況視為早退?! 。ǘ吞帉嵭小耙粛忞p責”,當事人涉及的分管領導(或科室、社區(qū)負責人)同時做出書面檢查?! 〉诹耡mp?! 《?、要求 ?。ㄒ唬╂?zhèn)機關全體工作人員凡正常工作時間內(nèi)不在崗的須在本辦公室外出公示欄中寫明外出日期、辦事去向或不在崗原因、個人聯(lián)系電話。督查結果在機關集中點名會上通報?! 。ㄋ模吞帉嵭小耙粛忞p責”?! 。ǘ┯嘘P人員來電話反映情況或舉報的,接聽電話的機關工作人員為首問責任人,首問責任人應將來電內(nèi)容、來電人姓名、聯(lián)系電話等登記在冊,轉黨政辦或相關室所。對群眾提出的問題或要求,無論是否是自己職責(權)范圍的事,都有責任和義務給群眾一個滿意的答復。nbsp。科室主要負責人請假需經(jīng)分管領導簽字同意后,還需鎮(zhèn)主要領導同意方可休假?! ∑摺⑽唇?jīng)批準擅自休假或逾期休假的,按照《公務員法》及有關干部人事管理規(guī)定處理?! 《⒁蟆 。ㄒ唬╂?zhèn)機關全體工作人員均參加值班,實行機關工作人員輪流值班、領導帶班制度,一律不得請假?! 。ㄋ模┴撠熖幚碇蛋嗥陂g的日常事務和突發(fā)事件,并加強防洪、防火、防盜巡查,遇重特大事故及時逐級向領導匯報。 ?。ǘ┍救宋丛谥蛋嘤涗浬虾灥降囊暈闀绻??! 〉谑耡mp。  二、內(nèi)容?! 〉谑徽耡mp?! 〉谑耡mp。接待餐應當以家常菜為主,不提供魚翅、燕窩等高檔菜肴和用野生保護動物制作的菜肴,不提供香煙和高檔酒水。領導和部門收到市級文件應及時交黨政辦登記。  三、文印室管理制度 ?。ㄒ唬┪挠∈矣牲h政辦負責管理。nbsp。在每周機關集中點名會上進行通報。 車輛管理制度  一、為了進一步加強公務車輛的使用和管理,充分利用車輛資源,提高車輛使用效率,節(jié)省車輛費用開支,確保行車安全,特制訂本辦法?! ∷摹⒐珓沼密囍挥糜诠ぷ鞴珓哲囕v采取集中管理、統(tǒng)一調(diào)度、定點維修、刷卡加油、定點保險的管理方式。駕駛員私自外出或私自將車交由他人駕駛,出現(xiàn)事故一切后果由該駕駛員承擔?! ∈?、公務車輛用于保障機關公務活動的正常運轉?! ∈?、車輛的小修、清潔一般由駕駛員自己完成;須進修理廠維修的車輛,駕駛員必須在現(xiàn)場監(jiān)督,嚴把修理質(zhì)量關。遇執(zhí)行特殊或緊急出車任務,需使用現(xiàn)金加油的,應向分管領導匯報,并經(jīng)鎮(zhèn)主要領導同意后方能辦理。  十九、車輛駕駛員要隨時對車輛進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提出并監(jiān)督落實防范整改措施?! 《?、嚴禁攜帶易燃、易爆、危險品和污損車輛的物品乘車。nbsp。每周星期五集中學習后進行室所衛(wèi)生大掃除。nbsp。  三、堅守崗位,認真簽收和妥善保管郵遞的各類報刊、信件等。 檔案管理制度  一、檔案員職責 ?。ㄒ唬n案工作人員要認真貫徹執(zhí)行《檔案法》、《保密法》的規(guī)定,切實做好檔案保密工作,杜絕失密?! 《?、檔案的歸檔與借閱 ?。ㄒ唬└魇宜诿磕昴瓿鯇⑸弦荒甓缺巨k公室須存檔的文件、資料按歸檔要求裝訂成冊,在4月底前交檔案室。查閱個人檔案由副
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