勞動合同書(律師版)-wenkub
2025-04-01 23 本頁面
【正文】 完成時止。一、勞動合同期限第一條 本合同期限為第一種類型合同：㈠固定期限：期限為XX年，自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止。合同編號： 勞動合同書 甲 方(用人單位)：乙 方(勞 動 者)： 陜西省人力資源和社會保障廳制雙方確認(rèn)：在簽訂本合同前，甲方已將工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及應(yīng)乙方要求了解的其他情況全面如實告知了乙方。其中，試用期為XX個月，自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容及工作地點第二條 甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在 崗位從事工程管理工作。第五條 乙方應(yīng)按所在崗位和工作內(nèi)容的要求，認(rèn)真履行職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。㈡綜合計算工時工作制：計算周期為 （年、季、月），平均日和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。第九條 甲方可根據(jù)工作需要對乙方工作時間的起止時間進行調(diào)整。按照甲方的工資分配制度，乙方的工資按以下第一種形式執(zhí)行。㈢ 雙方約定的其他工資支付形式： 。第十五條 甲方依法從乙方工資中代扣代繳乙方應(yīng)向國家繳納的個人所得稅、社會保險費個人應(yīng)繳部分及法定可代扣代繳的其他費用。第十八條 甲方為乙方辦理社會保險的參保手續(xù)。第二十條 乙方的其他福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定及甲方規(guī)定執(zhí)行。第二十四條 乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；對危害生命安全和身體健康的勞動條件，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。第二十八條 甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。裁減人員的程序應(yīng)嚴(yán)格按照《中華人民共和國勞動合同法》第四十一條之規(guī)定進行。第三十七條 本合同期滿，有本合同第三十五條約定情形之一的，本合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時終止。第三十九條 甲、乙雙方同意續(xù)延合同的，應(yīng)在本合同期滿前三十日通知對方并續(xù)簽勞動合同。第四十二條 乙方違反法律規(guī)定或本合同約定解除本合同，
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